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  • 下店美導

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    其他 | 100-499人
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    【職責內(nèi)容】 崗位描述: 1、對合作美容院進行高科技儀器的專業(yè)知識和手法的培訓; 2、協(xié)助店家進行活動前的宣傳、邀約、鋪墊; 3、根據(jù)店面實際情況,制定合理的活動方案,提升店內(nèi)業(yè)績; 4、市場同類信息收并反饋; 職位要求: 1、年齡在18—35歲,能適應(yīng)出差,吃苦耐勞,敬業(yè)愛崗; 2、五官端正,工作負責,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 3、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 4、熱愛美容行業(yè)的培訓工作,愿與公司品牌戰(zhàn)略共同發(fā)展; 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,向往美業(yè)工作,無經(jīng)驗可公司培訓。
  • 美容店長

    1.8萬-2.5萬
    蘇州 | 2年以上 | 高中

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 2、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 4、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 5、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 6、定期培訓員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 任職要求: 1?、五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具有很好的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力; 4、有兩年以上同行業(yè)店面管理經(jīng)驗。 完善培訓和快速晉升機制: 3、初級美容師3個月內(nèi)晉升為高級美容師。 4、資深美容師3-6個月晉升為經(jīng)理或者實習店長。 激勵機制: 1、店長擁有連鎖公司股權(quán)
  • 美容師

    6千-7.9千
    南京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 01-02
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準服務(wù),維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 南京 | 2年以上 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 毛孔專研師

    4.5千-5.9千
    徐州 | 1年以上 | 學歷不限

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    其他 | 500-999人
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    【職責內(nèi)容】 一、崗位要求: 1美容從業(yè)3個月以上,學歷不限,五官端正,熱愛美業(yè),年齡18-30歲之間; 2具有較好的溝通能力、親和力,積極好學、有上進心和團隊精神; 3具有良好的服務(wù)意識; 4有皮膚管理、祛痘、面護美容經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、崗位職責: 1通過護理儀器操作和面部手法,為顧客提供面部護理服務(wù)和解決問題性肌膚。(我們不做身體) 2接待美團點評、口碑、自媒體的新客戶,做好客情維護和新單開發(fā);負責老客戶維護和后續(xù)消費。 3建立和維護貴賓及會員檔案,了解客戶的愛好、要求及皮膚特性,以便提供適合她(他)的產(chǎn)品、護理及治療方法。(我們?yōu)榭蛻籼峁┒ㄖ苹o理方案) 三、薪酬福利: 1 底薪+提成,綜合薪資5000-8000元/月; 2福利:帶薪年假,節(jié)假日禮品發(fā)放、每月公司聚餐、生日福利、定期產(chǎn)品內(nèi)購優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游,每月能力提升專項培訓。 四、晉升空間: 皮膚管理師→店長→區(qū)域主管
  • 私密導師

    1萬-1.5萬
    無錫 | 3年以上 | 學歷不限

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    發(fā)布于 2024-12-31
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    職責說明: 1、對于跟公司合作店家進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓; 2、協(xié)助合作店家做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的合作店家要開展技術(shù)和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對合作店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳! 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士優(yōu)先,年齡在18—38歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有從事過女性私密保養(yǎng)方面的工作,可以優(yōu)先考慮
  • 私護美導

    6千-1.5萬
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容:啟動培訓,售卡培訓,售卡跟進,話術(shù)監(jiān)督,鋪墊跟進,店銷,技術(shù)操作,技術(shù)下放,售后跟進。 職位要求:1、有相關(guān)的工作經(jīng)驗,吃苦耐勞。                   2、努力上進、積極學習。                   3、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,提成上不封頂。 工作時間:早上9點至下午五點半,上六休一,法定節(jié)假日正常休息。
  • 私護專家

    9千-1.5萬
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容:啟動培訓前與客戶溝通,引導,策劃方案,啟動培訓,售卡培訓,店銷成單(主要負責),技術(shù)操作,持術(shù)下放,活動總結(jié),調(diào)整。 職位要求:1、對私護行業(yè)有一定的了解。                   2、積極學習,吃苦耐勞。                   3、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,上不封頂。 工作時間:早上9點至下午五點半,上六休一,法定節(jié)假日正常休息。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—45歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 美容導師

