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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-03
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    高薪誠聘市場總監(jiān) 要求:性別不限, 25到45歲, 五年工作經(jīng)驗, 學(xué)歷不限。 崗位職責(zé): 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負責(zé)各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃; 4、負責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有4年以上美容養(yǎng)生行業(yè)和大項目服務(wù)優(yōu)先,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標; 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責(zé)任感,與客戶溝通能力強。 4,適應(yīng)長期長期出差,
  • 杭州 | 2年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、績效表格的發(fā)放及收集 二、辦公場所的管理 三、市場人員考勤及服務(wù)回訪(出差行程的核對) 四、辦公用品管理 五、行政文件的管理與歸檔 六、人事資料的建檔 七、每月社保辦理資料收集和停保通知 八、勞動合同的簽訂及管理 九、離職的辦理 十、會議記錄 十一、員工生日的管理 十二、公司會議的協(xié)助 十三、微信的編寫
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 熱愛健康事業(yè)、尋求個人價值者、自認積極向上、目標感強烈者;熟悉浙江足沐業(yè)、美容養(yǎng)生市場者優(yōu)先;有專業(yè)有主持人經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 溫州 | 2年以上 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負責(zé)區(qū)域分店后院顧客開發(fā),培訓(xùn)美容師專業(yè)知識和手法技能熟練 2、帶領(lǐng)美容師做好會員服務(wù),帶領(lǐng)美容師制定服務(wù)計劃 職位要求: 1、有3年以上帶團隊及客戶銷售工作經(jīng)驗,在連鎖店待過的優(yōu)先 2、積極樂觀的心態(tài):具備優(yōu)秀銷售技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1.負責(zé)公司項目招商會、培訓(xùn)會的主持和講解; 2.負責(zé)公司招商渠道的相關(guān)培訓(xùn)工作,針對招商進行培訓(xùn)講解,解答招商政策及產(chǎn)品問題; 3.制定或調(diào)整代理商、分銷商培訓(xùn)工作管理,制定公司培訓(xùn)課程,并實施授課,解答客戶提出的疑難問題; 4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn),對團隊成員進行全面系統(tǒng)專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、銷售服務(wù)技能的培訓(xùn); 6.具備扎實的培訓(xùn)教育與實戰(zhàn)技能,有招商、會銷、直銷、微商從業(yè)經(jīng)歷; 7.在各類招商活動中,協(xié)助銷售團隊完成最終銷售。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,懂醫(yī)、有醫(yī)學(xué)背景佳; 2、有微營銷或線下營銷類課程教授經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、出色的語言表達能力、國語標準; 4、書面表達能力強,能編寫教材、設(shè)計課程; 5、優(yōu)秀的現(xiàn)場演講綜合把控能力(語音語調(diào)、演講節(jié)奏、氣氛調(diào)動等各方面); 6、熟練運用各類營銷工具、有獨立的課程設(shè)計思路; 7、能接受偶爾的短期出差; 8、團隊協(xié)作意識,能對內(nèi)對外做好營銷支持。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負責(zé)開發(fā)杭州地區(qū)客戶,并維護美容、美體產(chǎn)品等相關(guān)業(yè)務(wù)渠道; 2.帶領(lǐng)團隊與合作商戶配合,完成公司美業(yè)產(chǎn)品銷售計劃; 3.進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 4.收集一線營銷信息和客戶意見,對公司營銷策略、風(fēng)險把控、售后服務(wù)等提出參考意見; 5.搭建、管理、優(yōu)化所帶領(lǐng)的銷售團隊。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)。有團隊管理經(jīng)驗; 2、形象氣質(zhì)佳,親和力強,活力熱情,誠實可靠。 3、有較強的溝通能力、交際技巧,及跨部門推進能力 4、有美容美體健康養(yǎng)生等行業(yè)渠道資源的優(yōu)先考慮,以線下銷售渠道為主; 5、熟悉杭州當?shù)鼗蛑苓叺貐^(qū)美容行業(yè)市場,美容保健銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗3-5年者優(yōu)先。 6、有探索創(chuàng)新能力,具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 薪資福利: 所有福利待遇 ,見面面議,等待有能力的你
