【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)品牌需求開發(fā)建立相應(yīng)的培訓(xùn)體系（培訓(xùn)目標(biāo)、執(zhí)行與評估），制定年度、月度培訓(xùn)計劃；并進(jìn)行培訓(xùn)實施； 2.為銷售業(yè)績的提升提供有效的市場培訓(xùn)指導(dǎo)支持，跟進(jìn)銷售培訓(xùn)方向； 3.研究公司的發(fā)展模式，設(shè)計開發(fā)適合公司需要的培訓(xùn)課程（知識培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、銷售培訓(xùn)等）； 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)會、員工內(nèi)訓(xùn)等會議及活動的策劃、組織和主持工作； 5.跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果，對培訓(xùn)工作進(jìn)行完善。 任職資格： 1.具有3年以上美容行業(yè)市場工作經(jīng)驗，專業(yè)知識強(qiáng)； 2.能獨立創(chuàng)作公司需要的技術(shù)工作流程、編寫培訓(xùn)及授課教案； 3.具備出色的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通和執(zhí)行能力。 必須有美容行業(yè)工作經(jīng)驗

【職責(zé)內(nèi)容】 1、形象好，氣質(zhì)佳 2、善于溝通，管理能力強(qiáng) 3、有美容院3年以上的店長經(jīng)驗

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗； 2、具有組建團(tuán)隊、并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達(dá)成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 負(fù)責(zé)提供各類專業(yè)整形美容咨詢服務(wù)，跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議，有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行整形與美容。 職位要求： 1、3年以上同等職位工作經(jīng)驗，醫(yī)學(xué)或護(hù)理專業(yè)背景，專業(yè)美容整形理論知識扎實，技術(shù)底蘊深厚，熟悉美容行業(yè)運作； 2、形象好，熱情開朗，親和力強(qiáng)，能很好與客戶溝通，做人誠實正直，勇于承擔(dān)責(zé)任，能承擔(dān)壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司的經(jīng)營團(tuán)隊進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。2.具有良好的語言表達(dá)能力和授課能力。3.能獨立完成PPT課件，組織，策劃，舉辦各類培訓(xùn)會。                                崗位要求：1.形象好，氣質(zhì)佳，有一年以上同等職位工作經(jīng)驗優(yōu)先。2.具有較強(qiáng)的銷售能力，系統(tǒng)的美容，養(yǎng)生理論知識，豐富的行業(yè)培訓(xùn)能力，能獨立進(jìn)行課程編寫。3.綜合素質(zhì)高，工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、按照銷售計劃，按時完成銷售任務(wù)；  2、專屬客人檔案管理；  3、配合公司完成各項促銷活動；  4、積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和水平； 6、及時對各項工作進(jìn)行總結(jié)，提報總結(jié)報告，對有問題的地方及時作出調(diào)整和改進(jìn)。  任職要求： 1.具有兩年美容相關(guān)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗 2.具有較強(qiáng)組織能力，善于溝通。 3.服從公司安排，能接受異地工作（珠三角地區(qū)，區(qū)域可自選）  4.為人做事謹(jǐn)慎，公正客觀，顧全大局，忠誠 薪酬待遇： 1.工資底薪4000-6000+提成 2.能力出眾者可獲得盈利分紅 3.月休四天，安排住宿。  4.公司可提供價值12800元的專業(yè)銷售培訓(xùn)課程 （帶薪培訓(xùn)） 5.擁有廣泛的晉升空間，店長，區(qū)域經(jīng)理，部門總監(jiān)，公司總經(jīng)理

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.制定工作計劃，分工明確，協(xié)助員工實現(xiàn)目標(biāo) 2.分析顧客的意見，解釋服務(wù)門標(biāo)及及標(biāo)準(zhǔn)，與同事共同指定改善服務(wù)的方法， 以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 3.定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策 4.督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務(wù) 5.合理布置院內(nèi)設(shè)施，盡可能方便顧客 6.負(fù)責(zé)美容院院業(yè)績管理，包括員工的工作安排、行為考核和監(jiān)督 任職要求： 1.具有三年美容相關(guān)行業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗 2..具有較強(qiáng)組織能力，善于溝通。 3.服從公司安排，能接受異地工作（珠三角地區(qū)，區(qū)域可想自選）  4.為人做事謹(jǐn)慎，公正客觀，顧全大局，忠誠 薪酬待遇： 1.工資底薪5000-8000+提成 2.月休四天，安排住宿 3.能力出眾者可獲得盈利分紅 2.公司提供價值16800元的帶薪人才管理課程培訓(xùn)  3.擁有廣泛的晉升空間 （區(qū)域經(jīng)理 部門總監(jiān) 公司總經(jīng)理 公司股東）

