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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、年齡20-40歲,女士優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強,能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差。 1、熟悉美容市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。 5、2年以上專業(yè)美容或?qū)I(yè)微整形行業(yè)經(jīng)驗,有會務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先采納。 崗位職責(zé): 1、在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固已有市場,為公司提供市場競爭信息。 2、負責(zé)所轄區(qū)域的培訓(xùn)和推廣工作。 3、監(jiān)督客戶項目消耗及升單消費跟進,指導(dǎo)店家做好項目咨詢設(shè)計工作。 4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo)。 5、及時公正的匯報與處理客戶投訴,保障客戶及時回款
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固已有市場,為公司提供市場競爭信息。 2、負責(zé)所轄區(qū)域的培訓(xùn)和推廣工作。 3、監(jiān)督客戶項目消耗及升單消費跟進,指導(dǎo)店家做好項目咨詢設(shè)計工作。 4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo)。 5、及時公正的匯報與處理客戶投訴,保障客戶及時回款 任職資格 1、年齡20-35歲,女士優(yōu)先。形象氣質(zhì)佳,溝通能力強,能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差。 2、熟悉美容市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。 5、2年以上專業(yè)美容或?qū)I(yè)微整形行業(yè)經(jīng)驗,有會務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先采納。
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    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對門店業(yè)績目標(biāo)負責(zé),分解并協(xié)助店內(nèi)人員完成業(yè)績指標(biāo);拓展及維護客戶,做好客戶管理及服務(wù)工作; 2、負責(zé)門店員工、客戶、店務(wù)管理工作,提升客戶粘性; 3、做好門店團隊建設(shè)及管理,公司制度及政策宣導(dǎo),督導(dǎo)員工日常工作行為,降低員工離職率; 4、負責(zé)日常店鋪管理工作,包括門店宣傳、監(jiān)督和指導(dǎo)員工、制定銷售目標(biāo)和銷售策略、設(shè)計并執(zhí)行推廣活動,確保店內(nèi)陳列和展示的效果保質(zhì)保量。 5、處理門店突發(fā)情況,維護好門店良好的環(huán)境,確保店鋪的正常運營。 任職資格: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,年齡25-45歲之間; 2、有連鎖美容會所或店面的管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 5、愛崗敬業(yè),工作認(rèn)真,具有管理魄力及親和力 關(guān)鍵點:偏銷售型,擅長店務(wù)管理和團隊管理,技術(shù)專業(yè)要懂,但相對銷售能力來說更注重銷售能力
  • 銷售顧問

    1萬-1.5萬
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    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助店長做好銷售計劃并完成銷售工作; 2、監(jiān)督美容師所管顧客的消耗計劃和實耗工作; 3、協(xié)助店長做好人員管理與疏導(dǎo)工作; 4、協(xié)助美容師做好客戶管理工作。
  • 運營專員

    1萬-1.5萬
    武漢 | 3年以上 | 大專

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    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位主要職責(zé) 確保公司連鎖店能高質(zhì)、高效的運作,協(xié)助連鎖店各店面完成或超過銷售任務(wù)(公司、品牌、形象的維護者;產(chǎn)品價值的監(jiān)督者)。 1.協(xié)助連鎖店各店面維護連鎖店經(jīng)營效果和形象。 2.監(jiān)督連鎖店各店店長落實銷售任務(wù)。 3.協(xié)調(diào)連鎖店各店面與其他各部門之間的工作和聯(lián)系。 4.維護連鎖店收銀系統(tǒng),及時完成各項銷售產(chǎn)品數(shù)據(jù)更新(調(diào)價等)。 5.協(xié)助運營部經(jīng)理完成新店開業(yè)。 6.協(xié)助運營部經(jīng)理和人事部完成連鎖店員工各項培訓(xùn)。 7.協(xié)助運營部經(jīng)理完成各項工作。 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。
  • 湖北 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格: 1、有三年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、良好的職業(yè)道德,有銷售經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗。具備一定的活動策劃能力。 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。 圣莉斯歌10大福利: 1.每周一休假一天 2.五險一金 3.父母津貼 員工100 高級200 店長300 4旅游福利:初級省內(nèi)游,高級國內(nèi)游,店長港澳游,院長國外游。 5.成長福利:員工講師班,店長管理班,院長卓越領(lǐng)導(dǎo)力。  6.三年做店長,五年給你開家店。 7.做滿一年,成為公司合伙人 8.購房補貼:工作滿8年補貼7萬 9.結(jié)婚送浪漫蜜月之旅。 10.購車補貼,店長級,工作滿5年補貼3萬。
  • 美容師