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 寧波 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、制定銷售工作計劃,帶領(lǐng)團隊服務(wù)客戶,完成年度銷售指標; 2、分析顧客的意見,銷售服務(wù)目標及標準,執(zhí)行銷售服務(wù)承諾; 3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析客戶,制定對策; 4、定期培訓(xùn)員工銷售方法,以提高服務(wù)素質(zhì)。 任職要求: 1、具有美容、醫(yī)美、大健康咨詢顧問等經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 2、形象氣質(zhì)佳,具備良好的團隊協(xié)作能力和較強的協(xié)調(diào)溝通能力; 3、吃苦耐勞,敢于接受挑戰(zhàn),能承受一定的銷售壓力,有開拓精神; 4、具有美容行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域5年以上工作經(jīng)驗,2年以上管理團隊的經(jīng)驗
  • 浙江 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): - 負責(zé)終端顧客的面部或身體部位項目的美容儀器操作 - 主動制定光電項目的銷售計劃,并逐步開展,最終完成銷售目標 - 負責(zé)對員工進行培訓(xùn)傳授光電項目的理論知識、性能,效果等,配合銷售光電項目 - 編寫并更新光電操作培訓(xùn)課程,確保培訓(xùn)內(nèi)容在行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先 職位要求: - 醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。 - 具備光電美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3年以上,形象好,氣質(zhì)佳,熟練掌握光電美容設(shè)備的使用和操作 - 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神 - 對美容行業(yè)有熱情,有責(zé)任心和耐心,能夠耐心指導(dǎo)和培訓(xùn)學(xué)員 - 具備光電美容相關(guān)資格認證 - 對美容行業(yè)的發(fā)展趨勢有一定的了解,能夠積極學(xué)習(xí)和更新行業(yè)知識
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-03
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    職責(zé)說明: 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場經(jīng)銷商按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡28-40歲,6年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗和3年電商運營經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容知識; 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力。
  • 護士

    6千-1.5萬
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)手術(shù)室的行政及業(yè)務(wù)管理,制定相關(guān)規(guī)章制度、工作計劃并組織實施。保持手術(shù)室整潔、規(guī)范、肅靜。 2、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護理工作的特點,對護理人員進行合理分工、嚴密組織和科學(xué)排班,保證各項工作協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),保證各種手術(shù)配合默契、成功。 3、深人手術(shù)第一線,對大手術(shù)、復(fù)雜手術(shù)應(yīng)親自參加或指導(dǎo)護理工作。 4、檢查、督促各級人員嚴守職業(yè)道德規(guī)范,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和無菌技術(shù)操作規(guī)程,負責(zé)傷口愈合統(tǒng)計、分析工作,以及整體護理工作的落實。 5、負責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及新技術(shù)、新手術(shù)用品的應(yīng)用。安排指導(dǎo)進修、實習(xí)護士的教學(xué)工作。負責(zé)手術(shù)統(tǒng)計工作。 6、督促檢查消毒監(jiān)測工作,定期進行空氣、器械和手的細菌培養(yǎng),監(jiān)測消毒效果。 7、督促手術(shù)標本的保留和及時送檢。 8、負責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備、布類、家具等物品的請領(lǐng)、報銷工作。檢查藥品及貴重器械的管理情況。 9、精通臨床護理工作,具有豐富的臨床應(yīng)急處理工作經(jīng)驗;熟練掌握手術(shù)室工作流程,熟悉各類儀器的保管、保養(yǎng)工作和消毒隔離制度;具有扎實的護理基礎(chǔ)知識和豐富的護理管理工作經(jīng)驗。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.根據(jù)客戶需要量身定制整形方案 2.負責(zé)定制方案的手術(shù)、側(cè)重注射,對皮膚整形方面要很了解 3.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 ?任職資格:1.男女不限,大專及以上學(xué)歷,有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證 2.整形醫(yī)生者優(yōu)先
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    1萬-1.5萬
