【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。

【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1.維護老市場開拓新市場【打江山容易守江山難】 2.每月1-2家新客戶入賬【美業(yè)老板娘都容易變心，還是多多益善】 3.制定公司品牌年度業(yè)績目標協(xié)助團隊達成目標【女朋友電話號碼告訴你不是讓你寫在紙上，是讓你打給她，所以目標制定不能紙上談兵，要實踐執(zhí)行】 4.會主持或者會會銷策劃優(yōu)先考慮【這一點沒啥其他說明，純粹是老板太摳，為了省錢，以后開會不用花錢請主持人】 5.能喝酒的優(yōu)先考慮【美業(yè)不喝兩杯，生意談不下來】 6.公司團建聚餐一直都是長的帥的優(yōu)先動筷子【絕對沒有顏值歧視，因為美業(yè)客戶都是女性老板娘，異性相吸，要是男的長的再好看一點，我滴媽，你叫她刷多少，她只會多不會少】 7.可以沒學歷，但不能沒素質(zhì)【以身作則才能征服團隊成員服從你，個人魅力才能打動客戶信任你】 職位要求： 1.沒有三年工作經(jīng)驗，那你是一廂情愿了。 2.沒有從事過美業(yè)，那芝麻不會開門。 3.沒有175海拔，是會被美女總裁嫌棄的 4.沒有上臺發(fā)過言，規(guī)劃都講不明白求放過 5.滴酒不沾玩笑臉紅的，公司沒有白素貞不招許仙。 6.敢說萬里長城瓷磚是你貼的，我們不要大話精 7，顏值不求太高，撞臉肖戰(zhàn)最好。 工作時間： 1.身體是革命的本錢，每個月你可以睡4天懶覺。 2.年輕就得敢拼，出差下店客戶不睡你不睡。 3.國家規(guī)定的法定節(jié)假日，我們從不違規(guī)。 4.告訴你個好消息，超長的年假，可以比被人多玩半個月。 公司福利： 1.老板陽光奶爸，性格幽默，動不動就發(fā)福利 2.公司蘋果電腦，華為電腦，小米電腦送不停。 3.老板夫妻喜歡旅游，怕寂寞，出國都會帶上你。 4.每年兩次旅游，三亞，新加坡，印尼我們?nèi)ミ^了。 5.每月1次團建，租個大別墅，讓你嗨翻天。 6.你加入我們最大收益肯定是越來越漂亮 7.只要你敢來，包你家娘子護膚品省1部手機錢。 8.公司美女如云，一不小心就解決了人生大事。 9.干的好，老板辦公室隨你坐，能力強的滿2年可成為公司合伙人。 10.公司有個小福娃，工作壓力大的時候，她可以讓你萌翻天。

【職責內(nèi)容】 店長：保底8000元以上，綜合薪資15000-40000元/月。 崗位職責： 1、帶領(lǐng)團隊完成公司每月下達的任務(wù)指標； 2、指導(dǎo)銷售團隊做好客情維護； 3、指導(dǎo)技術(shù)團隊做好到店客人服務(wù)； 4、按店務(wù)標準，保證會所每日正常運營； 5、督導(dǎo)跟進以確保管理執(zhí)行到位，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、儲備人才。 任職要求： 1、女士優(yōu)先，25-40歲，?？埔陨蠈W歷； 2、3年以上大型美容會所/酒店管理崗位經(jīng)驗； 3、認同公司文化，具備全面的客戶維護管理知識、銷售知識、專業(yè)知識； 4、有較強的溝通能力、團隊建設(shè)能力、數(shù)據(jù)分析能力、大客戶接待能力。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責進行本院市場部戰(zhàn)略規(guī)劃，制定市場總體工作計劃，提出市場推廣活動等方面的具體方向和實施方案； 2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃； 3、指導(dǎo)合作店家做年度規(guī)劃，配合市場導(dǎo)師進行市場維護，包括培訓(xùn)會、坐診會等等。配合業(yè)務(wù)經(jīng)理進行市場談判； 4、制定本院整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理； 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范； 6、管理市場團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。 任職資格： 1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷； 2、3年市場營銷工作經(jīng)驗，在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上，具有醫(yī)療美容行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解； 3、具備很強的營銷、會務(wù)策劃能力，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗； 4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力； 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。

