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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)與門店進行項目對接; 2、負責(zé)市場部的美容師團隊進行產(chǎn)品知識培訓(xùn)、答疑; 3、負責(zé)協(xié)助并配合各門店進行產(chǎn)品體驗卡的銷售和活動前鋪墊工作; 4、負責(zé)協(xié)助門店制定產(chǎn)品銷售活動方案,并處理好活動過程中與銷售專家、操作醫(yī)生之間的配合,促進成交; 5、負責(zé)合作回款項的催收工作; 6、參與并配合公司舉行推廣研討會、沙龍等美容活動的相關(guān)工作。 任職要求: 1、22-45歲,男女不限,人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳; 2、有一年以上醫(yī)學(xué)美容、光電項目美導(dǎo)工作經(jīng)驗; 3、強烈的工作責(zé)任心,活潑開朗,擅于溝通交流,語言表達能力優(yōu)秀,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 4、能夠適應(yīng)全國出差,不怕苦不怕累,不能接受出差安排的人士,勿投。 發(fā)展規(guī)劃:美容導(dǎo)師-資深美導(dǎo)-銷售專家-資深專家-總監(jiān)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)美容院線高端客戶產(chǎn)品的咨詢銷售等。 2、不定期對咨詢師進行相關(guān)銷售培訓(xùn); 3、保持與美容客戶的良好溝通.做好客情維護 職位要求: 1、28--40歲,高中以上學(xué)歷, 2、三年以上高端儀器項目公司工作經(jīng)驗,兩年以上同等崗位。 3、能適應(yīng)全國出差 4、形象良好,性格開朗,具備良好的溝通能力。 職位標簽 提供交通費,住宿.公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),帶薪年假,分紅年終獎旅游節(jié)假日福利社保,光電咨詢師
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗;有兩年以上美業(yè)店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行; 3、良好的溝通能力,有耐心,適應(yīng)時間調(diào)整;能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 4、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗; 5、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。 6、有美業(yè)或高端護膚品專柜區(qū)域主管經(jīng)驗優(yōu)先,有醫(yī)學(xué)美容背景優(yōu)先考慮; 崗位職責(zé): 1、為來訪客人提供咨詢,了解客人的需求。為客人介紹適合的美容調(diào)理知識、方法及效果,幫客人確定保養(yǎng)方案。 2、產(chǎn)品及護理項目的介紹及推廣,對門店業(yè)績負責(zé)。 3、店面業(yè)績管理,完成月、季、年業(yè)績?nèi)蝿?wù)規(guī)劃,達成銷售目標。 4、督導(dǎo)員工日常工作及行為,保障店面各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務(wù)。 5、傳遞企業(yè)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才、培養(yǎng)人才; 6、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標并提升店員的技術(shù)和銷售能力; 7、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾; 8、投訴及緊急情況的處理。 薪資福利:基本工資+個人提成+獎金+店管理傭金+社保+旅游+護理+產(chǎn)品 晉升發(fā)展:店長--〉營運區(qū)長--〉大區(qū)區(qū)長--〉上海總部營運 公司福利: 1、根據(jù)管理經(jīng)驗與能力給予保底 2、公司根據(jù)員工的績效表現(xiàn)和公司經(jīng)營業(yè)績,提供優(yōu)厚季度獎金; 3、為公司員工交納國家規(guī)定的各項社會保險(5險1金); 4、為公司員工提供商業(yè)意外險; 5、每年享受免費身體健康檢查 6、享受法定11天假期,另有14天帶薪年假,帶薪生日假期1天; 工作時間: 1.輪班制,每班工作7小時 2.周休一天
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 一、業(yè)務(wù)管理 1、負責(zé)門店業(yè)務(wù)管理,包含銷售業(yè)績目標、利潤目標等; 2、根據(jù)公司發(fā)展方向,推動執(zhí)行并做好團隊管理與激勵; 3、負責(zé)所轄門店各項費用管控,合理控制成本,促進利潤***化; 4、根據(jù)銷售目標制定實施策略,每日、每周、每月、季度、半年、年分析達成情況,對業(yè)績差距進行分析并解決。 二、客戶管理 5、門店做好客戶精準規(guī)劃;有效輔導(dǎo)所轄區(qū)域各門店客戶分層管理; 6、通過推動區(qū)域平臺的市場部門,增加到店體驗散客的數(shù)量和現(xiàn)有高價值會員活動的實施; 7、關(guān)注顧客體驗,確保客戶滿意度。 