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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、參與制定教育部年度培訓(xùn)計(jì)劃 2、負(fù)責(zé)護(hù)理師技能、手法、項(xiàng)目的培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)護(hù)理師提升、晉升考核培訓(xùn) 4、負(fù)責(zé)編輯訓(xùn)練話術(shù) 5、具備授課能力、組織能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、統(tǒng)籌能力、執(zhí)行能力 6、對公司整體運(yùn)營情況熟悉,且有突出的業(yè)務(wù)能力 7、熟練excel/Word/PPT等辦公軟件 8、有多年相關(guān)美容美體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、全權(quán)負(fù)責(zé)美容培訓(xùn)學(xué)校日常事務(wù)管理,制定與實(shí)施學(xué)員培訓(xùn)計(jì)劃; 2、設(shè)計(jì)、制定培訓(xùn)課程,編寫培訓(xùn)教案,講授培訓(xùn)課程; 3、負(fù)責(zé)對培訓(xùn)講師的管理以及學(xué)員的日常生活的管理。 4、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,對本行業(yè)動態(tài)必須非常敏銳。 5、從事過美甲,美睫,紋繡,皮膚美容美體培訓(xùn)學(xué)校管理者優(yōu)先! 職位要求: 1、具備5年以上美容學(xué)校獨(dú)立運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和執(zhí)行力,能夠組建教學(xué)團(tuán)隊(duì),全力以赴完成招生和教學(xué)任務(wù); 2、擅長營銷和團(tuán)隊(duì)管理,具備很強(qiáng)的開拓精神、營銷思路和管理能力,熱愛美容行業(yè),熱衷銷售、管理和教育事業(yè); 3、親和力強(qiáng),具備良好的溝通技巧及團(tuán)隊(duì)管理能力。
  • 杭州 | 5年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡33-40歲,6年以上美容行業(yè)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容知識; 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力。
  • 杭州 | 5年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展門店的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)門店的銷售增長及市場占有率的提高; 3、規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、1年以上美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    We are looking for an Excursion Experience Manager/ Director 我們正在招聘在地體驗(yàn)經(jīng)理/總監(jiān),職等您來! At SALT of Anji, China an urban resort thatirresistibly combines modernity, contemporary art and the warmth of SALT forlovers of design, food, travel, and all things local. SALT Resortsis one of the four distinctive brands of The Lux Collective. SALT Resorts takesyou to people, not just places. 安吉樂那鹽絢酒店是位于中國浙江省的一家度假酒店,它將現(xiàn)代時尚屬性、當(dāng)代藝術(shù)設(shè)計(jì)和鹽絢的溫暖融為一體,是愛好設(shè)計(jì)、美食、旅行和所有當(dāng)?shù)厝耸挛锏膼酆谜邿o法抗拒的魅力之選。鹽絢是麗世酒店管理集團(tuán)旗下四大特色品牌之 一。鹽絢不僅僅帶您前往目的地體驗(yàn),更是讓您結(jié)識快樂中的人們。 MAIN PURPOSE 主要職責(zé) ·??????Developand implement policies and standard operating procedures to ensure theircompliance. 制定并實(shí)施政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序以確保其合規(guī)性。 ·??????Actively invite Guests to participate in a variety ofentertainment activities. 積極邀請賓客參加豐富多彩的文娛活動。 ·??????Collaborate with external performers, artists, and entertainmentproviders to curate captivating experiences that elevate guest engagement. 與外部表演者、藝術(shù)家和娛樂提供商合作,打造引人入勝的在地體驗(yàn),提高賓客參與度。 ·??????Host educational visits as and when required. 根據(jù)需要舉辦教育訪問。 ·??????Promote and upsell food and beverage outlets, eventsand theme nights according to set targets. 根據(jù)設(shè)定的目標(biāo),推廣和追加銷售餐飲設(shè)施、活動和主題之夜。 ·??????Organise and facilitate on-the-job training andcoaching sessions to develop knowledge and competencies of subordinates. 組織和促進(jìn)在職培訓(xùn)和輔導(dǎo)課程,以發(fā)展下屬的知識和能力。 ·??????Stay ahead of industry trends and innovative eventconcepts to continuously enhance the quality and uniqueness of our offerings. 保持行業(yè)趨勢和創(chuàng)新活動理念的領(lǐng)先地位,不斷提高我們產(chǎn)品的質(zhì)量和獨(dú)特性。 ·??????Supervise the resort's activity facilities and other recreational areas. 監(jiān)督度假村的各種活動設(shè)施和休閑區(qū)域。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景資格 At least a Higher School Certificate or equivalent qualifications. 至少具有高中證書或同等資格。 Tertiary education at Degree Level in Recreation, Leisure, or Tourism Management from a recognised institution or equivalent qualifications. 獲得認(rèn)可機(jī)構(gòu)頒發(fā)的休閑、休閑或旅游管理學(xué)位的高等教育或同等資格。 PRIOR WORKINGEXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 A minimum of 5 years of working experience in leisure and recreation at managerial level in the hospitality industry. 至少5年酒店業(yè)休閑娛樂管理工作經(jīng)驗(yàn)。 International working experience with well-known luxury hotel brand would be a definite advantage. 擁有知名豪華酒店品牌的國際工作經(jīng)驗(yàn)將是一個絕對的優(yōu)勢。 ??Pre-opening resort experience is a plus. 度假村籌備開業(yè)經(jīng)歷是加分項(xiàng)。 ??Hold a national-certified high-risk swimming poolcertificate and First-Aid certificate is big plus. 持有國家認(rèn)證的泳池救生員證書和緊急救護(hù)證書是一大優(yōu)勢。 OTHER REQUIREMENTS其他專業(yè)要求 Passionate about service. 對服務(wù)充滿熱情。 High levels of integrity and confidentiality. 高水準(zhǔn)的職業(yè)操守和保密意識。 Highly creative and innovative. 極具創(chuàng)意和創(chuàng)新精神。 Outstanding customer service skills. 出色的賓客服務(wù)技能。 Exceptional organisational and multitasking abilities, even in high-pressure situations. 即使在高壓情況下,也具有出色的組織和多任務(wù)處理能力。 Excellent interpersonal skills to collaborate effectively with clients, vendors, and colleagues. 出色的人際交往能力,能夠與客戶、供應(yīng)商和同事有效協(xié)作。 Strong leadership skills with the ability to motivate and guide a team. 高超的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 Ability to work independently and with a small team. 能夠獨(dú)立工作并與小團(tuán)隊(duì)合作。 Excellent verbal and written communication skills in English and Chinese languages. 優(yōu)秀的中英文口頭和書面溝通能力。 Willingness to work during odd hours, weekends, public holidays, and as required by the event schedule. 愿意在非工作時間、周末、公共假期以及活動日程的要求下工作。 Readiness to act as Duty Manager. 愿意擔(dān)任值班經(jīng)理。 A clean criminal record is a-must. 必須提供無犯罪記錄證明。
  • 杭州 | 3年以上 | 高中

