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旅行社經(jīng)理

8千-9千

廣州 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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- 五險(xiǎn)一金
- 節(jié)日禮物
- 技能培訓(xùn)
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規(guī)范
- 年度旅游
- 包吃包住
- 人性化管理
森林海旅游度假區(qū)

其他景區(qū) | 500-999人
發(fā)布于 01-07
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- 投遞簡(jiǎn)歷
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)策劃針對(duì)旅行社的推廣銷(xiāo)售活動(dòng)，完成每月銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查，掌握本地及周邊地區(qū)旅游行業(yè)情況； 3、負(fù)責(zé)與客戶(hù)保持良好聯(lián)系，發(fā)掘潛在客戶(hù)，擴(kuò)大企業(yè)市場(chǎng)范圍，為客戶(hù)提供服務(wù)； 4、執(zhí)行訂房業(yè)務(wù)，尤其是旅行社、訂房中介等的預(yù)訂工作； 5、與各旅行社或公司建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期將最新消息和各類(lèi)變更發(fā)送至各旅行社或公司。 6、負(fù)責(zé)與各旅行社、訂房中心簽訂協(xié)議并歸檔。崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、3年以上酒店銷(xiāo)售和團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定旅行社的客戶(hù)資源； 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及問(wèn)題處理能力，善于公關(guān)危機(jī)處理； 4、具有良好的溝通能力以及綜合協(xié)調(diào)能力。
城市經(jīng)理

6千-1萬(wàn)

長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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- 五險(xiǎn)一金
- 技能培訓(xùn)
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- 年底獎(jiǎng)金
- 節(jié)日福利
- 員工生日禮物
- 節(jié)日禮物
長(zhǎng)沙銅官窯新華聯(lián)麗景酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
發(fā)布于 2024-11-21
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- 投遞簡(jiǎn)歷
一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)廣東省重要城市市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù)。 3、在當(dāng)?shù)爻鞘袑?duì)研學(xué)機(jī)構(gòu)、旅行社、會(huì)務(wù)會(huì)展公司、抖音等業(yè)務(wù)版塊進(jìn)行開(kāi)拓。 4、收集市場(chǎng)的反饋信息，為產(chǎn)品研發(fā)及服務(wù)提供建議，更趨完善； 5、制定銷(xiāo)售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶(hù)和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，建立客戶(hù)檔案； 6、協(xié)助公司制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)； 7、做好銷(xiāo)售合同的簽訂、履行與管理、回款、客戶(hù)回訪等相關(guān)工作。二、任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有廣東市場(chǎng)客戶(hù)資源，熟悉抖音、旅游、會(huì)務(wù)等業(yè)務(wù)； 3、具備匹配的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作能力； 4、能接受長(zhǎng)期出差； 5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄用條件。
旅行社負(fù)責(zé)人

1萬(wàn)-1.5萬(wàn)

臺(tái)州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)

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可隨時(shí)隨地查看職位
和悅（臺(tái)州）文化旅游發(fā)展有限公司

民宿客棧 | 50-99人
發(fā)布于 2024-08-08
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1、全面主持旅行社工作； 2、制定旅行社相關(guān)制度等； 3、有小團(tuán)游經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
旅行社總經(jīng)理

1萬(wàn)-1.5萬(wàn)

日喀則 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議

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- 帶薪年假
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- 崗位晉升
- 五險(xiǎn)
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- 管理規(guī)范
- 人性化管理
西藏喬穆朗宗酒店管理有限公司

全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-17
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【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)旅行社的質(zhì)量管理工作，確保旅行社各項(xiàng)工作安全、高效、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 2、主持旅行社全體職工的政治、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。 3、按照質(zhì)量管理體系文件的要求，組織制訂并執(zhí)行所屬各部門(mén)的各項(xiàng)管理制度，組織對(duì)所屬職工進(jìn)行考核，確定職工待遇方案，按規(guī)定處理違法，違規(guī)事件。 4、按月上報(bào)資產(chǎn)負(fù)債表、損盈表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表，完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及其他各項(xiàng)工作任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所屬部門(mén)與社會(huì)各行各業(yè)的關(guān)系，不斷拓寬業(yè)務(wù)關(guān)系網(wǎng)。 6、合理安排工作人員的工作，充分發(fā)揮其工作積極性。 7、嚴(yán)格管理旅行社財(cái)務(wù)，保證財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)正常，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性負(fù)全責(zé)。 8、廣泛收集信息，努力開(kāi)發(fā)旅游產(chǎn)品。 9、根據(jù)市旅游局的布置，完成全年導(dǎo)游人員的培訓(xùn)工作。【崗位要求】 1、旅游、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、5年以上大型旅游企業(yè)高層營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)政策和國(guó)內(nèi)外旅游市場(chǎng)，有同行公認(rèn)的高水平業(yè)績(jī)。 3、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌工作能力和較強(qiáng)的管理執(zhí)行能力。 4、強(qiáng)烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德。
旅行社產(chǎn)品總監(jiān)

8千-1.2萬(wàn)