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶，完成部門負(fù)責(zé)人每月下達(dá)的招商任務(wù)； 2.負(fù)責(zé)客戶拜訪、回訪，負(fù)責(zé)客戶接待，認(rèn)真講解招商政策，回答客戶疑問，并及時向部門負(fù)責(zé)人反饋客戶問題； 3.負(fù)責(zé)協(xié)助完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉辦。 4.完成招商工作，積累客戶并建立客戶檔案。 5.協(xié)助店務(wù)部門指定板塊的執(zhí)行； 6.完成部門負(fù)責(zé)人下達(dá)的工作任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 平面設(shè)計師： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，美術(shù)、平面設(shè)計等相關(guān)專業(yè)； 2、有3年以上的豐富設(shè)計經(jīng)驗和高超的設(shè)計水準(zhǔn)；  3、有獨立的設(shè)計能力，空間感強(qiáng)，有獨特的創(chuàng)意構(gòu)思等； 4、具有扎實的美術(shù)基礎(chǔ)、豐富的平面設(shè)計創(chuàng)意，熟練操作photoshop、CorelDRAW、Adobe Illustrator等設(shè)計軟件； 5、能迅速接收意見，并有捕捉細(xì)節(jié)的能力善于學(xué)習(xí)，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神及良好的溝通能力，工作細(xì)致，能承受工作壓力，富有責(zé)任心，執(zhí)行能力強(qiáng)。 崗位職責(zé)：  1、根據(jù)公司的要求，進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計，負(fù)責(zé)項目的視覺形象設(shè)計；  2、準(zhǔn)確理解公司項目策略和風(fēng)格定位并轉(zhuǎn)化為準(zhǔn)確的平面表現(xiàn)； 3、根據(jù)文案，將創(chuàng)意從概念發(fā)展為符合市場需求的平面作品；  4、負(fù)責(zé)公司項目的整體VI設(shè)計。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司招商會、代理商招商會、沙龍會的組織及主講； 2、線上培訓(xùn)課程的開發(fā)、制作及主講； 3、內(nèi)部及加盟店集訓(xùn)授課； 4、內(nèi)部及加盟店員工心態(tài)培訓(xùn)、激發(fā)潛能培訓(xùn)； 5、協(xié)助銷售團(tuán)隊組織策劃實施代理商招商會和美容會所的終端沙龍會； 6、開發(fā)不同級別的課程并制定培訓(xùn)教材； 7、品牌形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 8、收集、評估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料，開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道。 福利： 1、每月部門活動經(jīng)費，全年13-14薪 2、專業(yè)帶薪培訓(xùn) 3、入職即購買五險一金 4、提供免費住宿，有食堂 5、舉辦員工生日會，有生日禮物，結(jié)婚禮金，豐富的節(jié)日福利，生育慰問金 6、為優(yōu)秀的員工提供廣闊的晉升空間 7、年度旅游及不定期拓展活動

【職責(zé)內(nèi)容】 1.美容行業(yè)行政人事管理經(jīng)驗1年以上。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)參與制定和實施醫(yī)院經(jīng)營管理及發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)整合分析各類經(jīng)營數(shù)據(jù)，為醫(yī)院經(jīng)營及戰(zhàn)略目標(biāo)提供數(shù)據(jù)支持； 3、負(fù)責(zé)內(nèi)部各級人員的溝通傳達(dá)，外部公共關(guān)系的協(xié)調(diào)處理； 4、協(xié)助院長綜合管理醫(yī)院人、財、物等事物； 5、負(fù)責(zé)醫(yī)院各部門及公司內(nèi)部的溝通與協(xié)調(diào)工作； 6、配合行政院長做好醫(yī)療方面的工作，根據(jù)醫(yī)政管理的要求對全院醫(yī)療業(yè)務(wù)各級職能工作監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)醫(yī)療差錯、事故、糾紛的解決和處理； 7、負(fù)責(zé)協(xié)助臨床終端銷售和營銷數(shù)據(jù)的上報，嚴(yán)格控制各項費用的合理流向，杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生； 8、及時貫徹并落實公司下達(dá)的文件和通知精神，正確激勵員工，提高工作效率，督導(dǎo)所屬人員嚴(yán)格按工作標(biāo)準(zhǔn)或要求認(rèn)真執(zhí)行，以確保經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)； 9、合理的規(guī)避醫(yī)院潛在風(fēng)險，提出合理化建議，規(guī)范員工的工作行為，以保證各項經(jīng)營工作的順利展開； 10、及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)營推廣過程中存在的問題，不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，根據(jù)市場實踐情況，向醫(yī)院提出合理化建議。 