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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 我們希望這樣的你加入?。?! 1、熱愛(ài)大健康事業(yè),氣質(zhì)形象佳; 2、能接受出差,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 3、有3年以上養(yǎng)生銷售經(jīng)驗(yàn); 崗位職責(zé): 1、對(duì)所管理的合作店家提供技術(shù)和銷售支持,提升合作店家業(yè)績(jī) 2、針對(duì)合作店家制定活動(dòng)方案并實(shí)施,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng) 3、完成指定的銷售任務(wù)指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)江浙滬市場(chǎng)以及一些周邊市場(chǎng)的坐診銷售。 5、具備良好語(yǔ)言表達(dá)能力以及授課能力;能獨(dú)立組織、策劃、/內(nèi)訓(xùn)會(huì)/美容院店務(wù)管理培訓(xùn)及主持各類培訓(xùn)會(huì)/終端會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位要求: 1、3年以上養(yǎng)生銷售經(jīng)驗(yàn),美容相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有較強(qiáng)的銷售能力、系統(tǒng)的美容養(yǎng)生理論知識(shí)、豐富的行業(yè)培訓(xùn)能力,能獨(dú)立進(jìn)行課程編寫(xiě)、技術(shù)操作指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)工作; 3、具有美容行業(yè)終端坐診銷售經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)專業(yè)坐診,銷售壓?jiǎn)危?4、有特色療法或特殊技能,養(yǎng)生銷售經(jīng)驗(yàn); 5、綜合素質(zhì)高,工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng)。 薪資福利: 1、底薪:7000-15000+提成8%+辛福獎(jiǎng)勵(lì)(1w-100w不等)入職購(gòu)買社保; 2、月休5天,自主排班,給予充分自由; 3、一年四次晉升機(jī)會(huì),晉升空間大,只要你有心發(fā)展,我們就有平臺(tái),隨時(shí)歡迎你的加入!
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)線美容企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)。 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷售工作。 3、技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施。 4、參與企業(yè)的各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實(shí)的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 美容店長(zhǎng)--杭州

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 提供住宿
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 客戶經(jīng)營(yíng): 1. 對(duì)門(mén)店業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),分解并協(xié)助店內(nèi)人員完成業(yè)績(jī)指標(biāo); 2. 拓展及維護(hù)客戶,做好客戶管理及服務(wù)工作; 員工培養(yǎng): 1. 門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,公司制度及政策宣導(dǎo),督導(dǎo)員工日常工作行為; 2. 負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)各層級(jí)員工的幫帶及培訓(xùn)工作,提升員工專業(yè)手法、服務(wù)能力及銷售能力。 店務(wù)管理: 1. 負(fù)責(zé)店務(wù)統(tǒng)籌及管理工作,包括門(mén)店宣傳、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)核算、環(huán)境管理及物資供應(yīng)等,保證門(mén)店正常運(yùn)營(yíng); 2. 門(mén)店緊急情況及客戶投訴處理。 任職要求: 1. 形象好氣質(zhì)佳,大專及以上學(xué)歷,認(rèn)同美容行業(yè)并愿意長(zhǎng)期發(fā)展; 2. 具備專業(yè)知識(shí)及手法技能,營(yíng)銷能力突出; 3. 具備良好的職業(yè)道德,出色的溝通能力、親和力、抗壓能力; 4. 至少具備2年的美容店店長(zhǎng)任職經(jīng)歷,具備較強(qiáng)的門(mén)店管理能力; 5. 認(rèn)同公司文化,具有團(tuán)隊(duì)精神及優(yōu)秀的協(xié)作能力。 公司優(yōu)勢(shì): 1. 美容行業(yè)頭部企業(yè),200多家獨(dú)資直營(yíng)門(mén)店,全國(guó)美容連鎖直營(yíng)品牌; 2. 公司發(fā)展迅猛,門(mén)店增長(zhǎng)量與速度; 3. “合伙人”人才發(fā)展理念,發(fā)展空間大; 4. 健全的薪酬福利制度,行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇; 5. 品牌+科技,具有穩(wěn)定、豐富的客戶資源。 薪酬福利: 1. 高薪待遇+五險(xiǎn)一金+高檔小區(qū)住宿+年終獎(jiǎng)+帶薪假期; 2. 年度體檢+年度旅游+豐富的企業(yè)團(tuán)建活動(dòng); 3. 專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)+外國(guó)交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)+廣闊的晉升空間
  • 養(yǎng)生坐診專家