三、組織管理 8、所轄區(qū)域門店人才梯隊建設(shè),進行門店人員規(guī)劃和儲備、保證門店人員編制合理和崗位能力勝任,關(guān)鍵崗位人員關(guān)懷;每月關(guān)注所轄區(qū)域門店人效報表,持續(xù)提升人效;降低核心員工流失率; 9、所轄區(qū)域氛圍、文化營造,提升門店、平臺組織溫度; 10、商場、物業(yè)、政府部門、重要異業(yè)合作伙伴溝通洽談與關(guān)系維護。 任職資格: 任職資格: 1、 具備銷售團隊的帶領(lǐng)及區(qū)域管理經(jīng)驗,五年以上大中型企業(yè)區(qū)域主要負責(zé)人經(jīng)驗; 2、 具有良好的人際交往能力、應(yīng)變能力、具有高度的工作熱情和責(zé)任感; 3、 較強的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神,較強的抗壓能力,高效的執(zhí)行能力; 4、 有同類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 一、業(yè)務(wù)管理 1、負責(zé)門店業(yè)務(wù)管理,包含銷售業(yè)績目標、利潤目標等; 2、根據(jù)公司發(fā)展方向,推動執(zhí)行并做好團隊管理與激勵; 3、負責(zé)所轄門店各項費用管控,合理控制成本,促進利潤***化; 4、根據(jù)銷售目標制定實施策略,每日、每周、每月、季度、半年、年分析達成情況,對業(yè)績差距進行分析并解決。 二、客戶管理 5、門店做好客戶精準規(guī)劃;有效輔導(dǎo)所轄區(qū)域各門店客戶分層管理; 6、通過推動區(qū)域平臺的市場部門,增加到店體驗散客的數(shù)量和現(xiàn)有高價值會員活動的實施; 7、關(guān)注顧客體驗,確??蛻魸M意度。 三、組織管理 8、所轄區(qū)域門店人才梯隊建設(shè),進行門店人員規(guī)劃和儲備、保證門店人員編制合理和崗位能力勝任,關(guān)鍵崗位人員關(guān)懷;每月關(guān)注所轄區(qū)域門店人效報表,持續(xù)提升人效;降低核心員工流失率; 9、所轄區(qū)域氛圍、文化營造,提升門店、平臺組織溫度; 10、商場、物業(yè)、政府部門、重要異業(yè)合作伙伴溝通洽談與關(guān)系維護。   任職資格: 任職資格: 1、 具備銷售團隊的帶領(lǐng)及區(qū)域管理經(jīng)驗,五年以上大中型企業(yè)區(qū)域主要負責(zé)人經(jīng)驗; 2、 具有良好的人際交往能力、應(yīng)變能力、具有高度的工作熱情和責(zé)任感; 3、 較強的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神,較強的抗壓能力,高效的執(zhí)行能力; 4、 有同類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)來店新老客戶的接待工作; 2、配合店長進行客戶消費前的談單和設(shè)計工作; 3、負責(zé)客戶眉眼唇各部位的獨立操作; 4、對客戶操作后需注意事項的交代和產(chǎn)品項目的開發(fā)工作; 5、協(xié)助店長完成店內(nèi)其它事務(wù)。 任職資格: 1、有三年以上半永久化妝操作經(jīng)驗; 2、擅長各種眉形,對面部眉眼唇各部位能獨立操作、熟練操作韓式半永久; 3、有豐富的紋繡功底,有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的溝通能力; 4、具有較強的客戶駕馭能力,營銷能力強,形象氣質(zhì)佳。 5、較強的工作責(zé)任感,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,心態(tài)積極向上。 6、保持工作環(huán)境的干凈整潔; 7、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 底薪6000-8000+提成+獎金.+出差補貼. 注:這個崗位.需要全國范圍的出差.非誠勿擾
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    2萬-3萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營銷策略、市場策略、銷售渠道策略,確定工作目標和實施計劃; 2、團隊的管理制度,建立和管理銷售隊伍,招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進行市場營銷策略建議和調(diào)整; 4、進行市場活動、會議等營銷策劃及實施,推動公司發(fā)展和營銷目標的完成,推動公司整體營銷戰(zhàn)略與策略目標的完成; 5、負責(zé)新客戶新市場的開發(fā)、維護與管理; 6、負責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進行維護與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗5年以上,市場營銷經(jīng)驗,管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢; 3、人品正派,做事主動積極,有較強的謙卑學(xué)習(xí)能力,團隊精神; 4、服從公司前景的各項安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力,很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、股份制負責(zé)該市場,輕松創(chuàng)業(yè)開公司,18年老眼護品牌,開放區(qū)域直營。