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    一、崗位概述 負責為客戶提供專業(yè)的 Spa 護理服務(wù),以滿足客戶的放松和健康需求。 二、主要職責 1. 服務(wù)提供 ? 為客戶進行各種 Spa 護理,如按摩、身體護理、面部護理等。 ? 根據(jù)客戶需求和身體狀況,制定個性化的護理方案。 ? 確保服務(wù)過程中客戶的舒適和安全。 2. 技術(shù)提升 ? 不斷學習和掌握新的 Spa 技術(shù)和護理方法。 ? 參加培訓課程和技術(shù)研討會,提高專業(yè)技能水平。 3. 客戶溝通 ? 與客戶進行良好的溝通,了解客戶需求和反饋。 ? 解答客戶關(guān)于 Spa 護理的疑問,提供專業(yè)建議。 4. 環(huán)境維護 ? 保持 Spa 區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。 ? 維護設(shè)備和工具的良好狀態(tài)。 5. 銷售與推廣 ? 向客戶推薦適合的 Spa 產(chǎn)品和套餐。 ? 協(xié)助會所進行促銷活動和客戶拓展。 三、任職要求 1. 專業(yè)技能 ? 具備專業(yè)的 Spa 護理技能和知識。 ? 持有相關(guān)的 Spa 技師證書優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 ? 有一定的 Spa 技師工作經(jīng)驗,熟悉高端會所服務(wù)流程者優(yōu)先。 3. 溝通能力 ? 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與客戶建立良好的關(guān)系。 4. 形象氣質(zhì) ? 形象良好,舉止得體,具備專業(yè)的服務(wù)形象。 5. 團隊合作 ? 能夠與同事協(xié)作,共同為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
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    一、崗位概述 負責管理和領(lǐng)導酒店服務(wù)技術(shù)板塊(足療、spa)的日常運營,確保提供高品質(zhì)的服務(wù)體驗,實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標并提升客戶滿意度。 二、主要職責 1. 服務(wù)管理 ? 制定和執(zhí)行服務(wù)標準和流程,確保服務(wù)質(zhì)量的一致性和高水平。 ? 培訓和指導員工,提升服務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)。 ? 監(jiān)督服務(wù)過程,及時處理客戶投訴和問題。 2. 技術(shù)管理 ? 負責技師團隊的管理和技術(shù)提升。 ? 制定技術(shù)培訓計劃,確保技師掌握最新的按摩和 spa 技術(shù)。 ? 評估技師的技術(shù)水平,提供反饋和改進建議。 3. 運營管理 ? 制定和執(zhí)行會所的運營計劃,包括銷售目標、成本控制和利潤增長。 ? 管理庫存和采購,確保物資供應(yīng)充足且成本合理。 ? 監(jiān)督設(shè)施設(shè)備的維護和保養(yǎng),確保安全和正常運行。 4. 客戶關(guān)系管理 ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 收集客戶反饋,改進服務(wù)和產(chǎn)品。 ? 策劃和執(zhí)行客戶活動,提升客戶體驗。 5. 團隊管理 ? 招聘、培訓和激勵員工,打造高效的團隊。 ? 設(shè)定員工績效目標,進行績效評估和反饋。 ? 營造積極的工作氛圍,促進員工的職業(yè)發(fā)展。 三、任職要求 1. 教育背景 ? 中專及以上學歷,酒店管理、健康管理,有籌備開業(yè)工作相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 ? 具有三年以上 spa、足療或會所管理經(jīng)驗。 ? 有高端會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能 ? 熟悉 spa、足療等服務(wù)行業(yè)的運營管理。 ? 具備良好的服務(wù)意識和客戶關(guān)系管理能力。 ? 擁有一定的技術(shù)知識和培訓能力。 4. 其他要求 ? 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導能力。 ? 有較強的抗壓能力和問題解決能力。 ? 形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
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    任職資格: 1、?女1.60m以上,男170cm以上,38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳; 2、?1年以上美容院駐店培訓和基礎(chǔ)產(chǎn)品、卡項銷售經(jīng)驗; 3、?性格活潑開朗,具較強溝通、應(yīng)變和團隊協(xié)作能力。 4、?有醫(yī)學、護理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責: 1、制定每月下店工作計劃與每周的工作計劃、業(yè)績目標和達成策略; 2、駐店進行產(chǎn)品、項目、銷售扶持培訓,組織店家晨會、夕會、總結(jié)會等; 3、教授美容師銷售引流卡、客戶分析并帶領(lǐng)店家團隊完成銷售目標 4、各類沙龍會的店家組織、客戶邀約和客戶服對接; 待遇: 7000-9000元/月+差補+雙提成,月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展: 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+