職位要求： 1、醫(yī)療管理、行政管理、企業(yè)管理、法律相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，五年以上醫(yī)院工作經(jīng)驗（美容醫(yī)院相關(guān)經(jīng)歷更佳）； 2、熟悉國家衛(wèi)生管理法律法規(guī)及衛(wèi)生行政部門有關(guān)規(guī)章制度； 3、有客訴處理經(jīng)驗，口齒伶俐，應(yīng)變能力強(qiáng)，表達(dá)溝通能力強(qiáng)，能承受工作壓力，有吃苦耐勞精神； 4、具有較強(qiáng)的計劃執(zhí)行能力，觀察和判斷能力;具備較強(qiáng)溝通能力及表達(dá)能力，邏輯思維能力強(qiáng)； 5、了解我國醫(yī)療事業(yè)發(fā)展方向及發(fā)展動態(tài)，對醫(yī)療衛(wèi)生管理工作有清晰的思路； 6、具備現(xiàn)代企業(yè)管理理念，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，進(jìn)取心和責(zé)任感較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具一定的人際理解能力和關(guān)系建立能力； 7.具備一定的管理素質(zhì)，接觸過標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量管理體系工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)辦理員工錄用，遷調(diào)，獎懲離職手續(xù)。2.負(fù)責(zé)勞動合同和相關(guān)協(xié)議的起草，制定和簽訂等管理。3.負(fù)責(zé)員工各項保險事物的辦理。4.負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。5.負(fù)責(zé)完成公司人事工作任務(wù)，并提出改進(jìn)意見。6.協(xié)助行政人事經(jīng)理處理本部門額其他工作。      任職要求：1.從事人力資源工作2年以上，熟悉人力資源相關(guān)模塊，熟悉行政管理流程。2.具有良好的書面，口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識，溝通能力強(qiáng)。3.熟悉使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。5.了解國家各項勞動人事法規(guī)政策。6.工作認(rèn)真細(xì)致，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、作為醫(yī)院的儲備人才力量，在整形里學(xué)習(xí)相關(guān)的咨詢知識。 2、經(jīng)過學(xué)習(xí)，可以成為銷售顧問及咨詢顧問。 職位要求： 1、能吃苦，學(xué)習(xí)能力比較強(qiáng)，皮膚好。 2、具有責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，服務(wù)意識強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)抖音，小紅書，快手，百度等APP的日常運營和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)； 2、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 3、跟進(jìn)公司需求，策劃并執(zhí)行微媒體熱門話題營銷； 4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量； 5、負(fù)責(zé)與公司官網(wǎng)、網(wǎng)店、線下活動等相配合； 6、與外部有價值的平臺或資源尋求合作，聚集人氣，擴(kuò)大影響力。 任職資格： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，性別不限，年齡25-35歲，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、市場營銷、廣告、傳媒、電子商務(wù)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先； 3、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營，對抖音，小紅書，美團(tuán)，百度，微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺較為熟悉； 4、對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和時下熱點高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意、有較強(qiáng)的文字編輯能力； 5、有獨立策劃、制作小視頻，實施新媒體活動的能力； 6、積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊意識； 7、能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷及策劃類專業(yè)； 2、有本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)的本崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉美容連鎖行業(yè)運營者優(yōu)先。 