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    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 品牌管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè),市場管理,決策能力,領(lǐng)導(dǎo)力,目標(biāo)管理 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及文化理念的宣傳引導(dǎo); 2.做好渠道的招商和公關(guān)洽談及合作美業(yè)店面的支持; 3.項(xiàng)目招商和團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn); 4.業(yè)績目標(biāo)的制定及落實(shí); 5.產(chǎn)品項(xiàng)目的維護(hù)推廣和售后服務(wù); 要求: 有3-5年的養(yǎng)生排毒行業(yè)經(jīng)驗(yàn),善于業(yè)務(wù)洽談 有團(tuán)隊(duì)攜帶和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 有店面資源、經(jīng)驗(yàn)豐富著優(yōu)先考慮 高底薪+高提點(diǎn)
  • 專家賣手

    1.5萬-2萬
    浙江 | 5年以上 | 高中

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 去與公司常年合作的店家,銷售由公司自主研發(fā)的養(yǎng)生產(chǎn)品給店家終端顧客。需要會培訓(xùn),養(yǎng)生專業(yè)強(qiáng),會手法,銷售能力強(qiáng)。公司產(chǎn)品的體驗(yàn)感特別強(qiáng),基本都是體驗(yàn)一次就成交,同時公司的薪資待遇比同行業(yè)高出15%.誠招有經(jīng)驗(yàn)人士,銷售能力突出的優(yōu)先錄??!
  • 杭州 | 1年以上 | 高中

