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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1，代表公司運(yùn)營和管理公司所有合作美容院，加盟美容院，直營美容院等美業(yè)門店。 2，管理所有美容院的人員調(diào)配以及銷售業(yè)務(wù)和方法，制定發(fā)展法向。 3，制作美容院培訓(xùn)課程，講解美容院的經(jīng)驗(yàn)管理，操作營銷等方式方法。 崗位要求： 1，必須要有店長工作經(jīng)驗(yàn)，包括但不限于連鎖美容院，連鎖化妝品公司，連鎖酒店，連鎖餐飲機(jī)構(gòu)等，同時(shí)擁有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2，統(tǒng)招本科畢業(yè)，一本及其以上（特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬，但必須統(tǒng)招二本及其以上） 3，了解美容院的工作業(yè)務(wù)，熟悉美業(yè)行業(yè)的發(fā)展和操作模式，并有自己獨(dú)特的見識(shí)和領(lǐng)悟。 薪資待遇： 1，固定工資+績效+相應(yīng)提成+獎(jiǎng)金 2，五險(xiǎn)一金，入職即交 3，彈性工作，可在家上班。對(duì)于所在區(qū)域無特別要求，不限制工作地點(diǎn)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、在集團(tuán)董事長指導(dǎo)下，制定旗下兩大美業(yè)品牌連鎖的發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)方案，對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)擬定業(yè)績提升計(jì)劃方案，制定集團(tuán)連鎖各品牌營銷推廣戰(zhàn)略以及具體實(shí)施策劃方案以確保完成銷售目標(biāo)、利潤目標(biāo)等各項(xiàng)戰(zhàn)略指標(biāo) ； 3、在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，達(dá)成旗下品牌各項(xiàng)目標(biāo)，同時(shí)監(jiān)管旗下品牌子公司各區(qū)域的市場(chǎng)營運(yùn)工作，審閱各種有關(guān)報(bào)表、報(bào)告，及時(shí)掌握公司的經(jīng)營情況，采取有效措施，積極組織推廣、策劃，有計(jì)劃的完成銷售任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，分析總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息，確定調(diào)研結(jié)果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù)； 5、做好運(yùn)營中心年度費(fèi)用預(yù)算，確保費(fèi)用控制在合理范圍內(nèi)； 6、組織建立、管理及培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的日常工作、組織協(xié)調(diào)和發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行管理； 任職要求： 1、30歲以上，美容專業(yè)線或相關(guān)品牌連鎖運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)8年以上，管理經(jīng)驗(yàn)5年以上，有美容或化妝品行業(yè)專業(yè)線連鎖加盟企業(yè)運(yùn)營經(jīng)理或相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 2、擅長營銷、策劃、運(yùn)營、招商、售后任意兩大模塊； 3、熟練企業(yè)管理、營銷策劃、人力資源管理； 4、薪資采用年薪制，月薪：2W以上，條件優(yōu)異者具體薪資面議。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。 5、歡迎隨時(shí)打電話咨詢：0351-6079777
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、在集團(tuán)董事長指導(dǎo)下，制定旗下兩大美業(yè)品牌連鎖的發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)方案，對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)擬定業(yè)績提升計(jì)劃方案，制定集團(tuán)連鎖各品牌營銷推廣戰(zhàn)略以及具體實(shí)施策劃方案以確保完成銷售目標(biāo)、利潤目標(biāo)等各項(xiàng)戰(zhàn)略指標(biāo) ； 3、在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，達(dá)成旗下品牌各項(xiàng)目標(biāo)，同時(shí)監(jiān)管旗下品牌子公司各區(qū)域的市場(chǎng)營運(yùn)工作，審閱各種有關(guān)報(bào)表、報(bào)告，及時(shí)掌握公司的經(jīng)營情況，采取有效措施，積極組織推廣、策劃，有計(jì)劃的完成銷售任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，分析總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息，確定調(diào)研結(jié)果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù)； 5、做好運(yùn)營中心年度費(fèi)用預(yù)算，確保費(fèi)用控制在合理范圍內(nèi)； 6、組織建立、管理及培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的日常工作、組織協(xié)調(diào)和發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行管理； 任職要求： 1、30歲以上，美容專業(yè)線或相關(guān)品牌連鎖運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)8年以上，管理經(jīng)驗(yàn)5年以上，有美容或化妝品行業(yè)專業(yè)線連鎖加盟企業(yè)運(yùn)營經(jīng)理或相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 2、擅長營銷、策劃、運(yùn)營、招商、售后任意兩大模塊； 3、熟練企業(yè)管理、營銷策劃、人力資源管理； 4、較強(qiáng)的談判技巧及處理危機(jī)的能力； 5、薪資采用年薪制，月薪：2W以上，條件優(yōu)異者具體薪資面議。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。 6、歡迎隨時(shí)打電話咨詢：0351-6079777
