【職責(zé)內(nèi)容】
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪裝修跟進,執(zhí)行后勤相關(guān)工作能順利進行;
2、負(fù)責(zé)公司店鋪公共區(qū)域衛(wèi)生、食堂、宿舍等日常管理工作;
3、及時并妥善處理食堂、宿舍以及門店安全工作的投訴,提高服務(wù)質(zhì)量;
4、及時處理水電等公共設(shè)施出現(xiàn)的問題;
任職要求:
1、具備1~3年以上后勤工作經(jīng)驗;
2、懂水電維修、安裝,及室內(nèi)裝修;
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;
4、持有電工上崗證;
【集團福利】
1、餐飲福利:公司免費提供中、晚兩餐;
2、假期福利:大小周休息、帶薪年假、春節(jié)(正常放)及各法定假期;
3、獎金福利:全勤獎;
4、旅游福利:每年獎勵員工至少一次的境內(nèi)外游;
5、社保福利:入職購買商業(yè)意外險,公司為正式員工購買社會保險基本醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育;
6、活動福利:不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動,員工生日會,節(jié)日禮物。
7、獎勵機制:公司設(shè)優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等,員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻,還可給予股權(quán)期權(quán)激勵。
8、公司有完善的培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展通道,集團提供內(nèi)部晉升、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展。
9、資源共享:集團員工可享受集團旗下所有產(chǎn)品和服務(wù)3折優(yōu)惠。