    1萬-1.5萬
    南京 | 2年以上 | 高中

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    【職責內(nèi)容】 崗位內(nèi)容: 1、具備銷售能力和服務(wù)意識,店銷賣貨能力,銷售談判和壓單能力。能夠脫稿授課,體現(xiàn)專業(yè)度,積極帶動工作氛圍; 2、建立并不斷完善業(yè)務(wù)氛圍的營造方案,不斷挖掘收集營銷素材,包括但不限于日常各區(qū)域、各門店業(yè)務(wù)推動方案、營銷討論會議、業(yè)務(wù)推動亮點等;尋找合適區(qū)域及優(yōu)質(zhì)門店,著力打造壽險業(yè)務(wù)的營銷氛圍; 3、追蹤業(yè)務(wù)條線各項績效考核指標的完成情況,定期分析督導崗各項過程指標的達成; 4、組織各項日常業(yè)務(wù)經(jīng)營會議,收集匯總各區(qū)域經(jīng)營計劃,并追蹤落實各項會議決議和業(yè)務(wù)規(guī)劃的達成情況; 5、可以清晰根據(jù)店家情況不同策劃每個季度的推廣活動方案或者百分百執(zhí)行總部給予的策劃方案,并落地執(zhí)行; 6、協(xié)助團隊,合理利用資源啟動新店標準流程并且執(zhí)行老店的季度和全年規(guī)劃。 6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作; 任職要求: 1大?;蛞陨蠈W歷; 2、2-3年門店管理經(jīng)驗;
  • 儲備干部

    1萬-1.5萬
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    【職責內(nèi)容】 1.學歷大專及以上  2.具有較強的學習能力,可以快速的適應(yīng)公司發(fā)展 3.對美容行業(yè)及產(chǎn)品有一定的了解 4.一年以上相關(guān)經(jīng)驗 完善培訓和快速晉升機制: 7、初級美容師3個月內(nèi)晉升為高級美容師。 8、資深美容師3-6個月晉升為經(jīng)理或者實習店長。 激勵機制: 1、店長擁有連鎖公司股權(quán)
  • 江蘇 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 1000-2000人
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    【職責內(nèi)容】 職位名稱:省級部長(需長期出差) 匯報上級:大區(qū)經(jīng)理  市場管轄范圍:單個品牌一個省份 崗位職責: 1、為代理商門店提供產(chǎn)品、健康理論、技術(shù)和銷售等相關(guān)專業(yè)知識的系統(tǒng)培訓; 2、落地執(zhí)行集團對門店的活動支持方案; 3、開發(fā)維護客戶,維護所轄區(qū)域市場; 4、輔助、協(xié)同健康管理師進行客戶開發(fā)及維護; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、3年以上美業(yè)、高端保健品、口服產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,代理商體系工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備豐富的培訓經(jīng)驗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),擅長溝通協(xié)調(diào),語言表達能力強; 4、具有組織招商會、沙龍會經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、樂于挑戰(zhàn),熱愛銷售,有主人翁意識,有夢想,有野心; 6、可以接受區(qū)域派遣,出差駐外;
  • 南京 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 生日福利,購房金,1
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、與區(qū)域美導協(xié)同工作,負責與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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    • 崗前培訓
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在21—45歲之間。 能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
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    • 出差補助,崗帶薪培訓
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源; 2、 為公司提供市場競爭信息; 3、 負責美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓工作; 4、 負責協(xié)助加盟商提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場管理水平; 5、 指導美容師做好店面推銷工作; 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動; 7、 及時公正的匯報與處理客戶投訴; 8、 保障客戶及時回款; 任職要求: 1、 有養(yǎng)生美容導師從業(yè)經(jīng)歷,性格開朗,善于溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì),能適應(yīng)出差; 2、具有較強的語言表達能力,能顧客深入溝通,并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系,及時反饋客戶對產(chǎn)品的信息; 3、熱愛培訓咨詢業(yè),具有高度工作責任感和工作熱情, 對公司終端運作提出合理化建議,協(xié)助做好各項促銷活動的擬定與策劃,有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、能承擔一定的工作壓力,品牌面向全國市場,接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動申請; 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團隊意識;
  • 美導老師