【職責內(nèi)容】 全國渠道招商

【職責內(nèi)容】 熟手客戶經(jīng)理（美容顧問）：保底6000元以上，綜合薪資10000-30000元/月。 崗位職責： 1、負責門店顧客接待； 2、為來店客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 3、達成銷售意向，成功推薦所經(jīng)營產(chǎn)品； 4、維護好老客戶。 任職要求： 1、女士優(yōu)先，20-35歲，?？埔陨蠈W歷，形象氣質(zhì)佳，專業(yè)能力強； 2、有過銷售工作經(jīng)驗，具備團隊合作精神； 3、認同公司文化，愛崗敬業(yè)，工作認真，具有較強的溝通能力和親和力。 晉升通道：客戶經(jīng)理（美容顧問）——店長助理——店總經(jīng)理

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.新店開發(fā)，客情維護，管理渠道，管理團隊

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責全國各省市美容終端合作店的銷售壓單和銷售跟進； 2、善于一對一銷售，善于與客人溝通； 3、熟悉專業(yè)線的運作環(huán)境，熟練維護客情，處理售后顧客方面的問題； 4、能出差，能指導(dǎo)門店美容師銷售話術(shù)及相關(guān)專業(yè)知識。 ? 任職要求： 1、中專以上學歷，美容行業(yè)經(jīng)驗二年以上經(jīng)驗，熟悉醫(yī)學美容、抗衰等專業(yè)知識； 2、3年以上美容行業(yè)終端銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、需要出差，與客戶做美培會、座診會、啟動會等

【職責內(nèi)容】 崗位要求： 1、 形象好， 有熟練的美容美體銷售技能。  2、 專業(yè)知識豐富，有2年以上的店務(wù)管理經(jīng)驗。  3、 語言表達能力好， 頭腦靈活， 處事果斷聰穎。  4、 良好的親和力與團隊精神，有上進心， 認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干。  5、 服從公司上層領(lǐng)導(dǎo)， 能協(xié)同全體員工完成任務(wù)。  6、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力。  崗位職責：  1、 現(xiàn)場協(xié)助顧問接待新客，拓展及維護VIP顧客，做好顧客管理。  2、 定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。  3、 制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。  4、 公司制度的監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀律。  5、 督導(dǎo)會所日常工作，保證會所各環(huán)節(jié)的正常營運。  6、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 薪資福利： 1、每周休息1天（星期天休），每月休息4-5天（根據(jù)當月星期天天數(shù)具體而定）； 2、入職即買社保； 3、豐厚的年度獎金、孝敬父母獎品、節(jié)日禮品、年度旅游獎勵、專業(yè)的培訓(xùn)拓展訓(xùn)練； 4、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成，收入不封頂； 歡迎條件符合者，熱愛美容行業(yè)，立志在美業(yè)長期發(fā)展的優(yōu)秀人才撥打電話咨詢 職位標簽 星期日休息，提供住宿，公司產(chǎn)品福利，星期六日休息，崗前培訓(xùn)，多勞多得(底薪+提成)，法定節(jié)假日，出國游，美容院店長