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    • 包住,餐補(bǔ),話補(bǔ),交
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-20
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    職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 ?職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士優(yōu)先,年齡在20—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有醫(yī)學(xué)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。? l
  • 杭州 | 2年以上 | 高中

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位內(nèi)容: 1、具備銷售能力和服務(wù)意識,店銷賣貨能力,銷售談判和壓單能力。能夠脫稿授課,體現(xiàn)專業(yè)度,積極帶動工作氛圍; 2、建立并不斷完善業(yè)務(wù)氛圍的營造方案,不斷挖掘收集營銷素材,包括但不限于日常各區(qū)域、各門店業(yè)務(wù)推動方案、營銷討論會議、業(yè)務(wù)推動亮點(diǎn)等;尋找合適區(qū)域及優(yōu)質(zhì)門店,著力打造壽險業(yè)務(wù)的營銷氛圍; 3、追蹤業(yè)務(wù)條線各項(xiàng)績效考核指標(biāo)的完成情況,定期分析督導(dǎo)崗各項(xiàng)過程指標(biāo)的達(dá)成; 4、組織各項(xiàng)日常業(yè)務(wù)經(jīng)營會議,收集匯總各區(qū)域經(jīng)營計(jì)劃,并追蹤落實(shí)各項(xiàng)會議決議和業(yè)務(wù)規(guī)劃的達(dá)成情況; 5、可以清晰根據(jù)店家情況不同策劃每個季度的推廣活動方案或者百分百執(zhí)行總部給予的策劃方案,并落地執(zhí)行; 6、協(xié)助團(tuán)隊(duì),合理利用資源啟動新店標(biāo)準(zhǔn)流程并且執(zhí)行老店的季度和全年規(guī)劃。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 任職要求: 1大專或以上學(xué)歷; 2、2-3年門店管理經(jīng)驗(yàn);
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    1萬-1.5萬
    金華 | 3年以上 | 高中

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    其他 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、全面負(fù)責(zé)門店業(yè)績的分解計(jì)劃及推進(jìn)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)門店員工的技能、手法、話術(shù)的不斷提升; 3、誘惑:該崗位為公司的合伙人,所屬門店的法人,分享利潤。
  • 杭州 | 1年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求: ?銷售,客戶代表,大客戶銷售,銷售顧問,市場,營銷 ?1.?了解公司及公司產(chǎn)品的情況,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平 2. 了解市場情況,根據(jù)公司銷售策略尋找目標(biāo)客戶,積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;。? 3. 做好客情維護(hù)。管理好客戶的銷售網(wǎng)絡(luò),維護(hù)公司產(chǎn)品在終端網(wǎng)絡(luò)的銷售? 4. 勤跑市場,按公司規(guī)定完成銷售任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時任務(wù)。 5. 收集市場信息,掌握市場動態(tài),對市場出現(xiàn)的新情況,及時反饋回公司?自行或協(xié)助公司處理好客戶投訴。? 6. 按時完成日,周,月報表。提交銷售分析和總結(jié)報告 7. 對各項(xiàng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對應(yīng)收的款項(xiàng),按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理 8. 對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。 9. 做到積極聯(lián)系,事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;
  • 杭州 | 5年以上 | 高中

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    代運(yùn)營/文化傳播 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、指拖延長 2、水晶甲 3、雕花 4、水晶法式 5、5年以行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 6、從事3年以上技術(shù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn) 7參加過行業(yè)大賽并榮獲獎項(xiàng) 8、具備國家認(rèn)可的專業(yè)證書, 9、提供作品,作品涵蓋技術(shù)(彩繪,雕花,暈染之類的)
  • 門店組長

    1萬-1.5萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、在店長的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)本小組業(yè)績的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)本小組員工技能手法的不斷提升; 3、誘惑:該崗位為門店股東之一,享有利潤分紅。
  • 銷售代表

