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  • 后勤總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    深圳 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
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    • 人性化管理
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    • 崗位晉升
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定和實(shí)施后勤管理的長(zhǎng)期戰(zhàn)略和年度計(jì)劃,以支持公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長(zhǎng)計(jì)劃。 2、設(shè)施管理:負(fù)責(zé)月子中心門(mén)店設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng),確保所有設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行和安全合規(guī)。 3、環(huán)境管理:監(jiān)督環(huán)境維護(hù),負(fù)責(zé)管理月子中心門(mén)店的清潔和衛(wèi)生服務(wù),確保門(mén)店的公共區(qū)域、客房和后臺(tái)區(qū)域達(dá)到清潔標(biāo)準(zhǔn)。 4、成本控制:控制后勤預(yù)算,進(jìn)行成本分析和財(cái)務(wù)規(guī)劃,確保后勤費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 5、食品安全與衛(wèi)生:全面負(fù)責(zé)客用廚房的管理,提高客戶(hù)用餐質(zhì)量,強(qiáng)化客用餐食成本核算,重視食品安全。 6、洗衣房管理:負(fù)責(zé)管理洗衣房的日常運(yùn)營(yíng),確保洗滌、熨燙工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),并優(yōu)化洗衣房運(yùn)營(yíng)效率。 任職要求: 1、在國(guó)際連鎖酒店中管理后勤服務(wù)的經(jīng)驗(yàn) 2、至少5年的酒店后勤管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉酒店后勤管理的實(shí)踐和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)強(qiáng)。
  • 行政管家

    4千-5千
    南寧 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
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    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 人性化管理
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 12-11
    • 收藏
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容: 1.做好客戶(hù)入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查; 2.負(fù)責(zé)客戶(hù)入住的宣教工作; 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息,隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息,動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決; 4.與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶(hù)的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿(mǎn)月party舉辦等工作; 5.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí); 3.服從公司工作安排。 工作時(shí)間:月休6天,排班輪休。班次如下:早班09:00-17:00;中班10:00-18:00;晚班11:00-19:00。
  • 南寧 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供吃

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    • 管理規(guī)范
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    • 人性化管理
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 12-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容: 1.做好客戶(hù)入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查; 2.負(fù)責(zé)客戶(hù)入住的宣教工作; 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息,隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息,動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決; 4.與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶(hù)的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿(mǎn)月party舉辦等工作; 5.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí); 3.服從公司工作安排。 工作時(shí)間:月休6天,排班輪休。班次如下:早班09:00-17:00;中班10:00-18:00;晚班11:00-19:00。
  • 貴陽(yáng) | 8年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 12-10
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。 2、確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 【崗位要求】 1、全日制大專(zhuān)畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有8年以上五星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書(shū)。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
  • 客房主管

    9千-1.4萬(wàn)
    深圳 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 食宿面議

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    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 免費(fèi)宿舍
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    • 年終分紅
    • 美女多
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    養(yǎng)生/護(hù)理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)后勤保障全面管理工作,包括衛(wèi)生清潔消毒、安保、工程維保、餐飲供應(yīng)、洗衣房管理等,為客戶(hù)提供安全、舒適的入住環(huán)境,為一線服務(wù)部門(mén)提供支持; 2. 統(tǒng)籌廚房管理工作,管控食品衛(wèi)生安全,控制餐食異物,嚴(yán)控食品衛(wèi)生安全,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3. 配合保障供應(yīng)中心進(jìn)行食材市場(chǎng)調(diào)研,規(guī)范食材原材料采購(gòu)下單、驗(yàn)收、領(lǐng)用,杜絕徇私舞弊違規(guī)行為; 4. 配合院內(nèi)處理各類(lèi)突發(fā)事件,如停水停電等; 5. 負(fù)責(zé)安全管理工作,對(duì)接消防維保單位,定期檢查消防器材,做好防火、防盜,統(tǒng)籌組織每半年一次消防演習(xí),確??腿思皢T工人身財(cái)產(chǎn)安全; 6. 組織本部門(mén)日、周例會(huì),向員工傳達(dá)集團(tuán)、院級(jí)最新發(fā)布的指令和通知, 7.負(fù)責(zé)跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào);確保問(wèn)題得到及時(shí)有效解決,對(duì)工作中存在的問(wèn)題立即組織整改,提升工作效率; 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉辦公軟件和電子表格,具備基本的財(cái)務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)能力; 3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于處理日常事務(wù);
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