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    一、崗位概述 負責為顧客提供專業(yè)的搓澡服務(wù),確保顧客在洗浴過程中獲得舒適的體驗。 二、主要職責 1. 搓澡服務(wù) ? 運用專業(yè)的搓澡技巧和手法,為顧客提供高質(zhì)量的搓澡服務(wù),去除身體污垢,促進血液循環(huán)。 ? 根據(jù)顧客需求,提供不同力度和方式的搓澡服務(wù),滿足顧客個性化需求。 2. 客戶溝通 ? 與顧客進行良好的溝通,了解顧客需求和身體狀況,提供專業(yè)的建議和服務(wù)。 ? 解答顧客關(guān)于搓澡服務(wù)的疑問,介紹洗浴設(shè)施和其他服務(wù)項目。 3. 衛(wèi)生與安全 ? 保持搓澡區(qū)域的清潔和衛(wèi)生,定期更換搓澡用品,確保顧客的健康和安全。 ? 遵守洗浴中心的衛(wèi)生和安全規(guī)定,正確使用設(shè)備和工具,防止事故發(fā)生。 4. 團隊協(xié)作 ? 與其他洗浴中心員工協(xié)作,共同為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。 ? 協(xié)助管理人員進行日常工作,如物品擺放、設(shè)備維護等。 三、任職要求 1. 專業(yè)技能 ? 具備專業(yè)的搓澡技能和知識,熟悉不同的搓澡手法和技巧。 ? 了解人體穴位和經(jīng)絡(luò),能夠為顧客提供按摩和保健建議。 2. 工作經(jīng)驗 ? 有一定的搓澡工作經(jīng)驗,熟悉高端洗浴中心的服務(wù)流程和標準。 ? 有良好的客戶服務(wù)經(jīng)驗,能夠與顧客建立良好的關(guān)系。 3. 個人素質(zhì) ? 形象良好,舉止得體,具備專業(yè)的服務(wù)形象。 ? 有良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠滿足顧客的需求。 ? 工作認真負責,有耐心和細心,注重細節(jié)。 4. 健康狀況 ? 身體健康,無傳染性疾病,能夠適應(yīng)長時間站立工作。 ? 具備良好的衛(wèi)生習慣,保持個人清潔和衛(wèi)生。
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    任職資格: 1、?女1.60m以上,男170cm以上,45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳; 2、?2年以上美業(yè)終端少龍會、員工集訓、招商策劃與會務(wù)統(tǒng)籌主持經(jīng)驗; 3、?有醫(yī)學、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責: 1、?搭建培訓和招商管理體系,制定年度、季度、月度培訓與招商計劃; 2、?負責終端沙龍會、招商會的組織、策劃及主持、講座 3、?協(xié)助編寫品牌手冊、會議營銷類、招商類、內(nèi)外訓類課件,建立企業(yè)培訓資料庫 待遇: 10000-12000元/月+差補+提成,月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展: 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+
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    SPA運營經(jīng)理 1. 負責門店的日常運營,包括衛(wèi)生清掃與檢查、早會等。 2. 負責客戶維護工作,保證門店正常運營,處理和解決顧客投訴和問題,確保及時解決并提供滿意的解決方案。 3. 管理和保障門店的日常運營,做好數(shù)據(jù)化管理統(tǒng)計,每日業(yè)績數(shù)據(jù)明細,每日客戶數(shù)據(jù)分析,每日各項方案轉(zhuǎn)化率,每月耗材盤點,新媒體賬號引流。 4. 營銷與促銷活動?:制定和執(zhí)行店內(nèi)的營銷和促銷活動,提高店內(nèi)的知名度和銷售額。 5.加強技術(shù)培訓、檢查與考核,確保服務(wù)符合要求標準; 6.負責制定并落實SPA的培訓計劃,完成公司下達的各項培訓指標; 任職要求: 1、具有大專以上學歷或同等文化程度; 2、3年以上從事溫泉SPA同職位管理經(jīng)驗,國際SPA會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉預(yù)防醫(yī)學、芳香理療、美容、中醫(yī)養(yǎng)生、溫泉SPA文化和健康基礎(chǔ)知識; 4、具有一定的組織、管理能力,能夠調(diào)動下屬的工作積極性;策劃各種理療流程管理能力;善于協(xié)調(diào)部門與部門內(nèi)部的人際關(guān)系; 5、掌握理療設(shè)施設(shè)備質(zhì)量標準,并具有對設(shè)施設(shè)備進行檢查、調(diào)試、清潔的能力。 6、熟練掌握美容、美體、理療流程管理的操作能力,具有判斷客人身體面診情況的專業(yè)能力。 