    8千-9.9千
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、有美容行業(yè)1-2年工作經(jīng)驗,面部/身體美容經(jīng)驗(招新手,無需經(jīng)驗) 2、會常規(guī)美容手法,能獨立操作基礎(chǔ)美容儀器; 有發(fā)型師(男女都可)、美容店長、顧問、新手、按摩推拿等工作可安排,詳細與我溝通。 3、為來店客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù); 4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 5、維護新老客戶,有銷售意識(不是必要 有提點) 6、形象好,氣質(zhì)佳,年齡18-40歲之間 7、500家大型美容美體連鎖機構(gòu),武漢三鎮(zhèn)可就近安排(各個區(qū)都有自己的實體店) 8,有美容資格證書或中醫(yī)證書優(yōu)先考慮 (公司提供超過業(yè)內(nèi)的穩(wěn)定客源,不需要美容師推銷拓客) 【福利待遇】 1.上班時間: 早班9:30-6:30 門店時間不統(tǒng)一 可根據(jù)自身需求安排上崗 2.薪資待遇:無責(zé)底薪+高額提成+手工費 薪資范圍:5000-****** 新人保底薪資5000-6000 普通員工均薪資8000+ 3.發(fā)薪日:15號 4,社保類型:五險 5,獎金:加班費,工齡獎,績效獎,帶薪休假、年假及法定假日 6,員工活動:生日、團建、年會 7、福利:包吃住、有社保、中秋端午年假婚假春節(jié) 8.完善的晉升通道:美容師-顧問-操作師-店長-區(qū)域經(jīng)理 舒適的工作環(huán)境、以及足夠的晉升發(fā)展空間,月薪過萬很正常! 上班地點
  • 美容院店長

    8千-9.9千
    武漢 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘美容院店長崗位標(biāo)準(zhǔn) 1.具有一定職業(yè)技能,熟悉美容院的營運與模式 2.具有良好的溝通能力.業(yè)務(wù)能力.營銷能力.指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力 3.負責(zé)銷售,制定銷售目標(biāo),分解并督促銷售目標(biāo)達成 4.負責(zé)顧客管理,關(guān)注客戶到店率和消耗,建立客戶檔案,處理客戶投訴,增加客戶服務(wù)價值,做好客戶回訪工作 5.負責(zé)技術(shù)管理,負責(zé)團隊員工管理任職資格 任職資格: 1.有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實。 2.良好的職業(yè)道德,有月季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗。 3.有團隊意識,溝通能力,親和力強,抗壓能力強。 4.為人真誠,吃苦耐勞,工作踏實。 工作時間:早班9:00-21:00 招聘人數(shù):2人 注: 店長,負責(zé)每月完成工作總結(jié)和計劃報經(jīng)理審閱。包括業(yè)績目標(biāo),新客戶開發(fā)目標(biāo)等工作 工資待遇:5000—10000 底薪加績效
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    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好活動前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資: 1、底薪4000——6000元 2、個人提成、區(qū)域總提成 3、差旅補貼、話務(wù)補貼 4、提供住宿、優(yōu)雅的辦公環(huán)境 5、國內(nèi)外旅游福利、生日、節(jié)假日福利、公司產(chǎn)品福利。 6、只要你能干工資你說了算。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1. 按照公司運營要求,結(jié)合行業(yè)項目特性,建立科學(xué)有效的培訓(xùn)體系; 2. 執(zhí)行培訓(xùn)體系,并根據(jù)培訓(xùn)計劃制定、實施、反饋和評估培訓(xùn)工作; 3. 負責(zé)銷售及業(yè)務(wù)管理類培訓(xùn)方案設(shè)計,并合理開發(fā)制定培訓(xùn)課程并完成相應(yīng)的培訓(xùn)工作; 4. 能獨立承擔(dān)公司內(nèi)部培訓(xùn)授課,負責(zé)公司專項會議的主持主講工作; 5. 培訓(xùn)檔案的建立和培訓(xùn)資料的管理等日常工作。 任職要求: 1、儀表端莊大方,表達能力強,吐字清晰;有3年以上美容行業(yè)培訓(xùn)講師經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、具有較強的組織能力和語言表達能力,有較好的演講及控場能力,感染力強;,善于學(xué)習(xí)和溝通。 3、思維活躍,擅于各種培訓(xùn)、互動方式及課程創(chuàng)新; 4、掌握WORD、EXCEL、熟練使用PPT,可以自己制作培訓(xùn)課件;等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、編制培訓(xùn)課件、建立培訓(xùn)資料; 2、對經(jīng)銷商團隊、美容院、產(chǎn)康中心進行招商會議和產(chǎn)品知識的培訓(xùn) 3、負責(zé)身體及私密保養(yǎng)產(chǎn)品的日常培訓(xùn)、教育培訓(xùn)和手法培訓(xùn); 4、對公司客戶開展銷售技術(shù)支持,提升銷售業(yè)績; 5、針對客戶制定活動方案,維護區(qū)域市場; 職位要求: 醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)大專以上學(xué)歷,有醫(yī)生工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 年齡在45歲以下,?能夠出差; 二年以上美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉美容行業(yè)操作及銷售模式; 形象氣質(zhì)佳,專業(yè)知識強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利: *帶薪年假、五險、法定節(jié)假日物資、員工旅游、拓展活動、年終獎、生日禮物、結(jié)婚禮金、其他福利。 *武漢市內(nèi)環(huán)中心地段,交通便捷,雙軌地鐵?便捷暢達全城! *5A甲級純寫字樓,優(yōu)越的工作環(huán)境! *趕緊加入我們吧!??!
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、主管部門培訓(xùn)工作,制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案; 2、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整并執(zhí)行培訓(xùn)計劃; 3、開發(fā)培訓(xùn)課程,制作培訓(xùn)課件并建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫; 4、講授培訓(xùn)課程并解答疑難問題; 5、反饋、評估培訓(xùn)效果并跟進市場落地效果有針對性的進行修改。 6,負責(zé)對美導(dǎo)的培訓(xùn)、管理及考核 。完善公司產(chǎn)品PPT資料、專業(yè)手法等宣傳資料 職位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,年齡25-40歲,男女不限; 2、兩年以上健康美容養(yǎng)生行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗; 3、熟悉健康養(yǎng)生知識,熟悉美容養(yǎng)生行業(yè)市場需求; 4、具有較強的親和力和感染力,有良好的文字和語言表達能力、溝通能力; 工作時間:上午8:30-12:00,下午13:30-17:00,每周日休息 查看更多
  • 美容院院長