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-03
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    職責(zé)內(nèi)容: 1.負責(zé)你食珍產(chǎn)品在禮品、團購渠道的銷售及推廣; 2.負責(zé)拓展產(chǎn)品、團購銷售渠道,具有較強的業(yè)務(wù)開拓能力,能夠不斷開發(fā)新客戶,搜集客戶信息、維護老客戶及重要客戶 3.保持所有團購重點客戶的聯(lián)絡(luò)、溝通、并定期拜訪,做好客戶資料信息。 崗位要求: 1.20-35歲,大專以上學(xué)歷 2.有責(zé)任心,敬業(yè),工作認真負責(zé),能吃苦耐勞; 3.1年以上禮品團購銷售行業(yè)內(nèi)的渠道銷售或者大客戶銷售的工作經(jīng)驗; 4.具備從事團購禮品大客戶直銷的成功經(jīng)驗者或者有客戶資源和團購客戶資源者優(yōu)先考慮 5.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 私密老師

    1萬-1.5萬
    寧波 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.40-60歲,在職或退休婦科醫(yī)生。 2.獲得相關(guān)的行醫(yī)資格、資質(zhì)。 3.熟悉私密常見病、炎癥疾病診治診治。 4.各種婦科微創(chuàng)整形美容手術(shù)有很深的造詣。
  • 人事主管

    1萬-1.5萬
    杭州 | 3年以上 | 大專

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    • 孝心獎、購車購房補貼
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立公司招聘、員工入職培訓(xùn)、績效考核等人力業(yè)務(wù)資源制度建設(shè); 2、負責(zé)員工招聘的具體事項,確保所招聘的人員符合公司的要求; 3、美容行業(yè)人事經(jīng)驗優(yōu)先,負責(zé)公司HRBP運營。 4、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,二年以上美容行職位經(jīng)驗; 2、負責(zé)選人招聘、用人績效、育人培訓(xùn)、輔導(dǎo)薪酬; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強,善于溝通部門與部門之間的關(guān)系,能夠有效提升部門經(jīng)理及員工的綜合素質(zhì); 4、親和力強,有較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神。 基本工資6000-8000元+績效招聘工資+年終分紅3%
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.完善客戶信息資料登記,及時做好回訪電話 2.及時做好顧客的各項接待工作 3.協(xié)助部門主管做好每日運營數(shù)據(jù)指標統(tǒng)計及項目表以及定期匯總統(tǒng)計報表 4.針對部門業(yè)務(wù)需要或配合市場營銷部,進行市場信息跟客戶滿意度調(diào)查等作業(yè) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有醫(yī)美美容方面,市場營銷等專業(yè)知識優(yōu)先 2.熟悉客戶服務(wù),美容治療作業(yè)標準及相關(guān)流程 3.形象好,反應(yīng)快,性格外向,有較強的責(zé)任心,積極心,自信心,具有一定的抗壓能力 4.有醫(yī)美現(xiàn)場咨詢助理工作經(jīng)驗者或有醫(yī)美業(yè)醫(yī)助工作經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 咨詢師

    1萬-1.5萬
    寧波 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 五官端正,大專學(xué)歷以上,適應(yīng)出差,負責(zé)浙江省,喜愛醫(yī)美,具有高薪挑戰(zhàn)能力,對美追求和生活品質(zhì)有一定要求,愿意改變自己
  • 杭州 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、接待客戶,開發(fā)、挖潛客戶,引導(dǎo)顧客消費,達成銷售目標。 2、以專業(yè)的知識、良好的溝通技巧為客戶解疑并向客戶推介醫(yī)院服務(wù)項目。 3、根據(jù)客戶的實際情況,為其量身定做美學(xué)設(shè)計方案。 4、幫助客人和醫(yī)生、專家之間的溝通,為他們做好服務(wù)工作,完成所需的治療。 5、與其它部門合作,深度開發(fā)客戶消費潛力。 6、負責(zé)回訪客戶,維護良好的客情關(guān)系。 7、完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1、有2年以上的醫(yī)美知名企業(yè)的現(xiàn)場咨詢經(jīng)驗。(沒有經(jīng)驗條件優(yōu)秀者可培養(yǎng)) 2、工作踏實努力,有上進心,挑戰(zhàn)高薪。 3、有較強的語言溝通能力,有責(zé)任心,具有良好的團隊合作精神。 4、溝通能力強,具有極強的親和力。
  • 寧波 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.40-60歲,在職或退休婦科醫(yī)生。 2.獲得相關(guān)的行醫(yī)資格、資質(zhì)。 3.熟悉私密常見病、炎癥疾病診治診治。 4.各種婦科微創(chuàng)整形美容手術(shù)有很深的造詣。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-02