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案；  2、實(shí)施企業(yè)的品牌推廣計(jì)劃；  3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)； 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)；  5、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo); 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物工程、醫(yī)療、營銷管理等相關(guān)專業(yè)； 2、具有三年以上快消品、美業(yè)行業(yè)的從業(yè)背景，有品牌總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；  4、了解市場(chǎng)運(yùn)作的相關(guān)知識(shí)，并能根據(jù)公司的戰(zhàn)略快速落地執(zhí)行;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求：  1、全日制本科及以上學(xué)歷，工商管理、營銷學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；  2、有至少8年以上店務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；接觸及了解過互聯(lián)網(wǎng)或美業(yè)、醫(yī)美等行業(yè)； 3、擅長店務(wù)管理、運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析，個(gè)人綜合能力強(qiáng)；  4、具備大局觀念及戰(zhàn)略眼光，具備良好的決策能力和團(tuán)隊(duì)管理協(xié)調(diào)能力；  崗位職責(zé)：  1、負(fù)責(zé)整個(gè)夢(mèng)圓集團(tuán)旗下門店和醫(yī)美運(yùn)營統(tǒng)籌管理工作；  2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，策劃推動(dòng)公司門店業(yè)務(wù)運(yùn)營戰(zhàn)略、協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實(shí)現(xiàn)公司門店的運(yùn)營目標(biāo)；  3、建立并完善門店日常相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程，建立規(guī)范高效的運(yùn)營管理體系；  4、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計(jì)劃，進(jìn)行門店發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；  5、制定運(yùn)營部門戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營隊(duì)伍；  6、制定運(yùn)營指標(biāo)、年度客戶發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，推動(dòng)并確保營業(yè)指標(biāo)的完成；  7、推動(dòng)公司發(fā)展所需的相關(guān)門店運(yùn)營營銷策劃工作；
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1、熱愛銷售，熱愛美容行業(yè)，吃苦耐勞，想要在美業(yè)長期發(fā)展； 2、有3年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的目標(biāo)達(dá)成和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力； 3、有良好的溝通能力，優(yōu)秀的銷售能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、顧客維護(hù)管理能力； 4、結(jié)果力，演講力，招聘復(fù)制力，office辦公能力（PPT，excel，word）； 5、有過成功的項(xiàng)目案例實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1、完成月度、季度、年度的銷售任務(wù)； 2、每月業(yè)績目標(biāo)、消耗目標(biāo)、人次總目標(biāo)、售前業(yè)績、嘉賓和激活業(yè)績考核。 3、落實(shí)每天三會(huì)，每月四會(huì)的有效實(shí)施。 4、落實(shí)人才復(fù)制、人才架構(gòu)和梯隊(duì)建設(shè)； 5、落實(shí)轄區(qū)店內(nèi)20%高端顧客的維護(hù)和管理； 6、復(fù)制411表單、業(yè)務(wù)模式復(fù)制、企業(yè)文化宣講； 7、發(fā)現(xiàn)榜樣總結(jié)榜樣塑造榜樣推廣榜樣工作。 8、負(fù)責(zé)行政管理十大條例宣講和麗妍九大底線宣講； 9、處理顧客投訴和對(duì)外關(guān)系（商場(chǎng)、業(yè)主、政府機(jī)構(gòu)） 10、遵守公司制度，宣講企業(yè)文化，嚴(yán)守公司機(jī)密。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1、熱愛銷售，熱愛美容行業(yè)，吃苦耐勞，想要在美業(yè)長期發(fā)展； 2、有3年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的目標(biāo)達(dá)成和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力； 3、有良好的溝通能力，優(yōu)秀的銷售能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、顧客維護(hù)管理能力； 4、結(jié)果力，演講力，招聘復(fù)制力，office辦公能力（PPT，excel，word）； 5、有過成功的項(xiàng)目案例實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1、完成月度、季度、年度的銷售任務(wù)； 2、每月業(yè)績目標(biāo)、消耗目標(biāo)、人次總目標(biāo)、售前業(yè)績、嘉賓和激活業(yè)績考核。 3、落實(shí)每天三會(huì)，每月四會(huì)的有效實(shí)施。 4、落實(shí)人才復(fù)制、人才架構(gòu)和梯隊(duì)建設(shè)； 5、落實(shí)轄區(qū)店內(nèi)20%高端顧客的維護(hù)和管理； 6、復(fù)制411表單、業(yè)務(wù)模式復(fù)制、企業(yè)文化宣講； 7、發(fā)現(xiàn)榜樣總結(jié)榜樣塑造榜樣推廣榜樣工作。 8、負(fù)責(zé)行政管理十大條例宣講和麗妍九大底線宣講； 9、處理顧客投訴和對(duì)外關(guān)系（商場(chǎng)、業(yè)主、政府機(jī)構(gòu)） 10、遵守公司制度，宣講企業(yè)文化，嚴(yán)守公司機(jī)密。