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    【職責(zé)內(nèi)容】 銷售管理 每月對公司的銷售思路的理解和精準(zhǔn)向團隊傳導(dǎo)。下達任務(wù)目標(biāo)給主任。幫助和輔導(dǎo)主任做好銷售規(guī)劃。與主任配合,做好客情及優(yōu)惠促動的角色,促動客戶的消費。嚴(yán)格組織執(zhí)行公司每期運營方案。協(xié)助員工進行日常工作開展、促動和鼓勵拓客。 店面管理 督導(dǎo)和執(zhí)行店面的衛(wèi)生、物品更換和維修。督導(dǎo)和執(zhí)行店內(nèi)產(chǎn)品的用量和要貨??刂频陜?nèi)日常營運費用。(水、電、物品)門店財務(wù)票據(jù)、現(xiàn)金的管理。 客戶管理 合理規(guī)劃客戶服務(wù),安排客戶預(yù)約,提升門店的客戶接待能力。與客戶建立良好的關(guān)系,及時解決客戶投訴。客戶檔案管理(顧客分類、明細、清晰)。每周盤點整理客戶檔案,及時發(fā)現(xiàn)休眠客戶,給美容顧問預(yù)警。鼓勵和促動美療師完成項目消耗。 員工管理 員工日常店務(wù)工作的分工。每日員工心態(tài)把控,及時調(diào)整員工心態(tài)。每月員工排班和考勤。 員工儀容儀表,以身作則、帶動員工,是員工的榜樣。對主任和員工的考核進行評估。 培訓(xùn)管理 精通丹鳳眼專業(yè)知識、美容知識、項目知識。培訓(xùn)主任、美療師專業(yè)知識、美容知識、項目知識、手法技能。提高其專業(yè)能力,培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)的接待流程和服務(wù)流程。根據(jù)公司要求,執(zhí)行各項店內(nèi)訓(xùn)練輔導(dǎo)工作。 任職資格: 1、有5年以上中大型會所店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、良好的職業(yè)道德; 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。  薪酬福利:丹鳳眼(武漢)國際,薪酬水平居于武漢同行業(yè)的第一梯隊。還有五險,包住餐補,工齡工資,帶薪年假,年終獎,生日購物卡,培訓(xùn)機會(每年都有培訓(xùn)預(yù)算)。 晉升空間:往上有區(qū)域經(jīng)理,運營總監(jiān),分公司總經(jīng)理等廣闊的晉升平臺,并有股東大會。
  • 高級美容師