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    杭州 | 10年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、協(xié)助做好公司產(chǎn)品的推廣; 2、 運(yùn)用深厚的醫(yī)學(xué)常識(shí)、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識(shí)和技能,結(jié)合產(chǎn)品為顧客進(jìn)行身體健康的調(diào)理,解決身體的亞健康問(wèn)題,為顧客提供授課和開(kāi)單; 崗位要求: 1、年齡30歲以上,大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),五年以上中醫(yī)崗位或美容院養(yǎng)生坐診工作經(jīng)驗(yàn); 2、古中醫(yī)理論知識(shí)豐富,對(duì)中醫(yī)養(yǎng)生或古法養(yǎng)生有充分的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 3、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),思維活躍、敏銳、有親和力,品德素質(zhì)好! 4、有營(yíng)養(yǎng)師資格證者優(yōu)先考慮; 5,具備面診,手診,針灸,風(fēng)水等技能
  • 拓客老師

    1.2萬(wàn)-1.8萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、熟悉了解養(yǎng)生館美容院店務(wù)系統(tǒng),善于店鋪經(jīng)營(yíng)管理; 2、可以協(xié)助店家掌握店鋪經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品活動(dòng)策劃、落地營(yíng)銷; 4、客戶關(guān)系管理(拓客-留客-鎖客) ①采取多渠道精準(zhǔn)拓客; ②監(jiān)督客戶檔案建立的完整性; ③針對(duì)不同店家策劃多種形式的店鋪活懂留客; ④善于培訓(xùn)、教育員工,并能在終端店鋪合理使用營(yíng)銷方案及話術(shù)鎖客,幫助店鋪實(shí)現(xiàn)收現(xiàn)。 崗位要求: 1、養(yǎng)生、美容專業(yè)線相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3-5年; 2、中專及以上學(xué)歷,具有店鋪培訓(xùn)教育、店務(wù)系統(tǒng)、拓客鎖客的落地實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、掌握店鋪經(jīng)營(yíng)管理及實(shí)踐運(yùn)用、具有很強(qiáng)的營(yíng)銷推廣能力并能產(chǎn)生實(shí)踐效果;4、了解中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)或一定醫(yī)學(xué)理論(有醫(yī)師執(zhí)照佳); 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理能力、營(yíng)銷推廣能力、人際交往能力、執(zhí)行能力(速度快)、抗壓性較強(qiáng); 6、目標(biāo):物超所值-求真務(wù)實(shí)-宣傳借勢(shì)-結(jié)果導(dǎo)向。 在日之韓你的付出將得到相應(yīng)的回報(bào)! 你將獲得: 1、優(yōu)越的薪酬福利,五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、超長(zhǎng)年休假、高溫福利、過(guò)節(jié)福利、老員工福利; 2、健康產(chǎn)業(yè),享受公司產(chǎn)品免費(fèi)體驗(yàn),給你健康的同時(shí),樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生導(dǎo)向; 3、快速成長(zhǎng)(新公司未來(lái)成長(zhǎng)空間無(wú)限大); 4、健康積極的工作氛圍(在日之韓,就是選擇一種快樂(lè)工作的生活!) 福利待遇:朝九晚六+社保+公積金+餐補(bǔ)+節(jié)假日福利; 5、對(duì)于租房困難的小伙伴,公司配合尋找合適的房源。
  • 招聘美容店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    寧波 | 5年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 杭州 | 5年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績(jī)目標(biāo),帶動(dòng)品牌團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn),提升整體作戰(zhàn)能力,完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營(yíng)銷活動(dòng)方案,踩準(zhǔn)整年度營(yíng)銷節(jié)奏,并做好活動(dòng)前、中、后期工作; 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)和門(mén)店開(kāi)發(fā)工作; 5.樹(shù)立公司品牌形象,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維; 6.市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取; 3.具備獨(dú)立銷售、培訓(xùn)和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力,有責(zé)任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛(ài)美容健康行業(yè); 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差;  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺(tái), 我們尋找實(shí)力派的銷售干將,加入我們成為合伙人!!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)+產(chǎn)品福利 ; 2.繳納五險(xiǎn); 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)等等等;
  • 美容院店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡30歲-40歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 專業(yè) 敬業(yè) 誠(chéng)信 溝通 服務(wù)
  • 培訓(xùn)講師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)公司新員工的入職培訓(xùn) 2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和完善公司培訓(xùn)課程。 3、負(fù)責(zé)終端店大型沙龍會(huì)講座 職位要求: 1、形象良好,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、兩年以上專業(yè)線行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,心態(tài)積極陽(yáng)光。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。 5、對(duì)面部項(xiàng)目有一定的基礎(chǔ)
  • 美容銷售經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 初中