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1、熱愛銷售，熱愛美容行業(yè)，吃苦耐勞，想要在美業(yè)長期發(fā)展； 2、有3年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的目標(biāo)達(dá)成和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力； 3、有良好的溝通能力，優(yōu)秀的銷售能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、顧客維護(hù)管理能力； 4、結(jié)果力，演講力，招聘復(fù)制力，office辦公能力（PPT，excel，word）； 5、有過成功的項(xiàng)目案例實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1、完成月度、季度、年度的銷售任務(wù)； 2、每月業(yè)績目標(biāo)、消耗目標(biāo)、人次總目標(biāo)、售前業(yè)績、嘉賓和激活業(yè)績考核。 3、落實(shí)每天三會(huì)，每月四會(huì)的有效實(shí)施。 4、落實(shí)人才復(fù)制、人才架構(gòu)和梯隊(duì)建設(shè)； 5、落實(shí)轄區(qū)店內(nèi)20%高端顧客的維護(hù)和管理； 6、復(fù)制411表單、業(yè)務(wù)模式復(fù)制、企業(yè)文化宣講； 7、發(fā)現(xiàn)榜樣總結(jié)榜樣塑造榜樣推廣榜樣工作。 8、負(fù)責(zé)行政管理十大條例宣講和麗妍九大底線宣講； 9、處理顧客投訴和對(duì)外關(guān)系（商場(chǎng)、業(yè)主、政府機(jī)構(gòu)） 10、遵守公司制度，宣講企業(yè)文化，嚴(yán)守公司機(jī)密。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    代運(yùn)營/文化傳播 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有廣州連鎖美容機(jī)構(gòu)資源

  • 美容招商
    1萬-1.5萬
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    代運(yùn)營/文化傳播 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.對(duì)于廣州市場(chǎng)企業(yè)館規(guī)模負(fù)責(zé)； 2.尋找對(duì)標(biāo)商家簽約入駐； 3.對(duì)于美業(yè)市場(chǎng)有所了解接觸，通過市場(chǎng)分析可以精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶；
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 不收取任何押金，帶薪培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)所有門店的營運(yùn); 2、實(shí)現(xiàn)公司達(dá)成轄區(qū)門店銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行連鎖店?duì)I運(yùn)手冊(cè)、標(biāo)準(zhǔn)流程; 4、實(shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化的工作，檢查督促轄區(qū)內(nèi)門店的日常營運(yùn)工作; 5、配合市場(chǎng)部，做好轄區(qū)內(nèi)門店的營銷推廣工作。 6、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理工作，包括團(tuán)隊(duì)組建及營銷活動(dòng)的開展，對(duì)公司業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和管控; 7、全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)的完成;負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷、業(yè)務(wù)拓展管理與規(guī)劃等統(tǒng)籌管理; 8、負(fù)責(zé)建立維護(hù)公司內(nèi)外的公共關(guān)系，應(yīng)急事物的處理及長期規(guī)劃工作: 9、負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營管控與指導(dǎo)。 任職要求： 1、具有豐富的市場(chǎng)規(guī)劃、銷售管理方面工作經(jīng)驗(yàn)，具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力，具有較強(qiáng)的商業(yè)敏銳度。良好的談判能力、經(jīng)營分析能力及較強(qiáng)的抗壓能力; 2、且有產(chǎn)品公司行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，孰悉產(chǎn)品市場(chǎng)，渠道資源豐富:具備良好的社會(huì)背景資源和影響力優(yōu)先。
  • 茂名 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 定期體檢
    • 司齡工資
    • 傳統(tǒng)節(jié)日福利
    • 通訊補(bǔ)貼
    • 工作餐
    • 提供住宿
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、 全面負(fù)責(zé)酒店及會(huì)所的經(jīng)營管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。 3、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。 4、 負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算，提出更新改造和投資計(jì)劃。 5、 落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算，向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。 6、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 7、 負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，樹立酒店良好形象。 8、 做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。 9、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、本科以上學(xué)歷，相關(guān)管理專業(yè)。 2、 從事星級(jí)酒店工作5年以上，其中會(huì)所運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)不低于2年。 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程。 4、 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì)，事業(yè)心強(qiáng)。 5、 有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。 6、有服務(wù)意識(shí)，有眼力見，懂得察言觀色尤佳。

