【職責內(nèi)容】 整形外科醫(yī)生 崗位職責： 1、根據(jù)顧客的具體情況，全面完成手術(shù)前檢查、診斷、治療與服務(wù)工作。 2、根據(jù)顧客需求和特質(zhì)，向顧客提供專業(yè)性建議和手術(shù)方案，為顧客提供專業(yè)咨詢，解除顧客疑惑。 3、根據(jù)手術(shù)方案實施手術(shù)，確保手術(shù)質(zhì)量。 4、根據(jù)醫(yī)院要求，認真做好病案等醫(yī)療文書記錄；督促、檢查、審定助理醫(yī)生書寫的醫(yī)療文書。 5、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量。   任職要求： 1、30歲以上，臨床醫(yī)學、整形外科專業(yè)本科及以上學歷，3-5年美容外科工作經(jīng)驗。 2、持有《醫(yī)師資格證》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》，具有主治醫(yī)師及以上職稱；持有《醫(yī)療美容主診醫(yī)生職業(yè)資格證書》尤佳。 3、掌握系統(tǒng)的整形外科理論知識，手術(shù)技法熟練，注重醫(yī)療安全。 4、具備良好的執(zhí)業(yè)素養(yǎng)，頭腦思維敏捷，熱情誠懇，正直耐心，勤奮敬業(yè)；以及良好的顧客溝通能力。   工作時間及福利： 1、工作時間與休假：排班制，月休6天。法定假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷：餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展：良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓：入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。 薪酬面議，底薪+提成。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、根據(jù)客戶要求提供相應(yīng)的美容方案，并負責注射微創(chuàng)美容治療，及術(shù)后評估和答疑解惑。 2、嚴格執(zhí)行并監(jiān)督各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。 3、做好與顧客、咨詢、醫(yī)助及科室負責人的溝通工作，協(xié)助醫(yī)務(wù)部處理醫(yī)療糾紛。   任職要求： 1、25歲以上，臨床醫(yī)學、美容醫(yī)學、皮膚與性病學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，2年以上微整形注射、無創(chuàng)美容及醫(yī)學美容臨床經(jīng)驗。 2、持有《醫(yī)師資格證》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》，初級及以上職稱。 3、具備良好的執(zhí)業(yè)素養(yǎng)，頭腦思維敏捷，熱情誠懇，正直耐心，勤奮敬業(yè)。 4、形象氣質(zhì)佳，客戶溝通能力強，具有較強的親和力。   工作時間及福利： 1、工作時間與休假：排班制，月休6天。法定假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷：餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展：良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓：入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。   薪酬面議，底薪+業(yè)績獎金。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.協(xié)助院長做好醫(yī)院內(nèi)科的日常管理、對接工作。 2.負責醫(yī)務(wù)科日常管理工作，內(nèi)科主治醫(yī)生為佳。 3.負責與衛(wèi)生監(jiān)督、管理、審批部門的業(yè)務(wù)工作開展。 4.具體組織實施全院的醫(yī)療、教學、科研、預防工作，負責醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理方案的擬定及指導、監(jiān)督具體實施。  5.醫(yī)療投訴的登記、接待協(xié)調(diào)處理。 6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求： 硬性要求，內(nèi)科醫(yī)生，有醫(yī)美醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗尤佳。 1、5年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上醫(yī)療科室管理經(jīng)驗，熟練掌握醫(yī)院管理流程。 2、有一級以上醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)療安全管理、醫(yī)務(wù)行政管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉醫(yī)療法律、法規(guī)和現(xiàn)代化醫(yī)院管理運營模式，能妥善處理醫(yī)療糾紛及投訴。 4、具有較強的組織能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力，敬業(yè)，有奉獻精神。 5、具備較強的領(lǐng)導能力，良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力。 工作時間及福利： 1、工作時間與休假：月休6天工作制，法定假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷：餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展：良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓：入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。 招聘專線：028-61467733/19980733134

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、為顧客提供專業(yè)的微整形方案，并解答疑問 ； 2、根據(jù)醫(yī)療規(guī)范為顧客提供高質(zhì)量的微整形注射服務(wù) ； 3、負責對護士、客服人員進行相關(guān)業(yè)務(wù)的示范、培訓等工作 ； 4、保持與顧客的溝通與聯(lián)系，提供良好的服務(wù) 。 任職要求： 1、年齡28-40歲，大專以上學歷，3年以上醫(yī)療美容臨床經(jīng)驗，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或以上資格，1個月內(nèi)可變更注冊； 2、身高160以上，形象氣質(zhì)佳，親和力、溝通能力強，有服務(wù)意識，銷售強； 3、熟練掌握最前沿的微整形和注射美容知識，熟悉大型機構(gòu)的工作流程及規(guī)范； 4、具有良好的職業(yè)道德，善于溝通，有再開發(fā)意識。

【職責內(nèi)容】 1.負責整容醫(yī)美方面的工作； 2.協(xié)助公司與公司外部整容醫(yī)生的溝通及協(xié)調(diào)； 3.解答客戶有關(guān)醫(yī)美方面的專業(yè)問題； 4.負責整容醫(yī)美日常醫(yī)療方面的工作； 入職崗位要求： 1.全日制醫(yī)學類（外科類專業(yè)）大專以上學歷； 2.有臨床醫(yī)學-外科工作5年以上經(jīng)驗，有過整容醫(yī)美工作優(yōu)行； 3.責任心強，服務(wù)意識好，有較好的情商。

【職責內(nèi)容】 皮膚科醫(yī)生助理 崗位職責： 1、協(xié)助皮膚科醫(yī)生的日常工作，如門診輔助、病房工作、顧客管理等。           2、解答顧客咨詢，按照醫(yī)生要求管理顧客并隨訪顧客，為顧客提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。         3、獨立操作常規(guī)皮膚項目，如脫毛、水光針、美白、祛痘等。                   4、協(xié)助上級領(lǐng)導完成其他工作。   任職要求： 1、24歲以上，臨床醫(yī)學、美容醫(yī)學、皮膚與性病學等專業(yè)大專以上學歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、持有《助理醫(yī)師資格證》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》，初級及以上職稱。 3、熟練掌握激光美容儀器操作。 4、形象氣質(zhì)佳，客戶溝通能力強，具有較強的親和力。   工作時間及福利： 1、工作時間與休假：排班制。法定假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷：餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展：良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓：入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。   薪酬面議，底薪+提成。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1.負責為顧客實施各類微整形美容手術(shù)； 2.配合公司進行相關(guān)專業(yè)培訓、實操演練； 3.嚴格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度，保證醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛和事故。  職位要求：  1.本科以上學歷，臨床外科或醫(yī)療美容專業(yè)，在整形美容、整形外科、臨床醫(yī)學等具備2年以上工作經(jīng)驗； 2.具備相關(guān)的行醫(yī)資格及資質(zhì)，可獨立完成基本的面部整形、微整形等手術(shù)； 3.具備良好的職業(yè)道德，有極強的服務(wù)意識和心態(tài)，溝通表達能力，工作認真負責。