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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:41
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    1、準時到崗，整理好個人儀容儀表，帶齊工作用具；對區(qū)域設施設備、器具備品、衛(wèi)生條件進行檢查整理。 2、按要求準備預定房間；按要求及客人需求進行接待。 3、客人到店后，積極向客人介紹公司設施及產品，主動了解客人消費習慣及需求，并隨時做好服務。 4、客人消費結束后，及時整理好賬單，并通知收銀員結賬。收拾整理客用房間。 5、身體健康
  • 北京-豐臺區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 01-20
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    該職位為融通京豐賓館，地址為北京市豐臺區(qū)西四環(huán)南路61號。地鐵14號線大井站B出口附近400米處。 崗位描述： 【崗位職責】 1、負責健身中心的日常運營管理工作，包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務程序，確保服務質量。 3、帶領團隊完成月度銷售目標，制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會員營銷及考核策略，提高會員滿意度和續(xù)費率。 5、建立合理的教練團隊結構與培養(yǎng)機制，保證團隊的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護與會員的良好關系，定期回訪客戶，提高客戶滿意度。 7、處理會員投訴和反饋問題，確保會員權益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關專業(yè)學歷或管理培訓課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經驗，熟悉健身俱樂部運營流程。 3、有優(yōu)秀的團隊組織能力和業(yè)績開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和應變能力。 6、熱愛健身事業(yè)，愿意長期在健身行業(yè)工作。
  • 北京-通州區(qū) | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 09:27
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    職責描述： 負責水療團隊日常管理，包括但不限于： - 負責安排最大限度的水療預約及提供水療護理服務并促進水療中心收入 - 負責監(jiān)督實施促銷，計劃，培訓和日程安排 -?確保提供完美的，高品質的，專業(yè)的和優(yōu)質的的客人服務體驗? -?有效的處理客人的投訴并與經理/總監(jiān)溝通相關的問題及解決方法 崗位要求： -?2年以上國際五星級酒店同等職位工作經驗 -?具備流利的中英文口語表達及書寫能力 - 可以熟練使用電腦和辦公軟件 - 可提供水療護理手法培訓
  • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 08:57
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    崗位職責 1、負責健身中心各項目的經營策劃，協(xié)助房務總監(jiān)完成銷售任務； 2、根據(jù)公司需要對員工進行各種培訓以提高工作水平，保護員工熱情及動力； 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作； 4、處理重大賓客投訴，維護酒店利益。 崗位要求 1、大專以上學歷，有相同崗位工作經驗3年以上； 2、有拓展市場，發(fā)展業(yè)務的能力； 3、掌握酒店基礎管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設施管理，了解市場營銷學和公關知識。
  • 北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 17:32
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    崗位職責： 1、接待會員、為會員辦理會員卡。 2、負責健身中心前臺的接待、更衣柜使用、客戶咨詢等服務。 3、帶領客戶參觀健身中心并詳細介紹健身中心服務項目。 崗位要求： 1、大專以上學歷，有相同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉健身中心服務流程，有較好的服務意識。 3、較強的酒店產品推銷能力，有酒店、健身房前臺者優(yōu)先。 福利待遇： 央企直招，底薪+提成+月度獎金+年終獎，入職后上六險一金。 1、免費提供食宿，宿舍配置電視機、空調、洗衣機等設備設施。 2、每周雙休、每天8小時工作制，如有加班安排補休。 3、可享受帶薪年假。 4、每年定期體檢。 5、酒店為員工提供免費工作服。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:08
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    崗位職責 1.根據(jù)經理制定的工作計劃，負責監(jiān)督、協(xié)調分配部門內各崗位人員的工作順利實施； 2.善于協(xié)調部門之間和部門內部人際關系，提高工作效率； 3.負責處理客人投訴，并將處理結果上報上級； 4.協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析，制定接客方案、部署工作，保證每日的營運正常； 5.完成經理交辦的其他事項。 崗位要求 1.中專以上學歷，旅游管理、酒店管理或經濟管理類專業(yè)優(yōu)先； 2.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認真負責； 3.具有較強的組織協(xié)調能力以及社交能力； 4.熟悉溫泉行業(yè)，取得相關專業(yè)資格證書優(yōu)先； 5.熟悉電腦操作。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 17:32
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、負責健身房及泳池的清潔工作，保證設施設備潔凈衛(wèi)生。 2、負責場所內物品的擺設，做好服務前準備工作，保證所有的器具無斑無跡，準備營業(yè)所需物品。 3、負責客人使用登記，做好記錄臺賬。 4、將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放，并及時補充。 5、負責會員會籍推廣工作。 任職要求： 1、身體健康，形象大方，能吃苦耐勞、團結協(xié)作，遵守各操作規(guī)程。 2、有良好的溝通和應變能力，具有較強的責任感。 3、服務意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質服務。 4、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 福利待遇： 央企直招，底薪+月度獎金+年終獎，入職后上六險一金。 1、免費提供食宿，宿舍配置電視機、空調、洗衣機等設備設施。 2、每周雙休、每天8小時工作制，如有加班安排補休。 3、可享受帶薪年假。 4、每年定期體檢。 5、酒店為員工提供免費工作服。
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    國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 10:59
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    卓越雇主
    卓越雇主
    職位概要 熱情歡迎駕車而來的環(huán)球客人，提供快速的停車需求服務，收費并指引去往正確的停車區(qū)域。 崗位職責 遵循“環(huán)球之道”服務理念，為客人提供安全的、體貼的停車服務體驗； 友好地為客人推薦合適的停車產品服務，并正確收取停車費； 提示指引車輛開往正確的停車區(qū)域； 嚴格執(zhí)行環(huán)球的現(xiàn)金管理政策，確保每日停車收入同賬目相符； 保持安全標準，確?？腿税踩?實時觀察和提供游客引導及問詢服務； 正確、清晰地完成服務中涉及的工作報告/報告； 其他被安排的工作。 ? 任職資格 普通話標準流利，具備較好服務意識和良好的溝通能力； 具備收費工作所需的電腦操作技能； 1-3年相關工作經驗； 可適應輪班制工作和節(jié)假日工作模式。 ? 教育背景 高中及以上學歷優(yōu)先。