    1萬-1.5萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.制定并落實(shí)長期的產(chǎn)品銷售和推廣計(jì)劃,完成公司的業(yè)績目標(biāo)。 2.組建核心團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)綜合能力,帶動并管理好自己的團(tuán)隊(duì)。 3.做好售前售中和售后服務(wù),維護(hù)好客戶關(guān)系。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)美容店的開發(fā)與業(yè)務(wù)洽談,組成公司產(chǎn)品與店家的合作或供貨。市場包括浙江省,江蘇省和山東省。如有自己團(tuán)隊(duì)待遇更優(yōu)厚
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    【職責(zé)內(nèi)容】 去與公司常年合作的店家,銷售由公司自主研發(fā)的養(yǎng)生產(chǎn)品給店家終端顧客。需要會培訓(xùn),養(yǎng)生專業(yè)強(qiáng),會手法,銷售能力強(qiáng)。公司產(chǎn)品的體驗(yàn)感特別強(qiáng),基本都是體驗(yàn)一次就成交,同時公司的薪資待遇比同行業(yè)高出15%.誠招有經(jīng)驗(yàn)人士,銷售能力突出的優(yōu)先錄?。?
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)課程的落實(shí)與安排,培訓(xùn)氣氛現(xiàn)場的調(diào)節(jié); 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督并執(zhí)行員工培訓(xùn)紀(jì)律; 3、有大型會議主持經(jīng)驗(yàn),不怯場; 4、熟悉美容行業(yè),有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 5、做過拓展督導(dǎo)、拓展教官、主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):  1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,做好年度目標(biāo)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)績目標(biāo)計(jì)劃,做好會議培訓(xùn)安排; 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)品牌團(tuán)隊(duì)人員的管理及培養(yǎng),工作監(jiān)督與指導(dǎo),共同完成目標(biāo); 4、品牌現(xiàn)有客戶維護(hù)和管理; 5、傳達(dá)與落實(shí)公司的銷售政策; 6、負(fù)責(zé)管理好直營市場加盟商及問題處理 任職要求: 1、3年以上美容、養(yǎng)生、化妝品等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、優(yōu)秀的計(jì)劃、組織及溝通表達(dá)能力; 3、形象氣質(zhì)良好,責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)銷售管理能力及培訓(xùn)能力; 4、接受不定期出差。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1.負(fù)責(zé)對產(chǎn)品、儀器、手法的專業(yè)培訓(xùn)及推廣; 2.負(fù)責(zé)對美容院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的訓(xùn)練、執(zhí)行、考核和管理; 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)會、招商會等會議的會務(wù)組織、授課。 其他要求: 1.邏輯思維強(qiáng),溝通教育能力突出; 2.形象氣質(zhì)較好,性格開朗; 3.能承受高壓工作強(qiáng)度。 工作地址:杭州市江干區(qū)財(cái)富金融中心3307
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士優(yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 美容店長

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    杭州 | 2年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    本連鎖集團(tuán)現(xiàn)因發(fā)展需要,歡迎更多有理想和追求的朋友加盟,招聘要求如下: (能接受外派優(yōu)先考慮) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店的業(yè)績管理,根據(jù)公司的業(yè)績指標(biāo)分解,并執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)門店的財(cái)務(wù)管理,包括薪酬核算、財(cái)務(wù)報表制作等。 3、負(fù)責(zé)門店的客戶管理,包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊(duì)打造,協(xié)調(diào)隊(duì)員關(guān)系,調(diào)動工作熱情等。 5、負(fù)責(zé)門店的店務(wù)管理,例如門店的儀容、儀表、行政衛(wèi)生等。 任職資格: 1、女士優(yōu)先,25歲以上,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、五官端正,形象氣質(zhì)佳,具有管理魄力及親和力; 3、組織能力,語言表達(dá)能力強(qiáng);較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 4、熟悉美容保健相關(guān)知識,有較強(qiáng)銷售、培訓(xùn)及管理能力。 工作時間:早上10:00—晚上20:00,月休4天(法定節(jié)假日另外加)
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