  • 董秘
    8千-1萬
    深圳 | 3年以上 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    本科以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，文筆好能寫文案，董事長私人秘書職責(zé)： 一、處理董事長總經(jīng)辦日常工作事務(wù) 1、董事長辦公室文件分類整理。 2、注重個(gè)人素質(zhì)、著裝形象，言談舉止，講話時(shí)注意場(chǎng)合地點(diǎn)。 3、手機(jī)必須保持24小時(shí)開機(jī)，因公事隨叫隨到。 4、接聽電話，謹(jǐn)慎妥當(dāng)應(yīng)答，必須做好電話記錄。 5、董事長出差期間隨行，并安排好吃、住、行的全部工作。 6、掌握好董事長的日常安排，做好接見訪客預(yù)約及登記工作。 二、正式文件的處理 1、匯總各部門的月工作所完成的下達(dá)任務(wù)完成的準(zhǔn)確性。 2、起草、打印、登記和存檔總經(jīng)辦簽發(fā)文件。 3、收發(fā)傳真，并及時(shí)交由總經(jīng)辦處理。 4、匯總各部門報(bào)銷單等相關(guān)文件定時(shí)交由董事長簽字確認(rèn)。 三、組織安排及接見事項(xiàng) 協(xié)助的協(xié)調(diào)和工作
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.參與公司銷售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營銷策略的制定，執(zhí)行公司營銷策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開拓進(jìn)行策劃。     2.制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)，并對(duì)銷售目標(biāo)的量化落地。     3.提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息，為公司制定銷售策略及客戶服務(wù)滿意度提升提供支持。     4.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的終端沙龍會(huì)、操作會(huì)等會(huì)議的策劃及執(zhí)行。    5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域醫(yī)院的院務(wù)管理，團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)等。    6.負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度，督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行，對(duì)所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。     任職資格   1. 銷售類、管理類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，***。    2. 具有良好的職業(yè)道德和出色的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或團(tuán)建培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。     3. 具有較強(qiáng)的判斷、理解、分析及學(xué)習(xí)能力，具有較強(qiáng)的實(shí)施運(yùn)作能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、溝通調(diào)解能力。 注：此崗位將在杭州總部熟悉本院流程  3-6個(gè)月  后，外派至全國各分院管轄區(qū)域市場(chǎng)：廣州、武漢、寧波、蘇州、西安等。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-18
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助上級(jí)完成日常運(yùn)營工作及管理，上傳下達(dá)，執(zhí)行力強(qiáng) 2、負(fù)責(zé)上級(jí)行程安排 3、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā)和關(guān)系維護(hù)，并做好客戶接待工作 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求： 1、形象氣質(zhì)佳，有一定的職業(yè)素養(yǎng)， 2、懂商務(wù)接待禮儀 3、熟悉常用的OFFICE、PPT等辦公軟件 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力 5、情商高，會(huì)駕駛優(yōu)先。 6、任勞任怨、隨時(shí)待命 7、熱愛學(xué)習(xí)、渴望成長、 8、愿意吃虧、不斤斤計(jì)較
  • 深圳 | 5年以上 | 本科

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向，推動(dòng)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施，提高公司整體綜合管理水平； 2、完善公司人力資源管理體系，優(yōu)化人力資源管理流程，督導(dǎo)公司人力資源部有關(guān)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工發(fā)展等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作； 3、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，組織修定各項(xiàng)人力資源規(guī)劃，使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發(fā)展的需要； 4、推進(jìn)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播公司企業(yè)文化； 5、及時(shí)關(guān)注企業(yè)發(fā)展過程中的人力資源問題，綜合分析人力資源數(shù)據(jù)，為公司發(fā)展提供合理化依據(jù)。 6、協(xié)助管理層和各部門做好相關(guān)其他工作。 任職資格： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷； 2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)； 4、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；有親和力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心； 5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 6、具有豐富的人脈和人力資源儲(chǔ)備信息。