    8千-9.9千
    武漢 | 2年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 住宿 完善晉升制度
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】   服務(wù)并管理好A級客人,創(chuàng)造并實現(xiàn)個人價值,達到增收增譽之目的! 一、光谷:高新大道明玉路口藍晶國際1612室         電話:58902099 二、街道口:未來城D棟22樓左         電話:59221159 三、后湖:翠柏路星悅城一期103號門面         電話:83900899        招聘專線:13037121805
  • 美容店顧問

    6千-7.9千
    武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 定期培訓(xùn)
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘顧問崗位職責(zé) 1.現(xiàn)場接待新客,做好客戶參觀登記 2.建立客戶檔案,準(zhǔn)備客戶資料 3.協(xié)調(diào)部門內(nèi)部關(guān)系   4.拓展及維護客戶,做好顧客管理 5.協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作,做好顧客跟進服務(wù) 職務(wù)要求: 1.有美容美體經(jīng)驗,溝通能力,親和力強 2.皮膚好,性格活潑開朗,工作踏實 3.形象氣質(zhì)佳,具有良好素質(zhì)素養(yǎng) 4.具備專業(yè)的美容知識 5.有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神,能承受工作壓力 招聘人數(shù):2人 注: 美容顧問 負責(zé)接待客戶,向顧客介紹各項美容項目,及時反饋客人投訴建議和處理 工資待遇:6000-10000  底薪加績效
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、能夠熟練按照規(guī)范程序服務(wù)客戶,對面部、身體、儀器均為熟練 2、維護客戶,做好提前預(yù)約工作及回訪 3、完成店面下達的任務(wù)指標(biāo) 4、積極參與店面活動各項宣傳及促銷活動 崗位要求: 1、從事生活美容1-3年 2、有責(zé)任心,服務(wù)意識強,熱愛美容事業(yè),形象氣質(zhì)佳 3、善于溝通、服務(wù)態(tài)度及意識要好、具有團隊合作意識 公司福利: 1、六險兩金(商業(yè)險,社保,公積金,孝敬金),下午茶 2、提供良好的薪資及獎金 3、提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展及晉升空間 4、包吃包住
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)店長分配的月度業(yè)績指標(biāo)進行完成 2、將客戶進行分類管理,分階段進行跟蹤回訪 3、處理服務(wù)流程中的應(yīng)急問題,給客戶解答疑問 4、配合店面團隊合作工作 崗位要求: 1、從事生活美容美容顧問1-3年經(jīng)驗優(yōu)先 2、有責(zé)任心,服務(wù)意識強,熱愛美容事業(yè),形象氣質(zhì)佳 3、善于溝通、服務(wù)態(tài)度及意識要好、具有團隊合作意識 公司福利: 1、六險兩金(商業(yè)險,社保,公積金,孝敬金),下午茶 2、提供良好的薪資及獎金 3、提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展及晉升空間
  • 湖北 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 旅游
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 孝心福利
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、有七年以上美容管理經(jīng)驗; 2、監(jiān)督指導(dǎo)店長、店員的培訓(xùn)以及店面運營; 3、統(tǒng)籌和運營能力強,執(zhí)行能力強,優(yōu)先錄用; 4、性格開朗,有較強的溝通能力,團隊合作能力。 圣莉斯歌10大福利: 1.每周一休假一天 2.五險一金 3.父母津貼 員工100 高級200 店長300 4旅游福利:初級省內(nèi)游,高級國內(nèi)游,店長港澳游,院長國外游。 5.成長福利:員工講師班,店長管理班,院長卓越領(lǐng)導(dǎo)力。  6.三年做店長,五年給你開家店。 7.做滿一年,成為公司合伙人 8.購房補貼:工作滿8年補貼7萬 9.結(jié)婚送浪漫蜜月之旅。 10.購車補貼,店長級,工作滿5年補貼3萬。
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、能夠熟練按照規(guī)范程序服務(wù)客戶,對面部、身體、儀器均為熟練 2、維護客戶,做好提前預(yù)約工作及回訪 3、完成店面下達的任務(wù)指標(biāo) 4、積極參與店面活動各項宣傳及促銷活動 崗位要求: 1、從事生活美容1-3年 2、有責(zé)任心,服務(wù)意識強,熱愛美容事業(yè),形象氣質(zhì)佳 3、善于溝通、服務(wù)態(tài)度及意識要好、具有團隊合作意識 公司福利: 1、六險兩金(商業(yè)險,社保,公積金,孝敬金),下午茶 2、提供良好的薪資及獎金 3、提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展及晉升空間 4、包吃包住
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、能夠熟練按照規(guī)范程序服務(wù)客戶,對面部、身體、儀器均為熟練 2、維護客戶,做好提前預(yù)約工作及回訪 3、完成店面下達的任務(wù)指標(biāo) 4、積極參與店面活動各項宣傳及促銷活動 崗位要求: 1、從事生活美容1-3年 2、有責(zé)任心,服務(wù)意識強,熱愛美容事業(yè),形象氣質(zhì)佳 3、善于溝通、服務(wù)態(tài)度及意識要好、具有團隊合作意識 公司福利: 1、六險兩金(商業(yè)險,社保,公積金,孝敬金),下午茶 2、提供良好的薪資及獎金 3、提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展及晉升空間 4、包吃包住
  • 湖北 | 3年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 01-07
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 美容顧問