崗位職責(zé)： 1、通過活動策劃開拓美容院新客戶； 2、維護(hù)和增加拓客渠道，合作商洽談； 3、對美容院的會員進(jìn)行管理； 4、公司各項活動策劃及實施； 4、協(xié)助增加各會所會員人數(shù)，提高各會所業(yè)績； 5、負(fù)責(zé)企業(yè)的形宣管理。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)市場部的業(yè)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃和安排。 2.負(fù)責(zé)市場目標(biāo)的分解和執(zhí)行，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成市場業(yè)績目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊的管理，幫助團(tuán)隊成員提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，監(jiān)督并達(dá)成業(yè)績考核目標(biāo)；同時做好客情維護(hù)工作。 4.負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作。 5.負(fù)責(zé)有效資源的認(rèn)識、整合和積累。 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格及要求： 1.具有五年以上的市場營銷和銷售以及管理經(jīng)驗。 2.熟悉大健康行業(yè)、培訓(xùn)行業(yè)、保險行業(yè)和直銷行業(yè)及有一定客戶資源的優(yōu)先考慮。 3.具有良好的市場開拓能力和團(tuán)隊組織管理能力，能夠帶領(lǐng)市場團(tuán)隊完成公司既定的業(yè)績目標(biāo)與管理指標(biāo)。 4.具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)、工作態(tài)度積極，思維嚴(yán)謹(jǐn)，統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 薪資福利： 1、基本工資 月度績效工資 業(yè)績提成 季度獎金 年度獎金 年度分紅； 2、基本福利（社會保險/法定節(jié)假日休假/帶薪年假…） 出差補(bǔ)貼 國內(nèi)及國外旅游 出國深造 全方位培訓(xùn)… 晉升通道： 市場總監(jiān)--事業(yè)部經(jīng)理--分公司總經(jīng)理--分公司核心合作伙伴--總公司核心合作伙伴

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標(biāo)。 5、二年以上美容行業(yè)、化妝品行業(yè)或者保健養(yǎng)生行業(yè)營銷管理經(jīng)驗； 6、具有組建團(tuán)隊、并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成市場開發(fā)工作的能力； 7、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達(dá)成的能力；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品銷售目標(biāo)； 2.擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率，主動積極的尋找潛在客戶，建立客戶大數(shù)據(jù)平臺； 3.與客戶/經(jīng)銷商保持良好溝通，實時把握客戶/經(jīng)銷商的需求，主動提供全方面優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 4.根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各職能部門工作； 5.主動維護(hù)老客戶，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 崗位要求： 1.中專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)（優(yōu)秀畢業(yè)生亦可考慮）； 2.有銷售工作經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)者優(yōu)先考慮； 3.語言表達(dá)能力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷，性格開朗，有較強(qiáng)的溝通能力及交流技巧，具有親和力； 4.良好的客戶服務(wù)意識，具有一定的市場分析及判斷能力； 5.