  • 東莞 | 3年以上 | 本科

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    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.根據(jù)顧客需求和特質(zhì)，向顧客提供手術(shù)方案和專業(yè)性建議；  2.負(fù)責(zé)根據(jù)手術(shù)方案，實(shí)施手術(shù)，確保手術(shù)質(zhì)量；  3.負(fù)責(zé)根據(jù)醫(yī)院要求，認(rèn)真做好病案等醫(yī)療文書記錄；  4.指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督下級(jí)醫(yī)生助理工作，提升其綜合素質(zhì)與專業(yè)能力；  5.執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量。 1.臨床醫(yī)學(xué)、美容整形專業(yè)，本科以上學(xué)歷，扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ)； 2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書； 3.具備良好的職業(yè)操守； 4.敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)； 5.人品端正,有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 6.男女不限，28歲至55歲，有美容整形工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】  任職要求： 1、市場(chǎng)營銷、工商管理、企劃類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上市場(chǎng)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，并具有化妝品行業(yè)從業(yè)背景，熟悉電商平臺(tái)運(yùn)營；精通化妝品國內(nèi)市場(chǎng)營銷策劃； 3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問題及解決問題能力，具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 4、具備良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理經(jīng)驗(yàn)豐富。     工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，參與公司項(xiàng)目定位、化妝品及研發(fā)產(chǎn)品定位工作；2、制定產(chǎn)品的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃及品牌體系建設(shè)，提出市場(chǎng)推廣、品牌建設(shè)、外聯(lián)、產(chǎn)品活動(dòng)等具體方向和實(shí)施方案； 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)； 4、制定電子商務(wù)業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展計(jì)劃、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果評(píng)估，并不斷優(yōu)化、完善電商平臺(tái)推廣流程與效果； 5、 協(xié)助上級(jí)做好市場(chǎng)危機(jī)公關(guān)處理； 6、 制定并審核公司全年市場(chǎng)費(fèi)用； 7、 負(fù)責(zé)部門全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算的制定、控制以及人員激勵(lì)考核制度的制定及落實(shí)。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)一金
    • 管理規(guī)范
    會(huì)所 | 100-499人
    發(fā)布于 12-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職資格： 1、 本科以上學(xué)歷，年齡28-38歲，形象佳，身高男:172cm以上，女1.65m以上； 2、 具有星級(jí)酒店、高級(jí)餐廳、私人會(huì)所5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握與運(yùn)用餐飲、前臺(tái)服務(wù)與管理方面的知識(shí)與技能； 4、熱愛海洋生活方式，熱愛服務(wù)行業(yè)，性格開朗，品行端正，誠實(shí)守信； 5、具備服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心、主動(dòng)性、進(jìn)取心、合作精神。 任職技能： 1、具備領(lǐng)導(dǎo)力，有良好的溝通能力和處事應(yīng)變能力，懂得接待禮儀、禮節(jié)。 2、能夠根據(jù)市場(chǎng)變化和客人需求，及時(shí)調(diào)整餐飲經(jīng)營策略； 3、具有獨(dú)立編制及執(zhí)行部門預(yù)算，包括餐飲、前廳管理制度的能力，并且很好的執(zhí)行； 4、有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力，并且很好的執(zhí)行； 5、要求有成功、被認(rèn)可的成績，且具備良好的合作能力 6、 對(duì)客人需求具有較強(qiáng)判斷力、有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神；
  • 深圳 | 1年以上 | 本科

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公積金
    • 餐補(bǔ)、提供住宿、五險(xiǎn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘要求：? 1.1年工作經(jīng)驗(yàn)以上； 2.熟悉計(jì)算機(jī)硬件和外設(shè)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)置及應(yīng)用，常用軟件安裝維護(hù)；? 3.能熟練使用和配置windos?2008系統(tǒng)，熟悉SQLServe數(shù)據(jù)庫常用的SQL語句；? 4.有醫(yī)療軟件、金蝶軟件實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 5．較善于溝通、能夠協(xié)調(diào)各種關(guān)系，?協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。? 6．積極進(jìn)取，細(xì)心、高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神。 崗位職責(zé)： 1、對(duì)軟件進(jìn)行日常維護(hù)；? 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施和運(yùn)營維護(hù)；? 3、負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)、技術(shù)講座、技術(shù)培訓(xùn)；? 4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)與理解能力，積極主動(dòng)性強(qiáng)，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。