西雙版納州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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可隨時(shí)隨地查看職位
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- 節(jié)日禮物
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- 六險(xiǎn)
- 年終獎(jiǎng)
- 管理規(guī)范
- 工作環(huán)境優(yōu)美
西雙版納萬(wàn)達(dá)頤華酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
發(fā)布于 2024-10-21
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?主持旅游事業(yè)部的日常經(jīng)營(yíng)管理工作?，確保事業(yè)部的日常運(yùn)營(yíng)符合公司的戰(zhàn)略方向和目標(biāo)。 ?制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃并落實(shí)?，對(duì)目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)，對(duì)事業(yè)部的長(zhǎng)期和短期發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃，并確保這些計(jì)劃得到有效執(zhí)行。 ?參與旅游項(xiàng)目方案規(guī)劃、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、商務(wù)推廣、運(yùn)營(yíng)推廣?，對(duì)旅游項(xiàng)目的各個(gè)方面有深入的了解和參與，確保項(xiàng)目的成功實(shí)施。 ?建設(shè)和培養(yǎng)旅游領(lǐng)域的關(guān)鍵人才?，通過(guò)招聘、培訓(xùn)和激勵(lì)員工，提高團(tuán)隊(duì)的能力和效率，以支持事業(yè)部的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 ?提升旅游公司運(yùn)營(yíng)效率，有效控制經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)?。 ?根據(jù)崗位定位完成集團(tuán)下達(dá)的任務(wù)?，與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)，以及確保事業(yè)部的工作與集團(tuán)的整體戰(zhàn)略保持一致。旅游事業(yè)部總監(jiān)需要具備強(qiáng)大的抗壓能力，以及至少3年以上旅游公司管理工作經(jīng)驗(yàn)。
VIP講解員

2.8千-3.2千

瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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- 五險(xiǎn)一金
- 節(jié)日禮物
- 技能培訓(xùn)
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 包吃包住
- 管理規(guī)范
博鰲亞洲論壇大酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
發(fā)布于 2024-11-13
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- 投遞簡(jiǎn)歷
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)CIM大廳的講解； 2、負(fù)責(zé)公司及度假區(qū)VIP接待講解； 3、負(fù)責(zé)度假區(qū)產(chǎn)品的配套講解服務(wù)； 4、完成度假區(qū)、部門(mén)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、性別：不限； 2、年齡：30歲以下； 3、學(xué)歷：大專(zhuān)以上； 4、其他：普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流利，有良好的禮儀素養(yǎng)，開(kāi)朗敏捷，形象氣質(zhì)佳。男性：身高175以上，女性168CM以上。
國(guó)賓員

3.6千-5.6千

瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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博鰲亞洲論壇大酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
發(fā)布于 2024-11-13
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崗位職責(zé)： 1、VIP接待任務(wù)執(zhí)行：負(fù)責(zé)完成VIP的各項(xiàng)接待任務(wù)，包括但不限于前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)接待及后續(xù)跟進(jìn)，確保接待流程順利進(jìn)行，讓每位VIP得到周到、細(xì)致的服務(wù)； 2、協(xié)助工作計(jì)劃與協(xié)調(diào)：協(xié)助負(fù)責(zé)VIP的工作計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)工作，確保每項(xiàng)接待任務(wù)都能按照預(yù)定計(jì)劃順利進(jìn)行，不出現(xiàn)任何疏漏； 3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)展現(xiàn)：以主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到的態(tài)度接待貴賓，使客人有賓至如歸之感；同時(shí)，要樂(lè)于團(tuán)結(jié)和幫助同事，積極配合工作，提升整體服務(wù)效能； 4、靈活應(yīng)對(duì)工作需求：根據(jù)工作需要，適應(yīng)夜班或加班安排，保持隨時(shí)待命狀態(tài)，確保緊急情況下的快速響應(yīng)。任職資格： 1、教育背景：專(zhuān)科以上學(xué)歷，旅游管理、酒店管理、空乘服務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、年齡限制：年齡不超過(guò)30歲，具備良好身體素質(zhì)與職業(yè)形象； 3、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上國(guó)賓接待相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、專(zhuān)業(yè)技能：掌握專(zhuān)業(yè)的宴會(huì)知識(shí)，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力； 5、身體條件與形象：女生：身高167cm以上，體重在105-115斤之間，形象氣質(zhì)佳，長(zhǎng)發(fā)；男生：身高175cm以上，體重135斤左右，形象端正，符合職業(yè)要求；均要求人品端正，具備高度的責(zé)任心、敏銳的接待工作洞察力及良好的保密意識(shí)。 6、語(yǔ)言能力：具備一定英語(yǔ)基礎(chǔ)，能夠進(jìn)行日常溝通。
游泳池救生員

3千-4千

瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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- 包吃包住
- 人性化管理
- 五險(xiǎn)一金
- 節(jié)日禮物
- 崗位晉升
華豐視家酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-23
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- 投遞簡(jiǎn)歷
職責(zé)概要： 1、做好項(xiàng)目主管安排泳池衛(wèi)生清潔工作； 2、做好項(xiàng)目主管安排藥物投放，并做好相應(yīng)記錄； 4、做好項(xiàng)目主管安排養(yǎng)護(hù)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)并做好相應(yīng)記錄； 5、值班期間管控好泳池區(qū)域設(shè)備設(shè)施，時(shí)刻確保客人游泳安全； 6、做好每日水樣檢測(cè)及公示； 5、承擔(dān)上司交辦的其它工作；
救生員

2.8千-3.2千

瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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博鰲亞洲論壇大酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
發(fā)布于 2024-11-13
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崗位職責(zé)： 1、配合部門(mén)領(lǐng)班完成各項(xiàng)工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)康養(yǎng)部游泳救生工作，協(xié)助泳池日常管理； 3、保證客人游泳的絕對(duì)安全，勤巡視池內(nèi)泳者的動(dòng)態(tài)，防止意外發(fā)生，落實(shí)安全措施，發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速冷靜處理，做好搶救工作并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 任職條件：男，年齡在20歲-45歲間，身高在1.65米-1.75米間，初中以上學(xué)歷，五官端正，會(huì)游泳（有救生證優(yōu)先錄?。艹钥嗄蛣?，有正常的溝通能力，反應(yīng)靈敏。