職責說明： 1、完成下達的市場目標任務(wù)的分解、管理與考核。 2、負責營銷中心與其他部門的溝通、協(xié)調(diào)。 3、負責營銷中心區(qū)域內(nèi)的市場營銷成本預(yù)算和控制。 4、負責根據(jù)市場變化進行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略及市場狀況，自動自發(fā)地執(zhí)行市場營銷策略和品牌推廣策略。 6、對團隊人員進行產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。 職位要求： 1、8年以上美容行業(yè)經(jīng)驗，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗； 2、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓(xùn)能力、管理能力。 3、具有良好的職業(yè)操守，能領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司銷售指標，勇于承擔責任。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、大專及以上學歷，銷售工作經(jīng)驗5年以上，其中1年以上生物醫(yī)療、干細胞、醫(yī)療美容、健康管理或大項目銷售等相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗； 2、具有廣泛的社會關(guān)系和市場網(wǎng)絡(luò)，有很強的客戶開拓、管理和終端市場管理、運作、評估經(jīng)驗； 3、具有很強的戰(zhàn)略思考能力，高度的責任心及很強的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，具備良好的團隊精神和職業(yè)素養(yǎng)； 4、男女不限，相貌端莊、性格開朗、吃苦耐勞，有客戶資源者優(yōu)先考慮。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.根據(jù)顧客需求和特質(zhì)，向顧客提供手術(shù)方案和專業(yè)性建議； 2.負責根據(jù)手術(shù)方案，實施手術(shù)，確保手術(shù)質(zhì)量； 3.負責根據(jù)醫(yī)院要求，認真做好病案等醫(yī)療文書記錄； 4.指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督下級醫(yī)生助理工作，提升其綜合素質(zhì)與專業(yè)能力； 5.執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量。 任職要求： 1.臨床醫(yī)學、美容整形專業(yè)，本科以上學歷，扎實的醫(yī)學理論基礎(chǔ)； 2.3年以上工作經(jīng)驗，具有醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書； 3.具備良好的職業(yè)操守； 4.敬業(yè)、責任心強； 5.人品端正,有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 6.男女不限，28歲至45歲。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上醫(yī)療美容行業(yè)的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和醫(yī)美市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責團隊內(nèi)部醫(yī)學知識培訓(xùn)； 2、負責客戶身體健康狀況的分析，及各種疾病的分析； 3、負責體檢報告的解讀； 4、負責各種營銷會議的專業(yè)知識及公司產(chǎn)品知識的宣講。 職位要求： 1、有醫(yī)療基礎(chǔ)知識和醫(yī)院臨床工作經(jīng)驗，年齡在35-45之間； 2、形象好，親和力強，溝通表達能力強； 3、有一定的演講能力； 4、有外語基礎(chǔ)者優(yōu)先。

工作地點：江浙市場 任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，40歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強； 2、?具較強溝通能、應(yīng)變和團隊協(xié)作能力。 3、?自信、大方、敢于和店家溝通，美業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗或美容院資源優(yōu)先； 工作職責： 1、負責美業(yè)市場院線渠道開發(fā)（雙美診所、美容院、新型皮膚管理機構(gòu)) 2、陌拜或預(yù)約拜訪美容院介紹公司及產(chǎn)品、項目； 3、意向店家簽約、市場部對接店面情況、啟動排期、店家關(guān)系維護。 待遇： 6000-8000元/月+獎金+提成，月綜合收入15000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)終端少龍會、員工集訓(xùn)、招商策劃與會務(wù)統(tǒng)籌主持經(jīng)驗； 3、?有醫(yī)學、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責： 1、?搭建培訓(xùn)和招商管理體系，制定年度、季度、月度培訓(xùn)與招商計劃； 2、?負責終端沙龍會、招商會的組織、策劃及主持、講座 3、?協(xié)助編寫品牌手冊、會議營銷類、招商類、內(nèi)外訓(xùn)類課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫 待遇： 10000-12000元/月+差補+提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)終端少龍會、員工集訓(xùn)、招商策劃與會務(wù)統(tǒng)籌主持經(jīng)驗； 3、?有醫(yī)學、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責： 1、?搭建培訓(xùn)和招商管理體系，制定年度、季度、月度培訓(xùn)與招商計劃； 2、?負責終端沙龍會、招商會的組織、策劃及主持、講座 3、?協(xié)助編寫品牌手冊、會議營銷類、招商類、內(nèi)外訓(xùn)類課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫 待遇： 10000-12000元/月+差補+提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格： 1、 女1.60m以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強，有主管護師或以上職稱，優(yōu)秀者可放寬至初級護師； 2、 具較強溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團隊意識強；3、 具備一定的護理團隊管理和培養(yǎng)能力。 工作職責： 1、制定并完善護理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風控等。 2、制定護理部日常工作計劃，人員排班、工作分配，巡視，檢查，指導(dǎo)護理工作； 3、負責客戶群管理，實耗邀約、操作的組織執(zhí)行，評估醫(yī)療風險，對特殊患者親自參與； 4、制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置，保持醫(yī)生客戶良好溝通，確?？蛻舭瘁t(yī)囑正確事項執(zhí)行； 5、培養(yǎng)護士團隊專業(yè)知識、手法、儀器及話術(shù)學習考核； 6、協(xié)助醫(yī)學主任、專家主管為客戶提供解決方案，輔助出單； 待遇：8000-9000-10000元/月+各業(yè)績類提成，月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展：優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+ 工作地址不固定，需出差杭州，嘉興，根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要