市場營銷經(jīng)理 任職要求: 1、具備市場營銷、收益管理等相關(guān)的行業(yè)知識; 2、熟悉國內(nèi)外OTA平臺的業(yè)務(wù); 3、具有一定的高端商務(wù)及高端旅游團隊的資源(有本地資源的優(yōu)先考慮); 4、具備康養(yǎng)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)型企業(yè)或中高端酒店相關(guān)職位的工作經(jīng)驗; 5、兩年以上市場營銷部管理工作經(jīng)歷(業(yè)務(wù)全面、潛質(zhì)好的可以降維招聘); 6、人品端正、性格外向、形象好、氣質(zhì)佳; 7、有大局觀; 8、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力(英語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮); 9、有良好的文案寫作能力; 10、具有較強的市場開拓和銷售能力。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
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    崗位職責 1、負責為客人提供專業(yè)的理療、按摩服務(wù) 2、了解客戶的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務(wù) 3、負責保管按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議 崗位要求 1、限女性,儀表大方,熟悉按摩產(chǎn)品和手法 2、持有按摩師證書者及大型會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責為SPA客人提供專業(yè)的理療服務(wù); 崗位要求 1、限女性,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法; 2、有高端SPA相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
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    6千-1萬
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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    崗位職責 1、負責為SPA客人提供專業(yè)的美容服務(wù); 2、定期簡歷賓客及??蜋n案,了解客戶的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務(wù); 3、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 崗位要求 1、限女性,皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法; 2、持有美容師證書者、有美容院及大型會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
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    發(fā)布于 12-18
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    崗位職責 1.進行客源、客情分析,想出整改建議當好領(lǐng)導參謀。 2.協(xié)助主管完成工作計劃,負責當班員工的考勤。 3.負責檢查本班員工的儀表,服務(wù)質(zhì)量及工作情況,抓好員工紀律,端正服務(wù)態(tài)度。 4.掌握當班出勤情況,合理安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 5.班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,重大問題及時上報。 6.落實每日衛(wèi)生工作計劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 崗位要求 1.大專以上學歷,1年以上水療管理經(jīng)驗。 2.具有水療管理、衛(wèi)生消毒與安全救護知識。 3.熟悉水療服務(wù)項目和標準。 4.具有組織,指揮,計劃、控制和協(xié)調(diào)能力。
  • 美容師

    6千-8千
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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準服務(wù),維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 紹興 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 12-04
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    崗位職責 1、為客人提供身體按摩, 身體套餐療程, 面部護理; 2、定期簡查賓客及??蜋n案,了解客戶的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務(wù); 3、保證日常事務(wù)準時處理和保證達到客人的期望; 4、協(xié)調(diào)相關(guān)確認客人的程序,包括VIP客人。 崗位要求 1、中?;蛞陨蠈W歷及相等學歷,熟悉美容、美體手法; 2、持有美容師證書者、有美容院及大型會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-09