  • 廣州 | 2年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    工作職責(zé): 1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，適時(shí)提出企業(yè)宣傳的發(fā)展目標(biāo)，供總經(jīng)理決策重大問題時(shí)參考，負(fù)責(zé)營銷策劃、品牌形象建設(shè)、統(tǒng)籌產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計(jì)、文案，協(xié)助制定促銷政策等工作。 2、負(fù)責(zé)公司的宣傳、報(bào)導(dǎo)、廣告等方面的工作，公司對(duì)外活動(dòng)的組織、監(jiān)督工作，與新聞界、廣告藝術(shù)界等保持密切聯(lián)系，努力提高公司的知名度 3、搭建品牌市場(chǎng)調(diào)研信息系統(tǒng)，定期提交調(diào)研報(bào)告，為公司提供可行性方案 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改進(jìn)，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及消費(fèi)需求，策劃產(chǎn)品體系、服務(wù)項(xiàng)目體系的調(diào)整完善、開發(fā)引進(jìn)，并做好上市企劃工作； 5、制定階段產(chǎn)品促銷計(jì)劃，落實(shí)促銷物料和廣告推廣的編寫和制作，參與促銷禮品的采購。 6、統(tǒng)籌策劃、組織實(shí)施各類營銷推廣會(huì)議如：美博會(huì)、展覽會(huì)、媒體發(fā)布會(huì)等，對(duì)公司各類會(huì)議提供策劃文案設(shè)計(jì)等工作支持。 7、有帶團(tuán)隊(duì)能力和企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 ? 任職資格 1、市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)市場(chǎng)營銷工作有較深刻認(rèn)知；有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力；有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力；熟練操作辦公軟件；優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力； 4、工作努力，積極進(jìn)取，良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力；能承受工作壓力。 5、受過管理技能開發(fā)、市場(chǎng)營銷、合同法、財(cái)務(wù)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、制定年度業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)施 2、負(fù)責(zé)公司OEM業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展，開發(fā)和維護(hù)公司新老客戶 3、監(jiān)督實(shí)施銷售全過程，負(fù)責(zé)OEM訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進(jìn)度、出貨等整個(gè)流程的跟進(jìn)工作 4、及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場(chǎng)信息，并提供完整的解決方案 5、參與制定OEM的價(jià)格策略以及OEM區(qū)域規(guī)劃 任職要求： 1、市場(chǎng)營銷或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、誠聘有多年的化妝品市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)或有多年的營銷總監(jiān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，擅于與客戶溝通，熟悉合同法與經(jīng)濟(jì)法； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于組建團(tuán)隊(duì)和培訓(xùn)及管理團(tuán)隊(duì)； 4、有良好的全局統(tǒng)籌、計(jì)劃實(shí)施、結(jié)果反饋的工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位描述： 1.對(duì)客戶皮膚進(jìn)行分析，回答客戶的疑問 2.針對(duì)顧客膚質(zhì)制定治療方案 3.為客戶提供專業(yè)的醫(yī)療美容治療 5.負(fù)責(zé)舉辦醫(yī)療美容研討會(huì)、示范、培訓(xùn)，及一些公關(guān)活動(dòng) 面試請(qǐng)聯(lián)系張?jiān)洪L，電話18688884215? 任職要求 1、性別不限，年齡25-35歲； 2、大專及以上學(xué)歷，臨床或醫(yī)學(xué)美容專業(yè)，有皮膚科執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或助理醫(yī)師資格證，能變更注冊(cè)； 3、熟悉各種激光儀器的操作； 4、醫(yī)學(xué)理論知識(shí)扎實(shí)，掌握注射、皮膚科、眼科常見病的診治及門診手術(shù)； 5、具有很好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，能主動(dòng)做好醫(yī)患關(guān)系的維護(hù)； 6、善于溝通，客戶服務(wù)和營銷意識(shí)強(qiáng)。 備 注：如您認(rèn)為自己符合崗位要求的，請(qǐng)攜帶簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、資格證書前來公司面試。面試時(shí)間：周一到周六。    地址：廣州市越秀區(qū)天河路1-3號(hào)（環(huán)市東路）錦繡聯(lián)合大廈3樓整層 地鐵：5號(hào)線動(dòng)物園站B或C出口，往7天酒店方向前行200米【渤海銀行旁邊】錦繡聯(lián)合大廈3樓。 公交站：天河立交站. 開車導(dǎo)航直接：天河路1號(hào)-3號(hào)，錦繡聯(lián)合大廈
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