    6千-7.9千
    武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格  1、兩年以上咨詢或銷售崗位工作經(jīng)驗(高端奢侈品銷售優(yōu)先);  2、具有較強的服務(wù)意識,銷售意識,掌握良好的銷售技巧; 3、懂得把握顧客心理,掌握客服技巧,擅于與客戶溝通,協(xié)調(diào)能力好;  4、形象氣質(zhì)佳,親和力強;  5、正直誠信、具有良好職業(yè)道德和團隊精神,工作認(rèn)真負責(zé),心理素質(zhì)好,可承受較大工作壓力。 高薪,五險,良好的發(fā)展平臺,完善的培訓(xùn)機制。 工作地點就近安排。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 雙休
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車接送
    100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 下店美導(dǎo)崗位 1、對公司合作店面、機構(gòu)進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助店面做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的店面開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,表達能力好,形象氣質(zhì)佳; 2、2年以上同類型培訓(xùn)工作經(jīng)驗,具備良好的服務(wù)意識; 3、具備良好的團隊合作精神,接受不定時出差。 不接受全國范圍出差勿投! 底薪+培訓(xùn)費+項目提成+各類補貼
  • 武漢 | 3年以上 | 高中

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé); 1、以提升客戶滿意度為最終目的,給顧客提供各類專業(yè)抗衰項目服務(wù)操作; 2、協(xié)同市場咨詢師,服務(wù)好客戶的同時,提升復(fù)購; 3、以結(jié)果為導(dǎo)向,根據(jù)實際需要,靈活調(diào)整工作中心與角色,適應(yīng)不同類型門店,不同階段下的要求。 任職要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)優(yōu)先; 2、了解專業(yè)美容整形理論知識,熟悉美容行業(yè)運作優(yōu)先; 3、過往操作過激光射頻類儀器優(yōu)先, 4、能接受出差,情緒穩(wěn)定,抗壓能力強優(yōu)先; 5、陽光、熱情、具備較強的銷售和服務(wù)意識優(yōu)先;
  • 武漢 | 3年以上 | 中專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)下到加盟商客戶進行項目護理項目培訓(xùn),激勵、帶動加盟商客戶的積極性 2、負責(zé)協(xié)助加盟商店日常的店務(wù)管理,活動的策劃,員工的各項培訓(xùn)及專業(yè)知識培訓(xùn) 3、上傳下達公司與加盟商的溝通紐帶,政策宣導(dǎo),配合加盟商的提高品牌在店內(nèi)的銷售業(yè)績 職位要求 1.三年以上美業(yè)實際從業(yè)經(jīng)驗(有皮膚管理、美容美體實操經(jīng)驗即會手法專業(yè)) 2、喜歡美業(yè)及從事過美業(yè),從事過美容導(dǎo)師的優(yōu)先 3.表達和溝通能力強,思維清晰,有極好的親和力并善于傾聽,有很強的責(zé)任心喝團隊協(xié)作力 公司平臺行業(yè)發(fā)展好,注意員工的晉升培養(yǎng),期待與未來的你一起穩(wěn)定長期,共同成長。
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