有責(zé)任心，能夠承擔(dān)較大的工作壓力；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片文案策劃、腳本撰寫、拍攝、后期、剪輯制作 2、配合市場進(jìn)行線上線下的產(chǎn)品宣傳與推廣及配合各需求部門進(jìn)行視頻的后期制作 3、參與公司組織策劃的推廣活動，并對活動進(jìn)行拍攝、后期編輯 4、收集公司影像資料，定期整理 5、對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規(guī)定進(jìn)行有效處理 6、負(fù)責(zé)包裝剪輯公司所有數(shù)字內(nèi)容視頻案例，協(xié)助推廣宣傳 7、協(xié)調(diào)與溝通制作過程中的相關(guān)各環(huán)節(jié)；完成制作全過程，保證成片質(zhì)量 崗位要求： 1、22--35歲，專科以上學(xué)歷， 2、兩年以上視頻制作相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、有醫(yī)美行業(yè)或美容行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、完善美容店招聘制度、招聘體系及招聘流程； 2、分析美容店人力資源需求，參與制定招聘計劃并組織實施； 3、擬定招聘方案，組織實施招聘活動； 4、甄別、選擇、建立和維護(hù)合適的招聘渠道； 5、進(jìn)行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等； 6、制定招聘預(yù)算并控制執(zhí)行； 7、分析、評估招聘效果； 8、建立美容店后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。 任職資格： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、有美容行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄取。

【職責(zé)內(nèi)容】 福利待遇： 1.月休4天、法定假日、年假、五險一金、 2、住宿補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、全勤獎、飯補(bǔ) 3.年度旅游、團(tuán)體活動、業(yè)績提成 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行全面系統(tǒng)專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能、話術(shù)的培訓(xùn)； 2、對培訓(xùn)人員進(jìn)行直接培訓(xùn)指導(dǎo)。協(xié)助、跟蹤其培訓(xùn)體系的建立和完善； 3、獨立制定培訓(xùn)課件，定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行檢查評估，發(fā)現(xiàn)存在問題，提出改進(jìn)方案，監(jiān)督解決。 任職資格： 1、2年以上美容美體培訓(xùn)經(jīng)驗或管理經(jīng)驗； 2、認(rèn)同公司文化，思維敏捷，形象氣質(zhì)佳； 3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)； 2、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動，并及時向總公司和總經(jīng)理報告； 3、組織本部門按總公司規(guī)定和要求及時編制財務(wù)決算工作； 4、組織做好公司稅務(wù)申報和納稅工作； 5、負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)和固定資產(chǎn)的核查工作等。 職位要求： 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，三年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗，會計師及以上職稱； 2、具備全盤帳目操作能力，熟悉ERP系統(tǒng)等大型財務(wù)系統(tǒng)的運作，熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財務(wù)制度和流程； 3、具備較強(qiáng)的組織管理能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊合作精神； 4、有美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、組織實施商學(xué)院的各類合作伙伴的項目，包括項目客戶前的洽談、方案制定、工作制作、培訓(xùn)導(dǎo)入、報告撰寫等； 2、協(xié)調(diào)和激勵項目小組成員共同完成項目，并保證項目高質(zhì)量按時完成； 3、協(xié)助商學(xué)院梳理內(nèi)部各項SOP工作，形成完整流暢的管理制度及各項標(biāo)準(zhǔn)；  4、負(fù)責(zé)企業(yè)發(fā)展、項目技術(shù)優(yōu)勢、服務(wù)流程及方法、儀器功效知識講解及技術(shù)教育培訓(xùn)；  5、開發(fā)和組織實施員工的培訓(xùn)方案，制定合理的培訓(xùn)流程；總結(jié)和反饋培訓(xùn)效果，持續(xù)提高培訓(xùn)的時效性。 任職要求： 1、年齡28-35歲，優(yōu)秀者可放寬；本科學(xué)歷優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)佳，2年以上培訓(xùn)管理級別經(jīng)驗，有豐富的美業(yè)經(jīng)驗； 3、熟悉美業(yè)行業(yè)知識，熟悉培訓(xùn)規(guī)劃及培訓(xùn)組織流程，能進(jìn)行獨立授課； 4、具備較強(qiáng)的授課能力，能夠有效帶動培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛、有感染力； 5、具備優(yōu)秀的邏輯思維和文字能力、較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊精神； 6、可以適應(yīng)出差； 7、可熟練使用計算機(jī)以及各類辦公軟件和思維導(dǎo)圖等工具。