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  • 西安 | 5年以上 | 大專

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    代運營/文化傳播 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責內容】 工作職責： 1、開發(fā)手藝人規(guī)模：調查了解當地手藝人生存和分布狀態(tài)，相關行業(yè)市場狀況，研究和制定城市手藝人的招商策略、政策和方法，擴大手藝人入駐規(guī)模。 2、手藝人運營管理：研究和分析手藝人的業(yè)務數據和顧客特點，通過培訓會議、數據分析、銷售活動、資源整合、店鋪運營等方法，制定運營策略和計劃，幫助手藝人在平臺上提升交易額和團隊發(fā)展，使手藝人擁有能夠自主經營的能力。 3、消費者市場拓展：通過研究和了解當地目標消費者的特點，掌握消費者的習慣、愛好、生活方式等，形成城市的消費者畫像，通過有效的市場活動接觸消費者，使更多消費者知道、使用平臺的服務。 任職資格： 1、 行業(yè)經驗，以下四類經歷任一類： 1） 從事過針對美業(yè)消費者群體的行業(yè)銷售、運營經驗5年以上； 2） 在快消、保險、直銷等行業(yè)中曾擔任過管理銷售團隊的職位5年以上； 3）或者曾經在美業(yè)相關的行業(yè)，擔任過大區(qū)或區(qū)域管理職位5年以上； 4）管理過類似手藝人的團隊的銷售、運營或培訓的經驗5年以上； 2、團隊管理經驗：有帶領過10人以上，或跨職能團隊的經驗；在團隊組建、激勵，以及人才培養(yǎng)和氛圍營造上面有自己的方法。
  • 西安 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代運營/文化傳播 | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內容】 職位描述： 1. 為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2. 熟悉美容基本知識及操作程序，掌握各種美容用品用具的性能、特點和使用方法 3. 保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4. 學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能; 任職咨格： 1. 皮膚管理等相關專業(yè)畢業(yè)；或有2年以上從業(yè)經驗，專業(yè)知識扎實；              2. 有良好的職業(yè)道德，有培訓經驗; 3. 有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強;
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    【職責內容】 職位描述： 1. 為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2. 熟悉美容基本知識及操作程序，掌握各種美容用品用具的性能、特點和使用方法 3. 保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4. 學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能; 任職咨格： 1. 皮膚管理等相關專業(yè)畢業(yè)；或有2年以上從業(yè)經驗，專業(yè)知識扎實；              2. 有良好的職業(yè)道德，有培訓經驗; 3. 有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強;

  • 美容師
    8千-9.9千
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    【職責內容】 職位描述： 1. 為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2. 熟悉美容基本知識及操作程序，掌握各種美容用品用具的性能、特點和使用方法 3. 保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4. 學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能; 任職咨格： 1. 皮膚管理等相關專業(yè)畢業(yè)；或有2年以上從業(yè)經驗，專業(yè)知識扎實；              2. 有良好的職業(yè)道德，有培訓經驗; 3. 有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強;

  • 美容店長
    8千-9.9千
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    【職責內容】 職位描述： 1. 負責店面日常運營、員工培訓、設備物資管理、客戶維護 2. 運用皮膚管理專業(yè)知識提高店面整體服務水平和服務流程; 3. 負責客戶接待、服務及會員滿意度管理； 4. 負責店內美療師專業(yè)的輔導與培訓工作; 5. 嚴格保障產品及店面衛(wèi)生、安全、規(guī)范。 任職咨格： 1. 有3年以上店務管理經驗，專業(yè)知識扎實；              2. 有良好的職業(yè)道德，有培訓經驗; 3. 有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4. 執(zhí)行力強,富有激情,能出色完成公司下達的各項指令。
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    【職責內容】 職位描述： 1. 為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2. 熟悉美容基本知識及操作程序，掌握各種美容用品用具的性能、特點和使用方法 3. 保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4. 學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能; 任職咨格： 1. 皮膚管理等相關專業(yè)畢業(yè)；或有2年以上從業(yè)經驗，專業(yè)知識扎實；              2. 有良好的職業(yè)道德，有培訓經驗; 3. 有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強;
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    發(fā)布于 12-23
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    【職責內容】 崗位職責: 1.負責人力規(guī)劃和招聘工作； 2.負責員工入職、離職檔案的建立及管理存檔； 3.負責建立并完善標準化各項行政管理制度； 4.負責日常物料的統計、采購、發(fā)放、審核、保管； 5.負責日常行政工作管理及各區(qū)域的衛(wèi)生監(jiān)督管理工作； 6.負責來訪客戶的接待及安排工作； 任職要求: 1.大專及以上學歷，專業(yè)不限； 2.普通話標準，有良好的形象氣質，無不良嗜好； 3.有良好的溝通能力和服務意識； 4.能熟練運用各種辦公軟件。 上班時間： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00。 薪資待遇： 底薪4K-5K，繳納五險、不定期團建、生日福利、法定節(jié)假日、周日休息。
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