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    • 社保
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開(kāi)展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門(mén)緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 社保(五險(xiǎn))
    其他 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 浙江 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)線美容企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)。 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷售工作。 3、技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施。 4、參與企業(yè)的各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實(shí)的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 4、運(yùn)作過(guò)高端抗衰老品牌的經(jīng)驗(yàn) 5、熟悉浙江市場(chǎng)
  • 杭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 社保(五險(xiǎn))
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.沒(méi)有按摩經(jīng)驗(yàn),想從事SPA工作者優(yōu)先; 2.有五星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 3.由國(guó)際著名理療導(dǎo)師做系統(tǒng)培訓(xùn)(名師指導(dǎo)),能潛心學(xué)習(xí)者優(yōu)先; 4.相貌端莊,干凈整潔,形象氣質(zhì)佳;沒(méi)有可見(jiàn)的紋身,沒(méi)有汗手,背、 手臂或腳沒(méi)有傷病;不吸煙; 5.喜歡服務(wù)行業(yè),并且具備良好的服務(wù)意識(shí),對(duì)待客人真摯,熱情; 6.必須具有良好的組織能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力;思維活躍、心胸寬廣、個(gè)性平和,愛(ài)崗敬業(yè); 7.相貌端莊,干凈整潔,形象氣質(zhì)佳;必須化淡妝,頭發(fā)用發(fā)膠梳理整潔; 8.必須適應(yīng)輪班及公眾假期或周末; 9.喜歡運(yùn)動(dòng)-像慢跑、瑜伽、太極、保持身心健康; 10.必須能夠讀,寫(xiě)英語(yǔ)及普通話;最好能夠講英語(yǔ); 11.能夠檔案管理,SPA工作的詳細(xì)記錄,協(xié)作倉(cāng)庫(kù)管理; 12.有監(jiān)督技能,協(xié)助監(jiān)督SPA團(tuán)隊(duì)。  工作年限:至少五年工作經(jīng)驗(yàn) 年齡:25-30歲
  • 金華 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門(mén)計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn),溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開(kāi)朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
  • 湖州 | 5年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供飯餐
    • 節(jié)假日福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1:具備500平店面管理運(yùn)營(yíng)能力。 2:制定年任務(wù)/季度任務(wù)/月任務(wù),監(jiān)督落地執(zhí)行并完成。 3:指導(dǎo)完成每個(gè)月業(yè)績(jī)目標(biāo)。 4:做好店面人員管理。
  • 杭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱:產(chǎn)后修復(fù)店長(zhǎng) 是否出差:無(wú)需出差 公司總部地址;上海市閔行區(qū)羅錦路42號(hào)亦蓁集團(tuán)。上班地址;江浙滬北上廣深 薪酬: 底薪8000+凈利潤(rùn)百分比,提供住宿 年終獎(jiǎng)金,工齡津貼,陽(yáng)光基金,節(jié)假日福利,健康檢查 享受正常年假,婚假,產(chǎn)假,喪假等 崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應(yīng)適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護(hù)理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進(jìn)成交; 4、運(yùn)營(yíng)管理門(mén)店基本事宜:?jiǎn)T工培訓(xùn),考核,作息,衛(wèi)生,檢查等 5、負(fù)責(zé)店鋪銷售管理和運(yùn)作。 崗位要求: 1、年齡28-40歲,身高女160以上,男175以上,形象氣質(zhì)佳,陽(yáng)光帥氣; 2、較好的溝通交談能力,能及時(shí)了解客戶心理狀態(tài); 3、有美容、中醫(yī)、健康養(yǎng)生、奢侈品銷售、產(chǎn)后修復(fù)、減肥塑形,胸部護(hù)理,私密護(hù)理等咨詢類或銷售類工作經(jīng)驗(yàn); 4、學(xué)歷大專及以上,專業(yè)不限,醫(yī)學(xué)護(hù)理,美容專業(yè)優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間: 早班:10:00-19:00 晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 節(jié)假日輪休,加班4小時(shí)可調(diào)休半天,8小時(shí)可調(diào)休一天 工作滿三年: 1、每季度公司寄600元現(xiàn)金給父母,一年2400元 2、健康檢查“”報(bào)銷500元 3、結(jié)婚生子更有現(xiàn)金大禮包 4、在公司退休,更有150g黃金贈(zèng)送 職位標(biāo)簽 提供住宿,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),產(chǎn)后修復(fù)店長(zhǎng)
  • 美容師主管

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)店鋪培訓(xùn),美容師理論和手法培訓(xùn)。 2、負(fù)責(zé)新療程開(kāi)發(fā)及跟進(jìn)培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 培訓(xùn)講師