    2萬-3萬
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    【職責內(nèi)容】 熟悉設(shè)備專業(yè)知識,給合作方提供培訓及客人操作
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、嚴格執(zhí)行公司制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證門店各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、有3年以上產(chǎn)康,養(yǎng)生或綜合美容店管理經(jīng)驗;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容:啟動培訓,售卡培訓,售卡跟進,話術(shù)監(jiān)督,鋪墊跟進,店銷,技術(shù)操作,技術(shù)下放,售后跟進。 職位要求:1、有相關(guān)的工作經(jīng)驗,吃苦耐勞。                   2、努力上進、積極學習。                   3、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,提成上不封頂。 工作時間:早上9點至下午五點半,上六休一,法定節(jié)假日正常休息。
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1.店家啟動貝勒文化、品牌專業(yè)培訓、銷售話術(shù)、美學設(shè)計指導 2.活動及模式推進,卡項銷售及鋪墊(醫(yī)院+專家+項目+價格) 3.制定年、季度、月業(yè)績目標計劃及推進達成 4.客情鏈接,節(jié)假日問候、生日問候 5.售前鋪墊:卡項/項目和價格,醫(yī)院專家及技術(shù) 6.售中對接:醫(yī)院對接、店家對家、配合專家成交、操作等待陪伴 7.售后跟進:術(shù)后跟進,問題解決,效果引導,鋪墊復診時間和項目 職位要求: 1.有婦科私密或美容相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上。 2.形象佳,談吐得體,較強的溝通銷售能力。 3.能夠經(jīng)常出差。
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    職責內(nèi)容: 1、對加盟店進行產(chǎn)品知識,銷售,技能等培訓,提升合作店業(yè)績 2、協(xié)助加盟店做好活動籌備,宣傳,扶持工作 3、針對合作店制定活動方案,跟蹤店面活動,做好店面規(guī)劃。 職位要求: 1、人品端正,皮膚好,氣質(zhì)佳,有美容顧問,店長,導師經(jīng)驗。 2、性格活潑開朗,善于溝通交流,語言表達能力強,有良好的職業(yè)素質(zhì)。 3、學習適應(yīng)能力強,能接受短期出差,一般1到3天, 福利待遇: 底薪5000+提成(5%到7%)+高手工+開發(fā)店面獎勵+年底分紅+專業(yè)培訓+晉升機會+交通補助+過年20天帶薪休假+免費宿舍+帶薪旅游?員工聚餐
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責店家客戶咨詢,為客戶介紹美容整形知識及美學設(shè)計。 2、幫助客人制定診療方向,滿足客戶對美的追求。 3、維護新老客情關(guān)系,定期回訪邀約。 3、介紹醫(yī)院內(nèi)的有關(guān)的醫(yī)生,并帶客人面診醫(yī)生。 4、幫助客人和醫(yī)生之間的溝通,為他們做好服務(wù)工作,完成所需的治療。 5、負責提供各類專業(yè)整形美容咨詢服務(wù),跟進顧客并最終達成整形協(xié)議,有效并安全地指導客戶進行整形與美容。 職位要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗,專業(yè)美容整形理論知識扎實,技術(shù)底蘊深厚,熟悉美容行業(yè)運作; 2、形象好,熱情開朗,親和力強,能很好與客戶溝通,做人誠實正直,勇于承擔責任,能承擔壓力。
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    職責內(nèi)容: 1、對加盟店進行產(chǎn)品知識,銷售,技能等培訓,提升合作店業(yè)績 2、協(xié)助加盟店做好活動籌備,宣傳,扶持工作 3、針對合作店制定活動方案,跟蹤店面活動,做好店面規(guī)劃。 職位要求: 1、人品端正,皮膚好,氣質(zhì)佳,有美容顧問,店長,導師經(jīng)驗。 2、性格活潑開朗,善于溝通交流,語言表達能力強,有良好的職業(yè)素質(zhì)。 3、學習適應(yīng)能力強,能接受短期出差,一般1到3天, 福利待遇: 底薪5000+提成(5%到7%)+高手工+開發(fā)店面獎勵+年底分紅+專業(yè)培訓+晉升機會+交通補助+過年20天帶薪休假+免費宿舍+帶薪旅游?員工聚餐
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1.店家啟動貝勒文化、品牌專業(yè)培訓、銷售話術(shù)、美學設(shè)計指導 2.活動及模式推進,卡項銷售及鋪墊(醫(yī)院+專家+項目+價格) 3.制定年、季度、月業(yè)績目標計劃及推進達成 4.客情鏈接,節(jié)假日問候、生日問候 5.售前鋪墊:卡項/項目和價格,醫(yī)院專家及技術(shù) 6.售中對接:醫(yī)院對接、店家對家、配合專家成交、操作等待陪伴 7.售后跟進:術(shù)后跟進,問題解決,效果引導,鋪墊復診時間和項目 職位要求: 1.有婦科私密或美容相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上。 2.形象佳,談吐得體,較強的溝通銷售能力。 3.能夠經(jīng)常出差。
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    【職責內(nèi)容】 1,出差至各個需要出貨的美容院 2,培訓店內(nèi)員工加強專業(yè)及話術(shù) 3,以老師的身份見客戶并成交出貨 4,為店家設(shè)計活動策略將品牌盤活 源之美企業(yè)管理公司,以技術(shù)帶動服務(wù),以服務(wù)帶動銷售,幫助美容院店家良性持續(xù)發(fā)展的美業(yè)公司。 公司接受小白,可以培訓
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    【職責內(nèi)容】 職位名稱:美容導師 是否出差:不定時出差 崗位職責: 1、跟進店家客戶,分析客戶資料,有效協(xié)助店家鋪墊成交;并跟進店家的項目推廣工作; 2、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 3、及時做好客戶評估調(diào)查,做出可行性報告; 4、協(xié)助公司老師下店,并完成老師安排的任務(wù); 5、擁有豐富的談單技巧。 任職資格: 1、學歷不限; 2、吃苦耐勞,儀表端正,積極好學; 3、良好的協(xié)調(diào)、溝通、談判能力,有較強的語言表達能力; 4、有廠家美導老師工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 工作時間:根據(jù)店家時間安排(月休4天,可自行安排) 福利待遇: 1.薪資構(gòu)成:綜合月薪(5000-5W); 2.包吃 3.轉(zhuǎn)正購買五險+商業(yè)保險; 4.年終分紅 5.父母養(yǎng)老金 6.每年2次旅游
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