有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷及基礎(chǔ)品項市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、負責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 3、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 4、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 5、負責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉該區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具有團隊能力和區(qū)域架構(gòu)。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 4、能接受區(qū)域出差。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、股份制負責(zé)該市場,輕松創(chuàng)業(yè)開公司,18年老眼護品牌,開放區(qū)域直營。有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷及基礎(chǔ)品項市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、負責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 3、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 4、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 5、負責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉該區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具有團隊能力和區(qū)域架構(gòu)。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 4、能接受區(qū)域出差。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、股份制負責(zé)該市場,輕松創(chuàng)業(yè)開公司,18年老眼護品牌,開放區(qū)域直營。有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷及基礎(chǔ)品項市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、負責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 3、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 4、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 5、負責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉該區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具有團隊能力和區(qū)域架構(gòu)。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 4、能接受區(qū)域出差。
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    職責(zé)說明:? 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場;? 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在20—45歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
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    1萬-2萬
    北京-海淀區(qū) | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負責(zé)開拓客戶群,維護客戶關(guān)系; 2、負責(zé)在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責(zé)銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、有美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗; 2、具有組建團隊、并帶領(lǐng)團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。 工作時間:不坐班,上班時間自由
  • 北京 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 01-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司內(nèi)部員工及外部學(xué)員的專業(yè)培訓(xùn); 2、編制美容課程PPT,理論實操課程; 3、做好課程安排、解答學(xué)問疑問等 4、根據(jù)市場要求制定相應(yīng)的課件 5、撰寫培訓(xùn)報告、反饋、評估培訓(xùn)效果 6、較強的演講能力和現(xiàn)場感染力; 任職資格: 1、要求男女不限,具有終端或企業(yè)授課經(jīng)驗優(yōu)先 2、有2年以上美容行業(yè)的教育培訓(xùn)經(jīng)驗,熟練掌握美容知識及美容技術(shù)、有專業(yè)、獨特的手法或技術(shù)者優(yōu)先; 3、形象好、氣質(zhì)佳、協(xié)調(diào)能力強,有良好的語言表達能力及溝通能力; 4、邏輯思維清晰,信息處理能力強,工作認真負責(zé),具有服務(wù)意思和團隊合作精神。
  • 北京-豐臺區(qū) | 2年以上 | 大專

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    發(fā)布于 01-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)全國區(qū)域市場的產(chǎn)品招商,完成目標市場代理商的開拓任務(wù)和營銷工作; 2、及時反饋市場信息,收集整理經(jīng)銷商資料; 3、負責(zé)代理商的甄選、評估、維護等工作 4、簽訂經(jīng)銷協(xié)議,輔助經(jīng)銷商做好當?shù)氐氖袌鲞\營 5、有效完成階段性營銷計劃,做好銷售任務(wù)的分解和落實,并及時回款 6、監(jiān)督、檢查代理商的市場覆蓋和政策執(zhí)行情況,制定區(qū)域市場營銷方案 任職要求: 1、學(xué)歷不限,從事健康產(chǎn)業(yè)、美業(yè)招商工作者優(yōu)先考慮;同時歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、溝通能力、執(zhí)行能力強,有親和力和服務(wù)意識;
  • 北京-豐臺區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):1.負責(zé)企業(yè)宣傳片文案策劃.腳本撰寫.拍攝.后期.剪輯制作;2.配合市場進行線上線下的品牌宣傳與推廣及配合各需求部門進行視頻的后期制作;3.參與公司組織策劃的推廣活動,并對活動進行拍攝.后期編輯;4.收集公司影像資料,定期整理;5.對各種素材包括文字.圖片.視頻等按照編輯規(guī)定進行有效處理;6.負責(zé)包裝剪輯公司所有數(shù)字內(nèi)容視頻案例,協(xié)助推廣宣傳;7.協(xié)調(diào)與溝通制作過程中的相關(guān)各環(huán)節(jié);完成制作全過程,保證成片質(zhì)量。
  • 北京-海淀區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)北京5家店面的整體運營 2、對業(yè)績負責(zé),帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績 3、品項設(shè)計、營銷活動策劃及執(zhí)行 4、團隊管理及人才培訓(xùn) 5、大客戶關(guān)系管理 知名美容機構(gòu)同崗位經(jīng)驗 結(jié)果導(dǎo)向,能快速實現(xiàn)業(yè)績的突破 為人正值,形象良好
  • 北京-朝陽區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)北京5家店面的整體運營 2、對業(yè)績負責(zé),帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績 3、品項設(shè)計、營銷活動策劃及執(zhí)行 4、團隊管理及人才培訓(xùn) 5、大客戶關(guān)系管理 知名美容機構(gòu)同崗位經(jīng)驗 結(jié)果導(dǎo)向,能快速實現(xiàn)業(yè)績的突破 為人正值,形象良好
  • 北京-豐臺區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 08:35
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    該職位為融通京豐賓館,地址為北京市豐臺區(qū)西四環(huán)南路61號。地鐵14號線大井站B出口附近400米處。 崗位描述: 1.全面執(zhí)行健身中心的標準和程序,確保所有項目及所提供服務(wù)符合酒店標準。 2.全面負責(zé)健身中心的正常運營,保證各區(qū)域、各崗位運轉(zhuǎn)正常。 3.?組織完成健身中心的各項工作,并具備相關(guān)技能。 4.? 明確所負職責(zé),遵守職業(yè)道德,了解有關(guān)健康和安全的法律和政策。 5.? 管理部門固定資產(chǎn)。 6.在遵循部門預(yù)算的情況下控制和分析部門成本。 7.?處理客人投訴。 8.收集客人反饋。
  • 北京-豐臺區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    該職位為融通京豐賓館,地址為北京市豐臺區(qū)西四環(huán)南路61號。地鐵14號線大井站B出口附近400米處。 崗位描述: 【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)健身中心的日常運營管理工作,包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序,確保服務(wù)質(zhì)量。 3、帶領(lǐng)團隊完成月度銷售目標,制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會員營銷及考核策略,提高會員滿意度和續(xù)費率。 5、建立合理的教練團隊結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機制,保證團隊的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護與會員的良好關(guān)系,定期回訪客戶,提高客戶滿意度。 7、處理會員投訴和反饋問題,確保會員權(quán)益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗,熟悉健身俱樂部運營流程。 3、有優(yōu)秀的團隊組織能力和業(yè)績開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 6、熱愛健身事業(yè),愿意長期在健身行業(yè)工作。