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    崗位職能: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.對賦能加盟的門店進行產(chǎn)品知識,手法技能等相關(guān)知識培訓 3.給美容師培訓項目。協(xié)助加盟門店做好宣傳及駐店扶持工作 4.對公司管理的門店開展進行護膚品專業(yè)知識,各大品牌面部手法等相關(guān)知識培訓 5.到加盟店溝通,負責加盟店的培訓,活動的知識,完成每日的工作指標和每月的業(yè)績目標 崗位要求: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,初中以上學歷,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.1年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,做過市場美導崗位,對美業(yè),面部知識,皮膚知識有一定了解 3.學習掌握公司產(chǎn)品銷售政策,協(xié)助所屬區(qū)域的店面做促銷活動 4.公司會議的邀約 5.具備良好的綜合能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機應(yīng)變的能力 適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長期出差。 6.負責區(qū)域:浙江(金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資:3000+提成 月均9000以上 入職培訓5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團建活動:聚餐/旅游 內(nèi)購福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補貼750元/人 話費補貼:150元/人/月 工齡獎:滿2年獎勵500元/年,滿3年以上獎勵1000元/年
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    發(fā)布于 11-09
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    工作內(nèi)容,溝通出貨政策,下店指導,服務(wù),維護好跟客戶的關(guān)系 福利待遇:帶薪培訓,包吃住,員工旅游,節(jié)日福利,生日福利,帶薪寒暑假,社保,油補或交通補助,年終獎, 薪資待遇: 試用期5-8k保底,轉(zhuǎn)正后底薪+提成(年綜合15-35萬),具體面談
  • 溫州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-09
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    • 投遞簡歷
    崗位職能: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.對賦能加盟的門店進行產(chǎn)品知識,手法技能等相關(guān)知識培訓 3.給美容師培訓項目。協(xié)助加盟門店做好宣傳及駐店扶持工作 4.對公司管理的門店開展進行護膚品專業(yè)知識,各大品牌面部手法等相關(guān)知識培訓 5.到加盟店溝通,負責加盟店的培訓,活動的知識,完成每日的工作指標和每月的業(yè)績目標 崗位要求: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,初中以上學歷,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.1年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,做過市場美導崗位,對美業(yè),面部知識,皮膚知識有一定了解 3.學習掌握公司產(chǎn)品銷售政策,協(xié)助所屬區(qū)域的店面做促銷活動 4.公司會議的邀約 5.具備良好的綜合能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機應(yīng)變的能力 適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長期出差。 6.負責區(qū)域:浙江(金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資:3000+提成 月均8000以上 入職培訓5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團建活動:聚餐/旅游 內(nèi)購福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補貼750元/人 話費補貼:150元/人/月 工齡獎:滿2年獎勵500元/年,滿3年以上獎勵1000元/年
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準服務(wù),維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • SPA按摩師