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    工作內(nèi)容: 1、與顧客進行醫(yī)美整形項目的有效溝通,為顧客提供整形咨詢服務(wù),保證咨詢服務(wù)質(zhì)量? 2、負責(zé)對客戶面診設(shè)計,并提出合理意見,滿足顧客對美的追求; 3、協(xié)助邀約、接待、設(shè)計、成交;有良好的審美觀,能較好把握客戶心理,能獨立進行面部設(shè)計和完成成交;? 4、項目知識和專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,五年以上醫(yī)美咨詢師工作經(jīng)驗優(yōu)先;? 2、責(zé)任心強,有較強的交際能力和溝通技巧;? 3、凈身高165cm,形象姣好,身材勻稱,口齒伶俐,親和力強。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求 1、營銷或管理專業(yè)大專以上學(xué)歷,有一定的銷售工作經(jīng)驗。 2、對市場銷售渠道具有豐富的經(jīng)驗。有優(yōu)秀的溝通、演示技巧及扎實的分析技藝及策略規(guī)劃的技巧。 3、具備了市場營銷及管理的知識,有較強的社會公關(guān)能力。較強的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力,具有獨立分析和解決問題的能力。樂觀進取,勤奮務(wù)實,愿意嘗試挑戰(zhàn)性工作。 二、主要職責(zé) 1、每月制定工作計劃,分解目標,報批通過后執(zhí)行,完成銷售目標及工作目標。 2、健康咨詢師根據(jù)公司網(wǎng)絡(luò)戰(zhàn)略,積極采用和利用密集拜訪美容院、產(chǎn)品演示會、廣告宣傳、美容博覽會、郵寄宣傳資料、美容學(xué)校影響、公司優(yōu)勢和影響、個人人脈等方式開發(fā)新客戶,負責(zé)在本區(qū)域內(nèi)建立各品牌加盟網(wǎng)點及擴大公司產(chǎn)品的覆蓋率。 3、按照公司計劃、程序及銷售規(guī)范開展產(chǎn)品推廣活動,介紹本企業(yè)的產(chǎn)品并提供相應(yīng)的資料。 4、定期拜訪目標客戶和老客戶,完成公司規(guī)定的潛在客戶和老客戶拜訪數(shù)量和質(zhì)量任務(wù),對所管轄市場的目標客戶和老客戶進行公司產(chǎn)品宣傳、品牌推廣,與客戶建立良好關(guān)系,宣傳和維護企業(yè)形象。 5、進行客戶關(guān)系管理,建立客戶資料卡及客戶數(shù)據(jù)庫,完成相關(guān)日常性銷售報表。 6、出差開展工作,每日以報表形式向上級進行工作匯報,及時提供市場反饋信息并作出適當建議。 7、參加公司召開的會議或組織的培訓(xùn)及與銷售業(yè)務(wù)工作有關(guān)的活動。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1 主要要求開發(fā)美容院市場 美容院與整形醫(yī)院的合作 2  負責(zé)開發(fā)新客戶維護老客戶,建立良好的客戶網(wǎng)絡(luò);  負責(zé)保障客戶日常關(guān)系的維護與跟進; 負責(zé)銷售合同的談判與下單跟蹤;  完成日常報表及其它工作。 任職要求: 1、 性別不限,有無經(jīng)驗不限; 2、 對市場營銷工作有較深刻認知,有良好的市場判斷能力、開拓能力和人際交往能力; 3、有豐富的市場銷售經(jīng)驗和較強的談判能力; 4、 積極樂觀、具有強烈的進取心,善于觀察,有較強的應(yīng)變能力和談判能力;6.有醫(yī)美行業(yè)背景優(yōu)先。 職位標簽 多勞多得(底薪+提成),彈性工作,崗前培訓(xùn),公司產(chǎn)品福利,高薪招聘銷售代表,浙江, 婁主管電話 :18958124349
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1,對內(nèi)部員工進行專業(yè)培訓(xùn),手法教。提升員工綜合技能 2,協(xié)助公司研發(fā)產(chǎn)品,并對新品進行功效,作用設(shè)計,結(jié)合銷售制定話術(shù)
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定產(chǎn)品市場定位與市場策略,并分階段監(jiān)督實施。 2、充分了解化妝品品牌核心優(yōu)勢、客戶的定位、銷售渠道 3、準確把公司品牌定位,產(chǎn)品設(shè)計風(fēng)格,根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性及市場信息進行品牌策劃; 4、制定與實施品牌營銷戰(zhàn)略、策略,區(qū)域覆蓋及推廣計劃; 5、建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系,樹立良好品牌形象; 6、負責(zé)部門員工崗位評估及勝任力盤點,進行考核和培訓(xùn),提升其專業(yè)技能,保證業(yè)績的達成率 7、負責(zé)產(chǎn)品內(nèi)宣、用戶經(jīng)營策略制定及推進實施 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 1、有化妝品美容院、展會等渠道經(jīng)驗; 2、有較強的文字駕馭能力,較強的分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力及執(zhí)行力; 3、5年以上品牌管理和品牌策劃經(jīng)驗; 4、熟練掌握品牌運作方式與技巧,熟悉國內(nèi)、外媒體資源且有良好人脈關(guān)系; 5、有豐富的美容院品牌活動策劃、宣傳經(jīng)驗和較強的社會活動能力及開拓資源的能力;獨立的品牌和市場策劃能力,強力、有效的推廣執(zhí)行能力; 6、能承受較強工作壓力,責(zé)任心強,善于帶領(lǐng)團隊共同達成目標 7、不定期出差
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、績效表格的發(fā)放及收集 二、辦公場所的管理 三、市場人員考勤及服務(wù)回訪(出差行程的核對) 四、辦公用品管理 五、行政文件的管理與歸檔 六、人事資料的建檔 七、每月社保辦理資料收集和停保通知 八、試用協(xié)議及勞動合同的簽訂及管理 九、離職的辦理 十、會議記錄 十一、員工生日的管理 十二、公司會議的協(xié)助 十三、微信的編寫
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