  • 北京-東城區(qū) | 2年以上 | 中專

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    發(fā)布于 01-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、負責(zé)提高門店銷售業(yè)績,與顧客進行充分的溝通,跟蹤服務(wù)與維護,提升客戶滿意度; 2、協(xié)助市場部人員完成部分市場營銷工作以及外聯(lián)工作等; 3、客戶信息、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理并提報。 任職資格: 1、市場營銷、教育學(xué)、醫(yī)學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,能力突出者可放寬學(xué)歷; 2、語言表達能力良好,富有親和力、應(yīng)變能力強、有耐心、擅長溝通交流,有一定的銷售技巧; 3、有產(chǎn)后修復(fù)、美容美體等高端服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 4、形象氣質(zhì)良好、普通話標準、身材勻稱; 5、良好的職業(yè)道德,工作責(zé)任心強,有一定的抗壓能力,團隊合作意識強。
  • 北京-朝陽區(qū) | 5年以上 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    運營總監(jiān): 1、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的年度運營銷售目標,季度目標。 2、帶領(lǐng)團隊提高人效能比例。 3、帶領(lǐng)團隊開拓新的市場美容店面。 4、帶領(lǐng)團隊完善售后市場的服務(wù),及提高售后市場的增量。 5、做好開拓新店工作,達成公司新店拓店指標。 任職要求: 1: 有領(lǐng)導(dǎo)力,有帶領(lǐng)團隊5年以上的經(jīng)驗。 2: 有進口護膚品牌,或其他進口快銷品行業(yè)經(jīng)驗,美容院線資源優(yōu)先。 3: 有豐富的市場開拓能力和組織能力。 4: 性格積極開朗,善于溝通,表達能力強。 5: 海外學(xué)習(xí)和海外工作經(jīng)驗優(yōu)先。 6:有美容院行業(yè)資源者優(yōu)先。
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、 工作內(nèi)容:工作地點長沙,負責(zé)公司貴賓樓門店體系SPA項目的運作、管理,可以是擅長管理、服務(wù)、技術(shù)某個版塊 2、 崗位要求:一線城市五星級酒店SPA管理工作經(jīng)驗 3、 待遇:以合適為第一位考量,高于現(xiàn)在在崗薪酬,可根據(jù)個人需求定制待遇。
  • 北京-房山區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、作為美容院的儲備人才力量,在美容院里學(xué)習(xí)相關(guān)美容護理手法以及知識。 2、經(jīng)過學(xué)習(xí),可以成為美容師或者是美容顧問。 職位要求: 1、能吃苦,學(xué)習(xí)能力比較強,皮膚好。 2、具有責(zé)任心和團隊合作精神,服務(wù)意識強。
  • 美體師

    5千-1.5萬
    北京 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):? 負責(zé)顧客的美容美體服務(wù)工作? 身高1.60米以上,膚質(zhì)好,初級以上崗位證書優(yōu)先; *?1-2年以上美容師美體師工作經(jīng)驗,吃苦耐勞,有團隊合作精神; *?溝通能力強,有親和力; *?美容專業(yè)、護理、醫(yī)學(xué)、保健營養(yǎng)專業(yè)者優(yōu)先 任職要求:? 1、25-35歲,高中以上學(xué)歷,身高1.62米以上,膚質(zhì)好,有專業(yè)美容師中級以上職稱證書? 2、2年以上美容美體相關(guān)工作經(jīng)驗,愿意接受高科技先進專業(yè)美容護膚系統(tǒng)的培訓(xùn)并遵照執(zhí)行? 3、注重禮儀,敬業(yè)積極,吃苦耐勞,不計較個人得失,團隊合作精神佳 4、晉升加薪:員工的技能等級或職級提高時,薪資相應(yīng)地大幅度增加;? 【薪資福利】: 1、固定薪資+提成獎金,保底4000元起; 2、五險一金,補充醫(yī)療商業(yè)保險 3、晉升通道:美容師--美容主管--區(qū)域經(jīng)理 4、除國定假日外,另有14天帶薪假期; 5、豐富多彩的員工活動,每年享有不定期的國內(nèi)外旅游; 6、培訓(xùn):新員工崗前培訓(xùn)——正式員工例行培訓(xùn)——職級晉升培訓(xùn) 7、為門店員工提供配備齊全的員工宿舍;
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