    8千-1萬
    寧波 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    會所 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-21
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、按照公司標準為顧客提供高質(zhì)量的SPA按摩服務(wù),確保客戶體驗滿意度。2、熟練掌握各種按摩手法和技巧,能夠根據(jù)客戶需求進行個性化服務(wù)定制。3、負責維護按摩區(qū)域的衛(wèi)生與清潔,保證環(huán)境整潔舒適。4、積極與客戶溝通交流,了解客戶需求及反饋,及時向上級匯報并協(xié)助改進服務(wù)質(zhì)量。5、參與公司內(nèi)部培訓活動,不斷提升自身專業(yè)技能和服務(wù)水平。6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)?!緧徫灰蟆?1、具備相關(guān)專業(yè)背景或從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2、形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠為客戶提供貼心周到的服務(wù)體驗。3、熟悉各類精油產(chǎn)品特性及使用方法,了解基本的穴位知識和人體構(gòu)造原理。4、工作認真負責細致耐心,能夠承受一定的工作壓力并保持良好的心態(tài)狀態(tài)。5、熱愛美容行業(yè)并且愿意不斷學習新知識新技能以適應(yīng)市場變化需求 ;具有較強的團隊協(xié)作精神以及責任心 。 6、身體健康無不良嗜好 ,能夠適應(yīng)彈性工作時間安排 (包括晚班 )并保證出勤率穩(wěn)定性
  • 衢州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-18
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    • 投遞簡歷
    能獨立進行洗發(fā)、吹風、梳理的工作,并協(xié)助美發(fā)師進行燙發(fā)、染發(fā)的技術(shù)操作
  • SPA美療師

    1萬-1.5萬
    杭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 五險
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    崗位前景:美療師→美療培訓師→顧問→副店→店長,前景廣闊,歡迎加入 一、工作內(nèi)容: 1,按照公司標準服務(wù)程序為顧客提供各種療程服務(wù); 2,在培訓老師帶領(lǐng)下不斷提升專業(yè)素養(yǎng),提高專業(yè)技術(shù)水準,如熟練度,準確度;提升護理身體護理技藝,確保向每一位顧客提供高水準的服務(wù)。 3,嚴格遵守法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度; 4,根據(jù)公司標準布置服務(wù)區(qū)域,保持區(qū)域整潔; 5,領(lǐng)導交辦的其他事項 二、職位要求: 1,年齡18-35歲,身高1·55米以上,學歷不限; 2,熱愛本職業(yè),有責任心,上進心; 3,有經(jīng)驗著優(yōu)先,無經(jīng)驗可帶薪培訓 三、任職地:杭州靜謐時光健康管理服務(wù)有限公司——位于杭州西溪雷迪森大酒店5樓 四、福利待遇: 1.月休4天,遇到法定節(jié)假日多休1天,春節(jié)多休3天 2.五險 3.包吃住 4.節(jié)日福利有意向請直接投遞簡歷后電話聯(lián)系,謝謝。
  • 水療經(jīng)理

    1.2萬-1.6萬
    杭州 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    • 人性化管理
    • 雙休
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.?制定年度水療中心商業(yè)計劃與月度水療市場推廣計劃,季度、年度部門營業(yè)預(yù)算、財務(wù)計劃等。確保部門開支得當,低于部門運作預(yù)算且嚴格控制成本。 2. 準備每日,每周,每月的報表,包括數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,設(shè)備的使用,市場的評估等。 3.監(jiān)督,管理所有日常運作事宜。 4.確保及時更新當前的推廣活動,政策改動和備忘錄。 5.?與各部門總監(jiān)/經(jīng)理,包括市場傳訊經(jīng)理密切合作,發(fā)展養(yǎng)生中心的各項推廣活動。 6.?關(guān)注本地競爭對手,將其養(yǎng)生運營情況與我們酒店情況進行對比,以便更好地發(fā)展養(yǎng)生項目。 崗位要求 1.掌握酒店基礎(chǔ)管理知識,懂得成本管理與核算,具有與養(yǎng)生、溫泉和SPA專業(yè)知識,娛樂以及酒店服務(wù)相關(guān)的知識。 2.熟悉養(yǎng)生中心管理及消防安全及公共衛(wèi)生安全相關(guān)政策法律。 3.熟練應(yīng)用電腦辦公軟件。 4.?具有解決問題,推理,號召,組織,領(lǐng)導,溝通和培訓能力。
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