    1.2萬(wàn)-3萬(wàn)
    金華 | 5年以上 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 健康體檢
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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、參與制定教育部年度培訓(xùn)計(jì)劃 2、負(fù)責(zé)護(hù)理師技能、手法、項(xiàng)目的培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)護(hù)理師提升、晉升考核培訓(xùn) 4、負(fù)責(zé)編輯訓(xùn)練話術(shù) 5、具備授課能力、組織能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、統(tǒng)籌能力、執(zhí)行能力 6、對(duì)公司整體運(yùn)營(yíng)情況熟悉,且有突出的業(yè)務(wù)能力 7、熟練excel/Word/PPT等辦公軟件 8、有多年相關(guān)美容美體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 杭州 | 8年以上 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、全權(quán)負(fù)責(zé)美容培訓(xùn)學(xué)校日常事務(wù)管理,制定與實(shí)施學(xué)員培訓(xùn)計(jì)劃; 2、設(shè)計(jì)、制定培訓(xùn)課程,編寫(xiě)培訓(xùn)教案,講授培訓(xùn)課程; 3、負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)講師的管理以及學(xué)員的日常生活的管理。 4、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,對(duì)本行業(yè)動(dòng)態(tài)必須非常敏銳。 5、從事過(guò)美甲,美睫,紋繡,皮膚美容美體培訓(xùn)學(xué)校管理者優(yōu)先! 職位要求: 1、具備5年以上美容學(xué)校獨(dú)立運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和執(zhí)行力,能夠組建教學(xué)團(tuán)隊(duì),全力以赴完成招生和教學(xué)任務(wù); 2、擅長(zhǎng)營(yíng)銷和團(tuán)隊(duì)管理,具備很強(qiáng)的開(kāi)拓精神、營(yíng)銷思路和管理能力,熱愛(ài)美容行業(yè),熱衷銷售、管理和教育事業(yè); 3、親和力強(qiáng),具備良好的溝通技巧及團(tuán)隊(duì)管理能力。
  • 綜合店店長(zhǎng)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    浙江 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 綜合管理努力強(qiáng),具備美業(yè)綜合知識(shí)
  • 專家賣手

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    浙江 | 5年以上 | 高中

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 去與公司常年合作的店家,銷售由公司自主研發(fā)的養(yǎng)生產(chǎn)品給店家終端顧客。需要會(huì)培訓(xùn),養(yǎng)生專業(yè)強(qiáng),會(huì)手法,銷售能力強(qiáng)。公司產(chǎn)品的體驗(yàn)感特別強(qiáng),基本都是體驗(yàn)一次就成交,同時(shí)公司的薪資待遇比同行業(yè)高出15%.誠(chéng)招有經(jīng)驗(yàn)人士,銷售能力突出的優(yōu)先錄??!
  • 1W+美容院綜合店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【負(fù)責(zé)板塊】: 美甲、美睫、紋繡、美容美體綜合門(mén)店 【崗位職責(zé)】: 1、團(tuán)隊(duì)打造:負(fù)責(zé)員工管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,激勵(lì)團(tuán)隊(duì),協(xié)助成長(zhǎng) 2、店務(wù)運(yùn)營(yíng)管理:制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,設(shè)定目標(biāo)及分解,落地執(zhí)行 3、活動(dòng)策劃:拓客、留客、升單 4、提升形象:提高門(mén)店品牌形象,提升店員服務(wù)水平 【任職要求】: 1、三年以上綜合美容門(mén)店管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 2、優(yōu)良的職業(yè)道德,聽(tīng)從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指派 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng) 4、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,性格開(kāi)朗,口齒清楚,具有良好的溝通能力和親和力。 5、熟練操作各種辦公文檔軟件 【工作時(shí)間】:早上9點(diǎn)晚上6點(diǎn),做六休一,享受國(guó)家法定節(jié)日。 【福利待遇】:五險(xiǎn)、節(jié)假日福利、伯樂(lè)獎(jiǎng)、分紅、定期免費(fèi)培訓(xùn)。
  • 美甲培訓(xùn)師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 高中

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    代運(yùn)營(yíng)/文化傳播 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、指拖延長(zhǎng) 2、水晶甲 3、雕花 4、水晶法式 5、5年以行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 6、從事3年以上技術(shù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn) 7參加過(guò)行業(yè)大賽并榮獲獎(jiǎng)項(xiàng) 8、具備國(guó)家認(rèn)可的專業(yè)證書(shū), 9、提供作品,作品涵蓋技術(shù)(彩繪,雕花,暈染之類的)
  • 養(yǎng)生顧問(wèn)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    嘉興 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 提供飯餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備帶領(lǐng)30人團(tuán)隊(duì)的能力,具備實(shí)際操作能力;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的中醫(yī)養(yǎng)生知識(shí),熟悉美容院的項(xiàng)目策劃及管理;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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