工作地點：江浙市場 任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，40歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強； 2、?具較強溝通能、應(yīng)變和團隊協(xié)作能力。 3、?自信、大方、敢于和店家溝通，美業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗或美容院資源優(yōu)先； 工作職責： 1、負責美業(yè)市場院線渠道開發(fā)（雙美診所、美容院、新型皮膚管理機構(gòu)) 2、陌拜或預(yù)約拜訪美容院介紹公司及產(chǎn)品、項目； 3、意向店家簽約、市場部對接店面情況、啟動排期、店家關(guān)系維護。 待遇： 6000-8000元/月+獎金+提成，月綜合收入15000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、 女1.60m以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強，有主管護師或以上職稱，優(yōu)秀者可放寬至初級護師； 2、 具較強溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團隊意識強； 3、 具備一定的護理團隊管理和培養(yǎng)能力。 工作職責： 1、制定并完善護理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風控等。 2、制定護理部日常工作計劃，人員排班、工作分配，巡視，檢查，指導(dǎo)護理工作； 3、負責客戶群管理，實耗邀約、操作的組織執(zhí)行，評估醫(yī)療風險，對特殊患者親自參與；4.制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置，保持醫(yī)生客戶良好溝通，確?？蛻舭瘁t(yī)囑正確事項執(zhí)行； 4、培養(yǎng)護理團隊專業(yè)知識、手法、儀器及話術(shù)學習考核； 5、協(xié)助醫(yī)學主任、專家主管為客戶提供解決方案，輔助出單； 待遇： 8000-9000-10000元/月+各業(yè)績類提成，月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格：1、 女1.60m以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強，有主管護師或以上職稱，優(yōu)秀者可放寬至初級護師；2、 具較強溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團隊意識強；3、 具備一定的護理團隊管理和培養(yǎng)能力。 工作職責：1、制定并完善護理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風控等。2、制定護理部日常工作計劃，人員排班、工作分配，巡視，檢查，指導(dǎo)護理工作；3、負責客戶群管理，實耗邀約、操作的組織執(zhí)行，評估醫(yī)療風險，對特殊患者親自參與；4.制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置，保持醫(yī)生客戶良好溝通，確保客戶按醫(yī)囑正確事項執(zhí)行；4、培養(yǎng)護士團隊專業(yè)知識、手法、儀器及話術(shù)學習考核；5、協(xié)助醫(yī)學主任、專家主管為客戶提供解決方案，輔助出單； 待遇：8000-9000-10000元/月+各業(yè)績類提成，月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展：優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+ 工作地址不固定，需出差嘉興桐鄉(xiāng)，臺州仙居，根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.有美容養(yǎng)生相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.完善及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程。 3.策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃，進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整。 4.建立規(guī)范，高效的運營管理體系并優(yōu)化完善、監(jiān)督實施。 5.制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃、推動并確保營業(yè)指標的順利完成。 6.制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃，協(xié)調(diào)各部門的工作。 7.完善市場運營體系，創(chuàng)新品牌推廣，品類管理、終端建設(shè)、渠道拓展和競爭發(fā)展策略，推進品牌影響力，提升品牌和知名度。 崗位要求： 1、 普通話標準，五官端正、形象氣質(zhì)佳、性格開朗、有較強溝通能力； 2、 工作踏實肯干，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排； 3、 有較強的門店管理和協(xié)調(diào)能力，有較強的員工管理能力； 4、 較好的語言溝通能力，有很強的與顧客面對面交流能力； 5、 3 年以上的有美容行業(yè)工作經(jīng)驗，基礎(chǔ)護理知識及美容儀器使用及手法過關(guān)； 有美容行業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗的優(yōu)先。

【職責內(nèi)容】 1.負責醫(yī)院醫(yī)生護士團隊管理工作。 2.手術(shù)室等規(guī)范管理。 3.操作規(guī)范管理。 4.醫(yī)護職業(yè)守則制定。 5.其他工作內(nèi)容。 要求： 1.對各種整形、美容項目熟知。 2.能根據(jù)客戶要求及客戶情況出具方案。 3.有醫(yī)美行業(yè)管理經(jīng)驗。 4.容易溝通，責任心強。