  • 救生員
    3千-4千
    北京-延慶區(qū) | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 17:23
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    崗位職責 1.具有高度的安全意識和責任感，對會員安全負責。 2.做好游泳者的安全管理。 3.密切注意池內情況，對于各種異常情況，果斷迅速的采取有效求助措施。 4.定期進行業(yè)務技術學習，相互交流經驗，不斷提高業(yè)務水平。 崗位要求 1.熟悉游泳池，沙灘吧服務知識，掌握游泳和救生急救技術，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識； 2.有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
  • 北京-朝陽區(qū) | 1年以上 | 學歷不限 | 提供住

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 01-16
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    觀唐匯地產類高端健身房 崗位職責： 1、負責會所中會員卡的銷售及客戶咨詢工作； 2、帶領客戶詳細參觀，介紹會所，介紹會員卡辦理方式、費用及其他可以享受到的服務； 3、給予客戶優(yōu)質的服務，與客戶保持良好的關系； 4、及時將最新活動通知客戶，后期對客戶進行追蹤與維護; 5、具備較強的承壓能力、良好的團隊意識。 任職資格： 1、男女不限，可接受應屆畢業(yè)生； 2、有良好的溝通能力與人際交往能力； 3、有責任，有上進心； 4、普通話標準，有較強的語言溝通能力及親和力； 5、營銷意識強，熱愛自己的工作； 6、有良好的團隊合作意識，具備較強的服務意識，有獨立開拓客戶能力； 7、有一定英文溝通能力； 8、有高端俱樂部工作經驗者優(yōu)先。
  • 北京-朝陽區(qū) | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供住

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 01-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 接待會員、為會員辦理會員卡。 2、負責健身中心前臺的接待、更衣柜使用、客戶咨詢、等服務。 3、帶領客戶參觀健身中心并詳細介紹健身中心服務項目。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，有相同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉健身中心服務流程，有較好的服務意識。 3、較強的酒店產品推銷能力。有酒店、健身房前臺者優(yōu)先

  • 服務主管
    5千-6千
    北京-通州區(qū) | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    1.熟練掌握水世界運營流程與相關設備操作維護。 2.?管理能力：有良好團隊管理經驗，能有效組織、調度與激勵員工，合理安排崗位并制定工作計劃與排班表，確保水世界日常運營順暢。具備優(yōu)秀客戶服務管理能力，能處理客戶投訴與建議，提升客戶滿意度與忠誠度，妥善處理突發(fā)緊急事件，保障水世界內人員安全與秩序。 3.?溝通能力：擁有出色溝通協(xié)調能力，可與上級領導、員工、客戶及供應商等進行良好交流，及時準確傳達信息并協(xié)調各方關系，積極開展團隊建設活動，促進員工之間協(xié)作與配合，營造和諧工作氛圍。 4.能適應水世界工作強度與特殊工作時間，包括早晚班、周末及節(jié)假日等，有相關水世界管理工作經驗者優(yōu)先考慮，熟悉行業(yè)相關法律法規(guī)與標準者更佳。
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    • 采暖補貼
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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 01-13
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    • 投遞簡歷
    素質要求： 良好的形象氣質，優(yōu)秀的服務氣質，高度的責任心。 經驗/專長： 有服務行業(yè)經驗的，有網球基礎的優(yōu)先。
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